來賓餐飲管理招聘

桂聘提供2025年12月來賓餐飲管理最新招聘，興賓區9條，平均工資約為3080元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多餐飲管理餐飲管理餐飲部經理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業

酒店經理

3000-4000元

來賓市興賓區佳泰賓館

來賓-興賓區 1人瀏覽:7

2025-12-06

梁漢穩

崗位職責：全能，熟練酒店管理
崗位職責：
1. 全能，熟練掌握酒店管理流程和技巧。
2. 負責酒店日常運營管理，包括但不限于客房服務、餐飲服務、會議服務等。
3. 監督和管理酒店員工，提升服務質量和客戶滿意度。
4. 負責酒店財務管理，合理規劃成本，提高經營效益。
5. 處理客戶投訴，確保問題及時有效解決。
6. 維護酒店品牌形象，不斷提升酒店的市場競爭力。
任職要求：
1. 具備酒店管理相關工作經驗，能夠熟練處理酒店運營管理事務。
2. 良好的團隊管理能力，能夠激勵和管理團隊成員。
3. 強烈的責任心和良好的溝通技巧，能夠有效解決客戶問題。
4. 良好的市場分析和客戶服務意識，能夠根據市場變化調整經營策略。

商務經理（廣西來賓市）

9000-12000元

深圳市天賀正豐集團有限公司

來賓-興賓區 1人瀏覽:4

2025-12-06

曾福

崗位職責：
1、負責商務接待全流程管理及執行，包括:商務會談準備、接送、參觀、餐飲、住宿等，保證高質量的專業接待水平，展現公司品牌形象;
2、負責公司合同的談判、簽訂、合同執行情況跟蹤及回款的跟進，與客戶及供應商保持良好的溝通，提升客戶滿意度和客戶價值;
3、與客戶進行良好的聯絡溝通，開展商務治談等新客戶開發和業務開拓工作，建立長期共贏的客戶合作關系；
4、安排、現場跟進商務應酬，維護客戶關系等，會涉及喝酒介意勿擾;
5、尋找、挖掘合作資源，及時解決項目實施過程中出現的各種問題,提高項目的成功率；
6、配合總部部門的工作,確保內部信息傳遞暢通,保證信息共享和協調溝通順暢；
7、完成部門日常性事務以及領導交辦的其它工作。
任職資格:
1、實行高管負責制，高管擔任公司法人（有法人補貼），不愿意做法人勿擾；
2、30-42歲,大專及以上學歷，專業不限，氣質佳，形象好，美麗；
3、2年以上商務接待工作經驗，有禮儀、接待、公共關系主持經驗優先;
4、性格開朗，主動熱情，普通話流利，溝通能力強親和力強抗壓能力強；
5、工作踏實，有極強的責任心、事業心和責任感，較強的應變能力和執行力。