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來賓旅游招聘

桂聘提供2025年12月來賓旅游最新招聘,興賓區(qū)31條金秀縣5條,更多旅游旅游旅游業(yè)務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-12-04
徐坤
工作內(nèi)容:
1.4s店汽車延保駐點銷售顧問;
2.無需外出,不需要自己找客源;
3.與店端服務(wù)顧問及銷售做好客情,轉(zhuǎn)介紹客戶;
4.對到店保養(yǎng)維修及提車客戶進(jìn)行汽車延長保修服務(wù)政策宣導(dǎo)并促成銷售;
5.工作時間:8:45~17:30,無需加班;
任職要求:
1.高中以上學(xué)歷,年齡22-35歲,;
2.汽車金融保險及有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3.形象好,口齒伶俐,品格端正,吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
注:有意向者可提交簡歷應(yīng)聘!
一般干:4000-6000,努力干:7000-10000!勤奮干:11000-20000!
團(tuán)隊氛圍好,工作輕松,上手快,公司一直提倡以人為本,快樂工作!行業(yè)內(nèi)離職率最低!一年至少2次省內(nèi)團(tuán)建旅游!員工生日享有專屬紅包以及總部貼心禮物一份!端午節(jié)中秋節(jié)公司福利享有暖心節(jié)日禮品!
2025-12-02
陳經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品的設(shè)計與優(yōu)化,確保行程安排合理且富有吸引力;
2、協(xié)調(diào)旅游資源,包括酒店、交通、導(dǎo)游等,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶體驗;
3、監(jiān)控旅游產(chǎn)品的銷售情況,及時調(diào)整策略以滿足市場需求;
4、處理客戶咨詢,提供專業(yè)的旅游建議和服務(wù),維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
5、跟蹤旅游團(tuán)隊行程,解決突發(fā)問題,保障旅游活動順利進(jìn)行。
任職要求:
1、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠有效協(xié)調(diào)各方資源;
2、熟悉旅游市場動態(tài),對旅游產(chǎn)品有獨到見解,能夠創(chuàng)新設(shè)計行程;
3、熟練使用辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力;
4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作;
5、有旅游行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2025-12-02
王濤
1.負(fù)責(zé)管理來賓小天才經(jīng)銷商門店管理工作。
2.通過終端實踐、項目實踐等方式學(xué)習(xí)銷售知識與技巧,提升團(tuán)隊管理能力等多方面的技能。
3.管理經(jīng)銷商客戶門店庫存與形象,客戶拜訪與活動策劃、圍繞經(jīng)銷商客戶門店開展主題促銷活動,提升品牌曝光率及門店銷量。[崗位要求]
1.吃苦耐勞,有上進(jìn)心,有責(zé)任心;
2.有較強(qiáng)的溝通能力,語言表達(dá)清晰;
3.年齡20-30歲,有銷售經(jīng)驗,促銷活動經(jīng)驗優(yōu)先;
[發(fā)展路徑]
門店銷售學(xué)習(xí)期-業(yè)務(wù)跟崗期一戰(zhàn)區(qū)業(yè)務(wù)戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理--渠道經(jīng)理
繳納五險、生日節(jié)日福利、年度旅游
職位類型:渠道銷售
工作地址:來賓市武宣+象州+金秀
職位要求
經(jīng)驗與學(xué)歷:經(jīng)驗不限.本科
薪資范圍:3K-6K 12個月
職位關(guān)鍵詞: 渠道運營管理 渠道關(guān)系維護(hù)
2025-12-02
莫家勇
人事部門
生日關(guān)懷+公司團(tuán)建+員工下午茶、小零食+員工旅游 6. 公司安排宿舍
2025-12-02
莫家勇
人事部門
生日關(guān)懷+公司團(tuán)建+員工下午茶、小零食+員工旅游 6. 公司安排宿舍
2025-12-02
鄧?yán)?/div>
要求: - 大專及以上學(xué)歷,旅游管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; - 3年以上景區(qū)/酒店管理經(jīng)驗,具備團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力; - 年齡18-30歲,溝通協(xié)調(diào)能力突出,熟悉辦公軟件 …… - 熟悉旅游行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。

