來賓審計(jì)招聘
桂聘提供2025年12月來賓審計(jì)最新招聘,興賓區(qū)7條,更多審計(jì)內(nèi)部審計(jì)內(nèi)控審計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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審計(jì)專員
5000-8000元2025-12-06
杜文科崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行公司內(nèi)部審計(jì)工作制度、流程、年度審計(jì)工作計(jì)劃及具體的審計(jì)方案。
2.負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)工作并出具審計(jì)報(bào)告,包括財(cái)務(wù)收支審計(jì)、經(jīng)營管理審計(jì)、內(nèi)部控制審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)以及經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等,提出審計(jì)建議,對審計(jì)問題整改情況進(jìn)行跟蹤檢查。
3.負(fù)責(zé)公司相關(guān)制度的收集、歸檔,協(xié)助完善公司內(nèi)控體系,對公司制度的執(zhí)行情況進(jìn)行內(nèi)部監(jiān)督檢查。
4.負(fù)責(zé)收集、檢查、評估公司風(fēng)險(xiǎn)管理工作,跟進(jìn)實(shí)施情況及風(fēng)險(xiǎn)化解情況。
5.對接上級管理部門。
6.開展公司職能診斷,并對診斷問題進(jìn)行跟蹤整改。
7.開展審計(jì)及風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn)。
8.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.具有1-3年或以上內(nèi)審事務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.獲得中級審計(jì)師、中級會(huì)計(jì)師、注冊會(huì)計(jì)師者優(yōu)先。
3.熟悉審計(jì)工作方法和技術(shù),熟練操作相關(guān)財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。
4.能夠獨(dú)立完成審計(jì)工作,具有良好的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析、文字寫作和團(tuán)隊(duì)合作能力。 -
管理部(黨群部)部長
8000-12000元2025-12-06
杜文科1.全面負(fù)責(zé)部門管理工作。 2.負(fù)責(zé)公司黨、工、團(tuán)、婦等工作。
3.負(fù)責(zé)公司人事、制度管理工作。
4.負(fù)責(zé)審計(jì)、內(nèi)控、風(fēng)控、董事會(huì)管理工作。 5.負(fù)責(zé)品牌宣傳管理工作。
6.負(fù)責(zé)對接集團(tuán)與外聯(lián)政府部門等綜合管理工作。 -
總賬會(huì)計(jì)
4000-6000元2025-12-06
崗位職責(zé):
1. 賬務(wù)處理
總賬會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)公司日常的賬務(wù)處理工作,包括審核記賬憑證,登記各類明細(xì)賬或總賬,編制和審核每月各類總賬憑證,以及每月的月度結(jié)賬工作。
2. 編制財(cái)務(wù)報(bào)表
總賬會(huì)計(jì)需要及時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表,這包括編制和審核每月各類總賬憑證,完成相關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表的分析工作,以及完成財(cái)務(wù)報(bào)表與總賬之前的核對工作。
3. 審計(jì)工作
為內(nèi)外部審計(jì)工作提供明細(xì)賬、總賬及相關(guān)審計(jì)資料,協(xié)助完成各類專項(xiàng)審計(jì)。
4. 預(yù)算工作
負(fù)責(zé)完成年度預(yù)算編制與執(zhí)行,編制年度預(yù)算底稿,以及編制成本臺賬,負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)結(jié)算工作。
5. 稅務(wù)申報(bào)
負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)工作,確保公司的稅務(wù)事項(xiàng)合規(guī)。
6. 會(huì)計(jì)檔案管理
負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)帳冊、憑證的檔案管理工作,包括及時(shí)完成會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表、審計(jì)報(bào)告及其他相關(guān)會(huì)計(jì)資料的紙質(zhì)與電子文件歸檔工作。
7. 其他工作
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,如協(xié)助完善公司會(huì)計(jì)核算體系,建立健全公司財(cái)務(wù)制度,保障財(cái)務(wù)報(bào)表的披露及時(shí)、合規(guī)等。
任職要求
具備會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè),有中級職稱。此外,還具備2年以上連續(xù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)主管經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。具備財(cái)務(wù)分析和內(nèi)部控制實(shí)施能力,有原則、有責(zé)任心,能承受一定的工作壓力。 -
會(huì)計(jì)
4000-5000元2025-12-06
7.熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)財(cái)及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策。 8.為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。 9.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。 -
質(zhì)檢員
3000-5000元2025-12-04
韓雪梅行政主管負(fù)責(zé)產(chǎn)品召回與不良反應(yīng)的管理,不合格品的銷毀、返工過程進(jìn)行監(jiān)控; 3.負(fù)責(zé)物料與產(chǎn)品的批生產(chǎn)和檢驗(yàn)記錄進(jìn)行放行與審核; 4.負(fù)責(zé)工廠出現(xiàn)偏差的調(diào)查與處理及工廠發(fā)生變更的控制與處理; 5.負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃的制定與執(zhí)行 -
QA主管
7000-9000元2025-12-02
韓雪梅行政主管修訂以及參與文件審核; 4、組織體系文件的優(yōu)化及合規(guī)性檢查; 5、進(jìn)行偏差、OOS、變更和CAPA等的管理; 6、組織跟蹤和督促發(fā)生部門CAPA的制定和完成,并對執(zhí)行效果進(jìn)行評價(jià); 7、協(xié)助公司完成內(nèi)外部審計(jì)的組織和實(shí)施 …… ,跟蹤內(nèi)外審計(jì)不符合項(xiàng)的改進(jìn)和落實(shí); 8、組織相關(guān)人員收集產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù),組織起草年度產(chǎn)品質(zhì)量回顧分析報(bào)告和管理評審報(bào)告; 9、參與驗(yàn)證方案及驗(yàn)證報(bào)告的審核。 …… 10、參與各類質(zhì)量審計(jì)、自檢與改進(jìn)活動(dòng)和質(zhì)量異常事件的調(diào)查評估活動(dòng); 11、負(fù)責(zé)進(jìn)行內(nèi)、外部體系檢查準(zhǔn)備及審核工作,負(fù)責(zé)編制內(nèi)部審核記錄和報(bào)告。 12、完成上級交代的其他事項(xiàng)。 -
建筑工程資料員
4000-5000元2025-12-02
朱小姐4、配合內(nèi)外部審計(jì)及檢查,提供必要的資料支持并解答相關(guān)問題。 5、協(xié)助編制竣工資料,參與項(xiàng)目驗(yàn)收工作,確保資料準(zhǔn)確無誤。
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