亚洲欧洲日产国码无码av喷潮,超薄丝袜足j国产在线视频,国产va视频,蝌蚪国产精品视频第一页,欧美日韩免费在线视频,伊人五月丁香综合AⅤ,伊伊人成亚洲综合人网7777,欧美成人A视频
靈川抖音短視頻策劃招聘 logo

靈川抖音短視頻策劃招聘

桂聘提供2025年12月靈川抖音短視頻策劃最新招聘,平均工資約為6631元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多抖音短視頻策劃抖音短視頻策劃視頻內(nèi)容策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

新媒體運(yùn)營

3500-5000元
桂林-靈川縣 2人 5年以上 大專以上 旅游 培訓(xùn) 投遞:5人 瀏覽:270
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
廖女士
行政人事
崗位內(nèi)容(側(cè)重新媒體運(yùn)營)
你是否厭倦了千篇一律的都市節(jié)奏?
你是否渴望將靈感揮灑在一方詩意的土地上?
來這里,不止是一份工作,更是一種生活!
澳丹小鎮(zhèn),歐式建筑與自然風(fēng)光交相輝映,四季皆有動人景致。我們不僅有迷人的風(fēng)景、深厚的文化、特色的美食與手作,更有一顆渴望與全世界分享美好的心。現(xiàn)在,我們希望用你的鏡頭與筆觸,將澳丹小鎮(zhèn)的獨特魅力,傳遞給每一位向往詩和遠(yuǎn)方的朋友。
我們需要你負(fù)責(zé)
一、內(nèi)容策劃與創(chuàng)作:
1、深度挖掘澳丹小鎮(zhèn)的自然風(fēng)光、建筑美學(xué)、文化活動、特色民宿、美食手作等核心亮點。
2、獨立負(fù)責(zé)小鎮(zhèn)微信公眾號、視頻號、小紅書、抖音、美團(tuán)/大眾點評等平臺的內(nèi)容策劃、撰寫、拍攝與剪輯。
3、打造具有辨識度的“澳丹小鎮(zhèn)風(fēng)格”內(nèi)容,包括但不限于圖文、短視頻、Vlog、攻略筆記等。
二、平臺運(yùn)營與維護(hù):
1、完成各平臺內(nèi)容的日常發(fā)布、更新與維護(hù),確保內(nèi)容質(zhì)量與發(fā)布頻率。
2、積極與粉絲互動,回復(fù)評論與私信,營造活躍、溫暖的社區(qū)氛圍,提升用戶粘性。
3、監(jiān)控平臺數(shù)據(jù),進(jìn)行分析總結(jié),并基于數(shù)據(jù)反饋持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營策略。
三、營銷推廣與引流:
1、通過內(nèi)容引流,提升品牌知名度,并協(xié)同銷售部門,為小鎮(zhèn)的民宿、餐飲、門票等業(yè)務(wù)帶來實際轉(zhuǎn)化。
2、策劃并執(zhí)行線上互動活動、話題挑戰(zhàn)等,提升粉絲活躍度與參與感。
3、 維護(hù)并拓展與本地達(dá)人、KOL的合作,擴(kuò)大品牌影響力。
四、品牌形象守護(hù):
確保各平臺視覺風(fēng)格、語言調(diào)性的統(tǒng)一,維護(hù)并提升“澳丹小鎮(zhèn)”品牌形象。
我們?yōu)槟闾峁?br /> 一份有成就感的事業(yè):你的每一個創(chuàng)意、每一篇內(nèi)容,都將直接塑造一個夢想小鎮(zhèn)的品牌形象。
一個絕佳的工作環(huán)境: 在景區(qū)里辦公,每日與美景相伴,靈感永不枯竭。
具有競爭力的薪酬體系: 基礎(chǔ)薪資 + 績效獎金,你的付出值得被看見和回報。
完善的福利保障:試用期即購買五險、帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、員工宿舍、工作餐等。
廣闊的成長空間:伴隨小鎮(zhèn)共同成長,有機(jī)會參與到更全面的品牌營銷工作中。

