小容量注射劑車間主任

年終

生產(chǎn)管理： 1.負責制度制定及過程管理 起草、修訂工段內(nèi)部生產(chǎn)管理規(guī)章制度并實施。 2.根據(jù)公司月度生產(chǎn)計劃，組織開展工段生產(chǎn)工作，策劃、組織、安排車間內(nèi)人員的工作。 3.完成工段生產(chǎn)計劃的分解和生產(chǎn)的總體組織指揮、協(xié)調(diào)、檢查、考核。 現(xiàn)場安全管理： 1.負責安全管理體系構(gòu)建，根據(jù)公司年度安全生產(chǎn)目標，制訂工段安全工作計劃，組織職業(yè)健康安全管理體系、環(huán)境管理體系運行控制和持續(xù)改進的增值檢查推進。 2.組織并監(jiān)督落實工段員工安全、環(huán)保工作，組織開展安全教育培訓工作，如對新員工、轉(zhuǎn)崗員工進行崗前安全教育培訓等。 3.負責工段安全性評價工作，安全監(jiān)督和安全檢查工作，以及安全隱患整改工作。 4.根據(jù)生產(chǎn)過程出現(xiàn)的問題，及時調(diào)整車間安全工作計劃，進行重新部署、重點預(yù)防。 5.組織工段場所的文明定置管理，制訂和實施車間“6S”推進工作計劃。 6.組織工段現(xiàn)場檢查、考評與改進，樹立示范亮點小組，持續(xù)改進。 技術(shù)質(zhì)量管理： 1.執(zhí)行公司工藝文件，負責現(xiàn)場技術(shù)、工藝問題的處理及工藝紀律管理。 2.組織車間技術(shù)文件的制定、修改、審核。 3.組織開展工藝試驗、試制，新產(chǎn)品、新材料開發(fā)驗證及車間工裝模具和計量器具的維護保養(yǎng)工作。 4.配合工藝總結(jié)、技術(shù)革新及推廣應(yīng)用，并反饋給相關(guān)技術(shù)部門。 5.制定、實施車間年度各項質(zhì)量目標分解方案、月度質(zhì)量控制計劃。 6.開展工段員工質(zhì)量意識教育，落實質(zhì)量責任。 7.制定、運行、完善工段各項過程質(zhì)量管理制度。 8.開展工段質(zhì)量攻關(guān)，質(zhì)量成本管理，質(zhì)量信息反饋及其服務(wù)。 設(shè)備管理： 1.設(shè)備技改、使用、維護等全周期管理，根據(jù)公司年度生產(chǎn)大綱，提出車間設(shè)備設(shè)施整改或技術(shù)改造意見，協(xié)助可行性分析，按計劃配合實施和驗收。 2.根據(jù)設(shè)備運行狀況，組織車間日常維護維修，制訂設(shè)備維護、檢修以及大（項）修計劃和實施。 3.建立完善工段設(shè)備臺帳（含設(shè)備、設(shè)施、動力管道、重點用能設(shè)備），組織申購（或加工）設(shè)備備件，并監(jiān)督到位。 4.配合公司組織實施工段設(shè)備設(shè)施的修理和維護保養(yǎng)工作。 成本管理： 1.成本預(yù)算及過程管理，組織制訂工段成本預(yù)算管理方案，并組織工段班組開展實施。 2.按月度組織工段班組進行成本預(yù)算和實際耗用分析，制訂控制措施并組織開展實施。 3.組織工段月度、年度制造成本分析及存在問題改進管理。 車間業(yè)務(wù)管理： 1.工段精益、績效、薪酬、培訓等常規(guī)業(yè)務(wù)管理 推行和開展精益工作，對車間內(nèi)的精益工作進行檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)和評價。 2.負責工段內(nèi)人員優(yōu)化配置工作，并組織開展員工績效考評工作。 3.組織制訂車間薪酬分配方案。 4.制訂、落實員工技能提升培訓計劃及師帶徒培訓。 5.完成制度、流程規(guī)定的其它工作 本科及以上學歷，3年以上機械加工或鑄造行業(yè)工作經(jīng)驗，具備2年以以上管理經(jīng)驗。

崗位職責： 1、全面負責生產(chǎn)車間的日常管理，組織完成公司下達的生產(chǎn)任務(wù)； 2、負責車間生產(chǎn)計劃的執(zhí)行與調(diào)度，確保生產(chǎn)進度與產(chǎn)品質(zhì)量； 3、監(jiān)督車間現(xiàn)場管理，落實安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)及6S管理要求； 4、負責車間人員管理，包括崗位安排、技能培訓、績效考核等； 5、協(xié)調(diào)各班組之間的工作，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率； 6、組織設(shè)備日常維護與保養(yǎng)，保障設(shè)備正常運行； 7、參與制定和完善車間管理制度及操作規(guī)程； 8、配合品控部門進行產(chǎn)品質(zhì)量控制與異常處理； 9、推動車間持續(xù)改進，降低生產(chǎn)成本，提升產(chǎn)能與質(zhì)量水平。 任職要求： 1、大專及以上學歷，化工、機械、制藥、農(nóng)學等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上化工、農(nóng)藥或肥料生產(chǎn)企業(yè)車間管理經(jīng)驗； 3、熟悉藥肥生產(chǎn)工藝與流程； 4、具備較強的現(xiàn)場管理能力、組織協(xié)調(diào)能力和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力； 5、能適應(yīng)生產(chǎn)型企業(yè)工作節(jié)奏，具備良好的責任心和抗壓能力。