靈川安全培訓招聘
桂聘提供2025年12月靈川安全培訓最新招聘,平均工資約為5958元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多安全培訓安全管理質量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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出納
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
2025-12-08
杜女士人事1、負責收集和審核原始憑證,保證報銷手續及原始單據的合法性和準確性,完成各類收付款業務、報銷等工作;
2、負責銀行業務的辦理工作,包括開戶、注銷、變更、轉賬、結算等工作;
3、登記現金日記賬、銀行存款日記賬,做到日清月結,定期編制資金收支報表,按時編制銀行存款余額調節表;
4、保管現金、空白支票、有價證券及相關票據等財務資料;
5、負責及時查詢公司現金和銀行存款,保證賬務相符;
6、負債開具各項票據(如銀行承兌匯票等),做好票據臺賬、管理工作;
7、配合辦理完成貸款、授信、承兌等相關銀行業務工作;
8、負債收付款業務原始憑證整理,確保會計資料的齊備、完整性; -
網絡銷售
3000-10000元2025-12-08
莫女士經理1-負責接待來公司客戶和外拓發展客戶
2-自信樂觀、形象好
3-具有較強的交際技巧和溝通能力
4-薪資:3000-10000(上不封頂) -
人力行政專員
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-08
莫總監HR1、主要負責招聘、考勤管理、績效統計、勞動合同簽訂/續簽、入離職手續辦理,員工檔案保存、員工通訊錄更新等工作;
2、協助部門經理進行公司規章制度和獎懲制度的執行監督和管理。
1、大專及以上學歷,人力資源、行政管理相關專業優先;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心細心,以及嚴謹的邏輯思維能力
3、熟練使用辦公軟件、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力;
4、有車行相關工作經驗優先
上班地址:象山區/八里街/臨桂 -
區域經理
5000-20000元2025-12-08
曾先生HR福利:油補+餐補+帶薪培訓+免費體檢+生日福利 晉升通道: 區域經理-> 大區經理-> 銷售總監 -
電商運營
3800-10000元2025-12-08
張女士HR崗位職責: 1、平臺全盤運營:全面負責在線平臺旗艦店/專營店的日常運營管理、策略制定與目標達成,對店鋪核心數據負責并持續優化; 2、品類運營策略制定與執行:深度洞察鞋服市場,產品規劃與生命周期管理,主導制定產品策略、定價策略,優化產品結構及庫存管理; 3、營銷活動策劃與落地:策劃并執行在線平臺各類營銷活動,整合站內及站外資源,進行活動頁面策劃、視覺呈現溝通、利益點設計、推廣節奏把控,確保活動效果最大化; 4、流量獲取與用戶運營:制定并執行流量獲取策略,優化付費推廣ROI,提升免費流量占比,構建并精細化運營用戶體系,提升用戶活躍度、忠誠度及復購率,進行店鋪內容營銷策略制定與效果追蹤; ... -
出納
3500-4500元2025-12-08
莫女士經理1、 負責日常現金收付、銀行結算、以及其他相關業務; 2、 1年以上工作經驗; 3、 按時編報公司資金日報表; 4、8:30-17:30 -
娛樂主播網紅
5000-10000元2025-12-08
劉東勤人事崗位職責: 1.與觀眾進行互動交流,提供高質量的直播內容; 2.通過歌唱、聊天等形式吸引和維護觀眾群體; 3.根據公司運營策略,參與直播活動,提升觀眾參與度; 4.保持良好的直播形象和風格,積極構建和諧的直播環境。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和情商,能夠有效與觀眾互動; 2.對直播行業有一定的了解,有相關工作經驗者優先; 3.能夠自我激勵,適應直播行業的工作節奏; 4.有責任心,能夠積極參與團隊合作,共同完成直播目標。 -
銷售經理
4000-20000元2025-12-08
莫女士經理3、 晉升機會:見習業務 → 區域經理 → 大區經理 → 高級經理 → 總監 4、 資源傾斜:公司提供資源+定期培訓 外出拜訪客戶約20天,自備交通工具,公司補通訊費,實報實銷。 -
華農大產品銷售經理
5000-15000元2025-12-08
文翠娥出納農業院校畢業(對柑橘種植管理技術有經驗,有駕駛證,能獨立出差,有客戶資源優先) 區域:全國(柑橘區市場) 待遇:工資+差補+業績提成+年終獎 -
英語教師(靈川縣)
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-08
吳老師人力行政總監: 1、保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節日禮品、全勤獎 …… 、績效獎金、續班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優秀人才可入股。 -
綜合金融專員
5000-8000元2025-12-08
秦經理經理年齡:25-45歲 學歷:高中/中專學歷以上 1??工作時間: 上午8:30-12:00,下午14:00-17:30(時間彈性,周末休息) 2??工作內容: 1.維護公司老客戶; 2.提醒客戶續期交費,為客戶辦理相關信息變更服務; 3.邀請客戶參加公司相關活動; 4.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進行二次開拓 3??待遇: 4000-8000元/月,有養老和醫療保險,試用期兩個月,公司有各種獎勵,如物質、旅游、表彰等 -