編導(dǎo)及剪接

4000-10000元
桂林-靈川縣-光達(dá)云創(chuàng)谷 1人 大專以上 房地產(chǎn) 服飾 體育用品 投遞:3人 瀏覽:295
  • 五險
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-06
張女士
HR
崗位職責(zé):
【我們希望你,編導(dǎo)出身,文案能力強(qiáng),做過品牌,也做過信息流廣告】
一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)制定短視頻內(nèi)容的創(chuàng)意方向和風(fēng)格,確保內(nèi)容既能吸引目標(biāo)受眾,又能與品牌形象保持一致。
2. 緊跟市場趨勢,挖掘熱點話題,結(jié)合產(chǎn)品特點進(jìn)行創(chuàng)新性的內(nèi)容策劃;策劃并編寫短視頻文案腳本,確保內(nèi)容具有吸引力和傳播性。
3. 負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容的發(fā)布、評論維護(hù)、加熱等抖音賬號的運(yùn)營,對引流和成交負(fù)責(zé)。
4 了解各大短視頻平臺的運(yùn)作規(guī)則,制定相應(yīng)的運(yùn)營策略,如選擇合適的發(fā)布時間、使用有效的標(biāo)簽和關(guān)鍵詞等。
5. 參與項目內(nèi)容共創(chuàng)和運(yùn)營復(fù)盤,提出優(yōu)化意見,提升運(yùn)營效果。
崗位需求:
1.大專及以上學(xué)歷,編導(dǎo)、新聞傳播、廣告、影視制作等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.5年以上信息流內(nèi)容編導(dǎo)經(jīng)驗,熟悉短視頻(抖音、視頻號等)平臺內(nèi)容玩法;
3.具備優(yōu)秀的網(wǎng)感,對熱點敏感,擅長將產(chǎn)品賣點轉(zhuǎn)化為用戶感興趣的內(nèi)容;
4.熟悉信息流平臺算法邏輯,能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動內(nèi)容優(yōu)化;
5.獨立完成腳本撰寫,掌握分鏡設(shè)計、剪輯基礎(chǔ)(如PR/剪映),能與后期高效協(xié)作;
6.具備跨部門溝通能力,抗壓性強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏內(nèi)容產(chǎn)出。
6. 通過后臺數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控視頻的表現(xiàn),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整內(nèi)容策略,優(yōu)化短視頻內(nèi)容,提升觀看量和互動效果。
7. 組建并管理包括編導(dǎo)等在內(nèi)的短視頻創(chuàng)作團(tuán)隊;分配任務(wù)、協(xié)調(diào)團(tuán)隊成員的工作,提供必要的指導(dǎo)和培訓(xùn),以提升團(tuán)隊的工作效率和內(nèi)容質(zhì)量。
桂林-靈川縣 1人 2年以上 大專以上 旅游 文化傳播 瀏覽:16
  • 五險
  • 工作餐
  • 包吃包住
2025-12-06
秦女士
HR
崗責(zé):
1、制定線上推廣策略:根據(jù)景區(qū)或產(chǎn)品特點與目標(biāo)客群,制定年度/季度新媒體營銷策略與推廣計劃;
2、明確平臺矩陣分工:根據(jù)不同平臺的特性,進(jìn)行差異化的運(yùn)營定位,例如將抖音作為核心曝光渠道,負(fù)責(zé)短視頻和直播;小紅書負(fù)責(zé)圖文攻略和口碑種草;微信公眾號則用于發(fā)布深度內(nèi)容和提供信息服務(wù);
3、結(jié)合熱點與本地文化:策劃創(chuàng)意內(nèi)容,結(jié)合文旅、時尚、年輕人消費(fèi)等領(lǐng)域熱點,并深度融合本地文化IP;
4、多平臺內(nèi)容分發(fā):在抖音、小紅書、微信、微博、大眾點評等平臺進(jìn)行內(nèi)容發(fā)布與維護(hù),并確保品牌風(fēng)格統(tǒng)一;
5、粉絲互動與輿情管理:及時回復(fù)評論、私信,維護(hù)社群氛圍,提升用戶粘性;
6、定期監(jiān)測各平臺數(shù)據(jù)(閱讀量、互動、轉(zhuǎn)化率等),分析運(yùn)營效果,基于數(shù)據(jù)制作運(yùn)營報告,提出內(nèi)容、活動及投放策略的優(yōu)化建議;
任職要求:
1、網(wǎng)感與創(chuàng)新力:對社交媒體熱點高度敏感,能快速結(jié)合品牌進(jìn)行創(chuàng)意創(chuàng)作;
2、內(nèi)容創(chuàng)作能力:具備優(yōu)秀的文案、視覺審美和基礎(chǔ)拍攝剪輯能力,能使用剪映、PR、PS等工具;
3、項目管理與執(zhí)行力:能獨立策劃并推進(jìn)線上活動項目,適應(yīng)文旅行業(yè)淡旺季的節(jié)奏和壓力;
4、行業(yè)認(rèn)知:對旅游、文化、藝術(shù)有強(qiáng)烈興趣,熟悉文旅行業(yè)趨勢。
約 3 個崗位

