金秀人力資源招聘
桂聘提供2025年12月金秀人力資源最新招聘，平均工資約為3903元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多人力資源人力資源人力資源經理/主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源主管
4000-5000元
2025-12-15
廖非負責公司制定并執行招聘、培訓、績效
考核等計劃，管理員工福利和激勵機制，提升員工滿意度與團隊凝聚力，支持企業文化和員工關系建設，高效完成領導指派的任務。要求：服從安排，有團隊協作精神和管理能力，具備良好的組織、協調和溝通能力以及持有人力資源管理證書者優先。 -
人力資源總監
4000-5000元
2025-12-15
廖非1.負責組織制定、執行、監督公司人事管理制度（包括公司招聘制度、培訓制度、員工考勤制度、績效考核制度）； 2.負責人事檔案的建立和管理工作； 3.負責組織開展人事工作，員工的招聘、錄用、培訓、調配、考核、獎懲、晉升、辭退等日常人事管理工作； 4.負責員工的薪資和福利的管理工作； 5.負責公司績效管理方案的制定以及推動執行； 6.負責組織文化的建設，組織策劃開展各類團建活動。 -
人事/行政專員
3000-4000元
2025-12-15
楊春立崗位職責：
1.負責公司部門招聘工作；
2.負責公司各部門考勤管理工作；
3.負責總經辦行政支持工作，包括但不限于物資采購統計、復核，打印文件支持服務等；
4.負責協助領導完成員工關懷服務；
5.領導安排的其他工作。
任職要求：大專及以上學歷，有相關經驗優先考慮。
崗位福利：包食宿，宿舍兩人間，購買五險，不定時團建，彈性休息。
約 3 個崗位
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來賓人力資源經理/主管招聘工資
￥
3903
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 6K，最多人拿：4K
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11.1%2K
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33.3%3K
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40.7%4K
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14.8%5K
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14.8%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷100%
來賓人力資源經理/主管招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
來賓人力資源經理/主管招聘需要什么經驗？不限經驗占100%。