4s店續保專員
4000-6000元2025-12-08
李女士行政經理6.完成上級領導交辦的其他工作任務,如參與公司的培訓和活動。 -
主播 (帶貨主播)
5000-15000元2025-12-08
張女士HR崗位職責: 1、負責在直播平臺進行廣西空氣速度體育用品的展示與銷售,提升品牌知名度和銷售額; 2、與觀眾積極互動,增強粉絲粘性,引導粉絲完成購買行為; 3、根據產品特點,設計直播腳本,進行有效的產品介紹和推薦; 4、分析直播數據,優化直播策略,提升直播效果和銷售業績。 任職要求: 1、具備良好的溝通能力和鏡頭表現力,能夠吸引并維持觀眾的注意力; 2、有體育用品銷售或直播經驗者優先,了解體育市場和產品特點; 3、具備較強的銷售技巧和促銷能力,能夠有效促進訂單轉化; 4、能夠適應靈活的工作時間,包括周末和節假日直播,具備良好的抗壓能力。 -
人事主管
5000-9000元2025-12-08
莫女士經理崗位信息 1、負責全流程招聘體系,通過多平臺渠道拓展、引吸人才,為業務發展提供持續、優質的人才供給。 2、主導關鍵崗位的人才盤點與繼任者計劃,識別并發展高潛人才,構建公司核心人才梯隊,確保組織能力的可持續性與業務連續性。 3、系統性地梳理、詮釋公司核心價值觀,并策劃各類文化落地活動,將文化融入員工體驗,塑造富有凝聚力和歸屬感的組織氛圍。 行業信息 1、市場多---全球80多個國家、國內四省 4、行業佳----自主礦石、自主研發、自動化生產 5、公司優----華南地區唯一一家大型涂料生產基地 任職資格 1、認可涂料建材行業,大專及以上學歷,人力資源相關專業 2、熟悉招聘渠道,... -
門廠算單員
4500-6000元2025-12-08
雷小姐人事熟練使用CAD及office辦公軟件,工作細致認真,大專及以上學歷,機械制造及工業設計等專業、有門廠工作經驗者優先。
靈川安全培訓招聘最新投遞
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辛小姐投遞了 桂林墻為環保科技有限公司 的 人事主管 職位2025-12-08 -
唐先生投遞了 桂林市廣福門業有限責任公司 的 門廠算單員 職位2025-12-08 -
周小姐投遞了 桂林廣陸數字測控有限公司 的 出納 職位2025-12-08 -
周小姐投遞了 中國人壽保險股份有限公司靈川支公司靈川鎮營銷服務部 的 綜合金融專員 職位2025-12-08 -
龍小姐投遞了 桂林廣陸數字測控有限公司 的 出納 職位2025-12-08 -
李小姐投遞了 桂林市寶路通汽車貿易有限公司 的 人力行政專員 職位2025-12-08
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桂林生產安全員招聘工資
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5958
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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4.3%2K
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17.4%3K
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60.9%4K
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17.4%5K
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17.4%6K-8K
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17.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷43.8%
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初中3.1%
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高中9.4%
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中專3.1%
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大專25%
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本科15.6%
桂林生產安全員招聘需要什么學歷?不限學歷占43.8%,初中占3.1%,高中占9.4%,中專占3.1%,大專占25%,本科占15.6%。
經驗要求分析
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不限經驗62.5%
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1-3年34.4%
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5-10年3.1%
桂林生產安全員招聘需要什么經驗?不限經驗占62.5%,1-3年占34.4%,5-10年占3.1%。