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來(lái)賓開(kāi)發(fā)招聘

桂聘提供2025年12月來(lái)賓開(kāi)發(fā)最新招聘,興賓區(qū)61條武宣縣5條,更多開(kāi)發(fā)開(kāi)發(fā)客戶開(kāi)發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
來(lái)賓-興賓區(qū)-裕達(dá)·建材家居廣場(chǎng) 1人 瀏覽:1
2025-11-28
江文燕
崗位職責(zé):
1、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,積極開(kāi)拓新客戶,完成銷(xiāo)售目標(biāo);
2提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢,協(xié)助客戶進(jìn)行產(chǎn)品選擇;
3、跟進(jìn)銷(xiāo)售訂單,確??蛻魸M意度。
任職要求:
1、具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠有效推動(dòng)銷(xiāo)售進(jìn)程;
2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和客戶開(kāi)發(fā)能力;
3、能夠獨(dú)立完成銷(xiāo)售任務(wù),有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、對(duì)建材行業(yè)有一定了解,有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-11-28
黃女士
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)和客戶開(kāi)發(fā);
2、負(fù)責(zé)客戶訂單的洽談、簽約、資料收集整理等。
任職要求:
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、性格活潑,有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng),做事積極主動(dòng),心理抗壓能力強(qiáng),吃苦耐勞;
4、薪資待遇面談(底薪+抽成),上不封頂;
5、年齡范圍:20-30歲,有一定形象要求。
2025-11-28
黃女士
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)和客戶開(kāi)發(fā);
2、負(fù)責(zé)客戶訂單的洽談、簽約、資料收集整理等。
任職要求:
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、性格活潑,有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng),做事積極主動(dòng),心理抗壓能力強(qiáng),吃苦耐勞;
4、薪資待遇面談(底薪+抽成),上不封頂;
5、年齡范圍:20-35歲,有一定形象要求。
2025-11-28
韋志安
主動(dòng)尋找和開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系。 2. 了解市場(chǎng)趨勢(shì),為客戶提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品介紹和銷(xiāo)售建議。 3. 完成銷(xiāo)售目標(biāo),并定期向團(tuán)隊(duì)匯報(bào)銷(xiāo)售情況。 4.
2025-11-28
黃女士
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)和客戶開(kāi)發(fā); 2、負(fù)責(zé)客戶訂單的洽談、簽約、資料收集整理等。
2025-11-28
黃女士
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)和客戶開(kāi)發(fā); 2、負(fù)責(zé)客戶訂單的洽談、簽約、資料收集整理等。
來(lái)賓-興賓區(qū)-百悅商業(yè)廣場(chǎng) 5人 生活服務(wù) 瀏覽:10
2025-11-28
2、根據(jù)公司的管理規(guī)定和要求,負(fù)責(zé)公司油品的進(jìn)庫(kù)、出庫(kù)的驗(yàn)收工作,并建立相應(yīng)臺(tái)帳; 3、對(duì)油品的周轉(zhuǎn)及庫(kù)存量進(jìn)行管理,保證油品的庫(kù)存量的準(zhǔn)確性; 4、負(fù)責(zé)公司油品的運(yùn)輸業(yè)務(wù),以及油品的運(yùn)輸業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)和管理工作
2025-11-27
陳小姐
崗位職責(zé): 1.市場(chǎng)業(yè)務(wù)調(diào)研、市場(chǎng)規(guī)劃發(fā)展、市場(chǎng)指標(biāo)落地執(zhí)行等工作,配合部門(mén)經(jīng)理制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)管理制度、開(kāi)發(fā)策略、績(jī)效考核管理辦法,對(duì)分管業(yè)務(wù)提出合規(guī)化操作規(guī)程、工作指引,對(duì)分管業(yè)務(wù)的營(yíng)商工作開(kāi)展承擔(dān)管理責(zé)任 …… 3.追蹤分析業(yè)務(wù)指標(biāo)差距和原因,針對(duì)問(wèn)題制定解決方案;針對(duì)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)重點(diǎn)難點(diǎn),帶領(lǐng)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)解決突破。 …… 任職條件: 學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,理工科(如能源、暖通)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或工商管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 經(jīng)驗(yàn):3年以上市場(chǎng)開(kāi)發(fā)或能源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,需具備燃?xì)?清潔能源領(lǐng)域項(xiàng)目拓展或大客戶管理經(jīng)驗(yàn),有售電等大客戶資源優(yōu)先
縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持 4、售后客服體系:無(wú)憂操作,及時(shí)解答客戶疑問(wèn) 5、律所法務(wù)支持:中國(guó)十大律所“盈科”為強(qiáng)大后臺(tái),以專(zhuān)業(yè)、敬業(yè)的態(tài)度解決客戶問(wèn)題 6、積極創(chuàng)新能力:持續(xù)不斷開(kāi)發(fā)新的市場(chǎng)項(xiàng)目
約 69 個(gè)崗位
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