電話客服

4000-8000元
2025-12-02
寇博
【福利多多】提供14天帶薪春節(jié)年假、法定節(jié)假日正常休息、節(jié)假日津貼、生日會、團(tuán)建活動、運動會、國內(nèi)外旅游、話費補(bǔ)貼、月度現(xiàn)金活動獎金 【晉升渠道透明】:話務(wù)員—儲備市場部主管—市場部主管—市場部經(jīng)理-

市場專員

4000-9000元
2025-12-02
寇博
【福利多多】提供14天帶薪春節(jié)年假、法定節(jié)假日正常休息、節(jié)假日津貼、生日會、團(tuán)建活動、運動會、國內(nèi)外旅游、話費補(bǔ)貼、月度現(xiàn)金活動獎金 【晉升渠道透明】:話務(wù)員—儲備市場部主管—市場部主管—市場部經(jīng)理-
2025-12-02
陳經(jīng)理
其他福利: 1、公司可以為員工免費提供住宿,宿舍內(nèi)設(shè)備齊全; 2、不定期組織娛樂活動,聚餐,晚會,旅游,生日等福利,平衡員工的工作與生活; 3、提供全面的、專業(yè)的培訓(xùn),以及我們的快速晉升機(jī)制,為員工的個人發(fā)展提供平臺 …… 【工資架構(gòu)】:底薪 + 提成 + 包住 + 旅游 + 免費培訓(xùn).

線上旅游 兼職

5000元/月
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-12-02
徐京京
任職要求: 1、主打一個居家辦公,時間自由 2、沒有經(jīng)驗無所謂,全程會有一對一幫帶,最短時間上手出單 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司旅游相關(guān)業(yè)務(wù)的銷售 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍
來賓-興賓區(qū) 1人 廣告 瀏覽:8
2025-12-02
黃呂明
二、福利待遇: 1.薪資結(jié)構(gòu):底薪+團(tuán)隊提成+績效獎金(年薪15萬+); 2.基礎(chǔ)福利:五險+帶薪年假+定期團(tuán)建+旅游; 3.成長支持:內(nèi)部晉升通道+專業(yè)管理培訓(xùn)。

運營總監(jiān)

15000-30000元
來賓-興賓區(qū)-百悅商業(yè)廣場 1人 旅游 投資 瀏覽:2
2025-12-02
覃柳玉
在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下,制定發(fā)展計劃及指標(biāo),推動并確保指標(biāo)的順利完成
給予債務(wù)人一個重新履約的機(jī)會,具備絕對的市場競爭力,萬億級的藍(lán)海市場,業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國 以前有過負(fù)債的,對接B端客戶群體較多的,有各行各業(yè)的企業(yè)負(fù)責(zé)人,做過 POS 機(jī),辦過信用卡,貨款,催收,保險金融,旅游行業(yè) …… 深刻領(lǐng)會公司的經(jīng)營理念,服務(wù)理念,并落實到實際工作中 6、吃苦耐勞,能承受前期開拓壓力,抗得住誘惑,受得了委屈,經(jīng)得起打擊,守得住希望 7、有過負(fù)債經(jīng)歷、有過 POS機(jī)、辦過信用卡、貨款、催收、保險金融、旅游行業(yè)
深刻領(lǐng)會公司的經(jīng)營理念,服務(wù)理念,并落實到實際工作中 6、吃苦耐勞,能承受前期開拓壓力,抗得住誘惑,受得了委屈,經(jīng)得起打擊,守得住希望 7、有過負(fù)債經(jīng)歷、有過 POS機(jī)、辦過信用卡、貨款、催收、保險金融、旅游行業(yè)

酒店前臺

2000-3000元
2025-12-02
李宏福
任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷,酒店旅游專業(yè)優(yōu)先。 2、熱愛酒店行業(yè),性格開朗、積極向上、形象氣質(zhì)佳型。 3、具有四星級以上前廳管理2年及以上接待工作經(jīng)驗勤奮踏實做事認(rèn)真負(fù)責(zé),工作細(xì)心。
約 43 個崗位
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