江州區餐飲門店運營招聘
桂聘提供2025年12月江州區餐飲門店運營最新招聘，平均工資約為6000元，更多餐飲門店運營餐飲門店運營餐廳運營招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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瑞幸咖啡副店長
4000-6000元
2025-12-19
石祎非崗位職責:
1、品質管理:確保店面員工，按照公司產品SOP標準出餐
2、與顧客和同伴保持良好的溝通，為所有顧客提供優質的服務
3、協助店長做好門店的整體運營管理工作，包括但不限于負責訂貨、庫存準確性、設備保養及實施計劃，固定資產管理等工作
4、制作和提供品質如一的飲品和輕食
5、店長安排的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷，一年以上餐飲/茶飲團隊管理經驗
2、接受輪班制工作
3、優秀的溝通協調能力，高效的執行能力，抗壓能力強，具備優秀的客戶服務意識。 -
餐飲門店店長
2000-7000元
2025-12-19
鄧柳賓工作職責：
1、整體把控門店運營
2、營業額數據分析
3、團隊建設，人才培養
4、對外事項處理
任職要求：
1、大規模連鎖餐飲店3年以上工作經驗
2、樂觀開朗積極向上，熱愛餐飲
3、具有邏輯思維、應變能力、溝通協調能力，有較強的服務意識、責任感和團隊精神 -
餐飲儲備店長/干部
3000-4000元
2025-12-19
李謀春【招聘】餐飲儲備店長/干部
公司簡介：我們是一家以經營快餐為主，并逐步拓展其他業務的知名品牌。現因擴大規模需要招募一名優秀的餐飲儲備店長/干部加入我們的團隊！
崗位職責:
1. 負責店鋪日常運營管理工作，包括人員調配、菜品制作及銷售等工作；
2. 根據市場需求及時調整菜單結構；
3. 管理員工的工作表現和工作效率，確保服務質量達到標準；
4. 對門店的庫存進行管理和控制，保證貨品的充足性和合理性；
5. 完成上級領導交辦
有意向電話聯系*********** -
餐飲督導
6000-10000元
2025-12-15
曾勇工作要求： 1、大專及以上學歷，5年以上餐飲前廳管理經驗，3年以上同等管理職位工作經驗； 2、具備豐富的餐飲管理與實踐經驗，同時能夠培訓員工、培養下級； 3、具有強烈的責任心，勇于開拓和創新、作風干練 …… 6、能接受長期出差 崗位職責： 1、負責公司其管轄門店的運營工作，參與公司運營決策及經營思路。 …… 參與公司年度經營指標計劃，并根據各門店的綜合情況下達相應指標，在執行過程中進行監控，及時糾正偏差，確保計劃完成； 2、負責對門店管理人員業務及管理能力的提高進行幫助及指導； 3、及時收集市場信息及顧客反饋意見 …… ，予以分析，以作為相應的調整措施； 4、負責新店開張的運營準備工作，開業期間的運營指揮、安排、調度工作及總結分析工作； 5、負責對門店運營方面的各項管理體系、操作流程、運營業務規范和制度； 6、負責指導 …… 、培訓各門店日常運作管理，給予系統性的扶持，同時對門店安全生產組織、制定實施； 7、負責把控門店各項費用的重大支出，有效提升利潤空間； 8、協助門店處理重大顧客投訴； 9、負責對門店店長績效考核評估工作的實施及結果匯總
約 4 個崗位
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崇左餐飲店長招聘工資
￥
6000
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 15K，最多人拿：4K，最多人拿：5K
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7.1%3K
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14.3%4K
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14.3%5K
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7.1%6K-8K
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7.1%1W以上