靈川抖音短視頻策劃招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 40K,最多人拿:4K
  • 23.8%
    3K
  • 28.6%
    4K
  • 19%
    5K
  • 4.8%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W
  • 9.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    78.9%
  • 中專
    5.3%
  • 大專
    10.5%
  • 本科
    5.3%
桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占78.9%,中專占5.3%,大專占10.5%,本科占5.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    84.2%
  • 1-3年
    15.8%
桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占84.2%,1-3年占15.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP
主站蜘蛛池模板: 亚洲一区色| 人妻少妇乱子伦精品无码专区毛片| 国产91精选在线观看| 伊人久综合| 久久性妇女精品免费| 国产熟女一级毛片| 99久久99这里只有免费的精品| 亚洲IV视频免费在线光看| 国产无码在线调教| 亚洲中文字幕无码mv| 成人国产小视频| 国产一区二区三区精品久久呦| AV熟女乱| 亚洲妓女综合网995久久| 制服无码网站| 免费又爽又刺激高潮网址 | 波多野结衣一区二区三区AV| 亚洲国产天堂久久综合226114 | 四虎影视无码永久免费观看| 国产高清无码麻豆精品| 免费中文字幕一级毛片| 99热国产在线精品99| 免费国产一级 片内射老| 2019国产在线| 亚洲男人的天堂久久香蕉| 五月婷婷导航| 国产在线一区二区视频| 国产精品短篇二区| 婷婷在线网站| 波多野结衣一区二区三区四区视频 | 波多野结衣一区二区三区88| 成人在线视频一区| 色综合久久88色综合天天提莫 | 精品久久久久无码| 亚洲 欧美 日韩综合一区| 日本不卡在线播放| 久久精品无码一区二区日韩免费| 97国产在线视频| 欧美日韩亚洲国产主播第一区| 黄色在线不卡| 国产亚洲精品91| 国产成人精品日本亚洲| 国产精品福利在线观看无码卡| 成人福利一区二区视频在线| 久久精品无码国产一区二区三区| 91视频日本| 18禁黄无遮挡网站| 自拍偷拍欧美日韩| 欧美精品影院| 91一级片| www欧美在线观看| 国产精品无码在线看| 亚洲国产欧美国产综合久久| 中文字幕精品一区二区三区视频| 97久久人人超碰国产精品| 园内精品自拍视频在线播放| 国产后式a一视频| 欧美一级黄片一区2区| 中文字幕在线免费看| 91区国产福利在线观看午夜| 成人自拍视频在线观看| 亚洲一区二区三区香蕉| 91视频国产高清| 国产一区二区三区在线观看视频 | 中文无码精品A∨在线观看不卡| 久久人人妻人人爽人人卡片av| 午夜国产小视频| 亚洲精品第五页| 久久精品最新免费国产成人| 国产在线拍偷自揄观看视频网站| a毛片免费在线观看| 激情网址在线观看| 国产精品无码翘臀在线看纯欲| 久操线在视频在线观看| 伊人网址在线| 五月天久久婷婷| 国产成人a毛片在线| 免费99精品国产自在现线| 久久精品女人天堂aaa| 国产18在线播放| 免费99精品国产自在现线| 热思思久久免费视频|