靈川培訓招聘(有年終獎)
桂聘提供2025年12月靈川培訓最新招聘,平均工資約為4574元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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研發質檢技術客服
3000-5000元2025-12-10
養泰崗位職責:
1、負責原輔料、包裝材料、中間產品、成品的質量檢驗,并填寫相關檢驗記錄。
2、負責對新產品測試、驗證和認證,詳細記錄實驗過程、數據,并對結果進行解讀和評估。
3、為客戶提供動保產品使用說明及疾病解決方案,通過專業的知識與經驗,幫助客戶正確理解產品特性,并提供科學合理的用藥建議,指導用戶解決飼養過程疾病難題。
4、完成領導安排的其他工作。
任職要求:
1、化學、應用化學、藥學、生物制藥、制藥工程、生物科學、生物技術、動物科學、動物醫學及相關專業全日制本科學歷;
2、熟悉實驗室儀器,如紫外分光光度計、高效液相色譜儀等使用及化學檢驗相關內容;
3、品德優良,能吃苦耐勞,有敬業精神;
4、信譽度好、忠誠度高,有意長久在桂林發展者優先。 -
獸醫客服技術員
3000-5000元2025-12-10
養泰崗位職責:
1、利用公司提供的優質客戶資源通過微信、淘寶、電話等溝通方式,引導新客戶成交,維護、鞏固及拓展老客戶;
2、通過有效溝通了解客戶需求,利用專業知識給予客戶有效建議并幫助客戶選擇藥品,必要時安排出差與客戶見面,洽談業務,推廣產品;
3、產品資料制作及領導交代的其他事宜。
4、薪酬:底薪+業務提成。
任職要求:
1、動物醫學、動物科學、畜牧獸醫、藥學、化學、應用化學、制藥工程、生物技術及相關專業全日制本科學歷;
2、具有一定專業知識技能、良好的學習能力和溝通能力,富有激情與活力;
3、能吃苦耐勞、為人誠信,工作踏實、責任心強;
4、有意在桂林長久發展立業者優先。 -
畜牧客服技術員
3000-5000元2025-12-10
養泰崗位職責:
1、負責公司客戶及潛在客戶在畜禽養殖過程中的養殖與疾病防治技術服務;
2、負責技術方案與案例總結及推廣工作,配合產品市場宣傳活動等工作;
3、負責定期或結合市場推廣需要,對業務人員和客戶、養殖戶進行公司產品知識、畜禽養殖過程保健與疾病防治技術、養殖管理技術等培訓;
4、完成領導安排的其他工作。
5、薪酬:底薪+業務提成。
任職要求:
1、畜牧獸醫、動物醫學、動物科學、藥學、化學、應用化學及相關專業全日制大專及以上學歷;
2、具有一定專業知識技能、良好的學習能力和溝通能力,富有激情與活力;
3、能吃苦耐勞、為人誠信,工作踏實、責任心強;
4、有意在桂林長久發展立業者優先。 -
銷售內勤
3000-5000元2025-12-10
養泰崗位職責: 1、根據公司的營銷政策建立、核算銷售總賬及明細賬目,按時登記明細賬目; 2、依據公司營銷管理制度準確有效開展銷售費用的會計核算、管理,如出差費用的結算、報銷,工資獎金的核算等工作。 3、提供應收賬款及其相關信息,及時與客戶對賬,回款; 4、負責打印每天的發貨單,協助發貨人員清單貨物數量及相關發貨事宜; 5、負責銷售數據的統計與分析; 6、完成領導安排的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,財務管理相關專業。 2、認真細致,愛崗敬業,吃苦耐勞,有良好的職業操守。 3、思維敏捷、接受能力強,能獨立思考,善于總結工作經驗。 4、熟練應用財務及office辦公軟件... -
包裝、物料管理員
2500-3500元2025-12-10
養泰崗位職責: 1、負責包裝、物料出入庫管理,整理、盤點包裝、物料倉庫; 2、掌握庫存狀態,保證物料及時供應,存放整齊、數量準確; 3、完成主管交代的其他事情。 任職要求: 1、中專、高中及以上學歷,具有數據統計、倉管工作經驗者優先; 2、態度積極、責任心強、能吃苦耐勞、做事麻利、誠實可靠; 3、工作認真負責,按質按量完成領導分配的其他工作任務。 -
生產操作工人
2500-3500元2025-12-10
養泰崗位職責: 1、分裝藥粉、藥液; 2、檢查半成品(口服液、注射液、粉劑)外觀,貼標簽; 3、打包、裝卸生產材料、成品; 4、完成主管交代的其他事情。 任職要求: 1、中專、高中及以上學歷,有相關工作經驗者優先; 2、態度積極、責任心強、能吃苦耐勞、做事麻利、誠實可靠; 3、工作認真負責,按質按量完成領導分配的其他工作任務。 -
4s店續保專員
4000-6000元2025-12-09
李女士行政經理6.完成上級領導交辦的其他工作任務,如參與公司的培訓和活動。 -
新媒體運營
3500-5000元2025-12-09
廖女士行政人事完善的福利保障:試用期即購買五險、帶薪年假、節日福利、員工培訓、員工宿舍、工作餐等。 廣闊的成長空間:伴隨小鎮共同成長,有機會參與到更全面的品牌營銷工作中。 -
綜合金融專員
5000-8000元2025-12-09
秦經理經理年齡:25-45歲 學歷:高中/中專學歷以上 1??工作時間: 上午8:30-12:00,下午14:00-17:30(時間彈性,周末休息) 2??工作內容: 1.維護公司老客戶; 2.提醒客戶續期交費,為客戶辦理相關信息變更服務; 3.邀請客戶參加公司相關活動; 4.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進行二次開拓 3??待遇: 4000-8000元/月,有養老和醫療保險,試用期兩個月,公司有各種獎勵,如物質、旅游、表彰等 -
開機設備機修員
4000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-09
尹小姐行政主管崗位職責: 1.負責全套設備日常開機操作、檢修、保養、管理 2.負責生產過程中設備監控檢修,及時處理設備零件的故障 3.協助改進、更新生產設備、零配件等工藝流程 4.協助建立及完善設備生產技術資料、工具庫房臺賬 5.做好V5相關數據錄入,每日相關報表、臺賬登記 6.做好每日崗位、工具庫房的5S管理工作 7.協助進行設備零配件采購備貨 8.對安全隱患及時提出整改意見 -
大區經理
6000-20000元2025-12-08
文經理人力資源負責人1、負責制定與執行區域銷售計劃,實現本區域的市場占有率和銷售目標。 2、負責區域市場維護,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域合作關系。 3、負責根據所轄地區的市場動態、建立、維護所轄區域的客戶關系,指導、賦能、協助鄉鎮代理商進行市場拓展及營銷管理。 4、負責定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; 5、無經驗者一對一帶教,有同行經驗者薪酬面談;。 -
采購總監
8000-10000元2025-12-08
莫女士人事崗位內容: 1. 戰略規劃:制定并優化公司采購戰略,建立系統化采購管理體系,優化供應鏈成本; 2. 供應商管理:管理供應商庫,制定年度供應商評估及淘汰機制;主導重大供應商談判,建立長期戰略合作關系; 3. 流程與系統:推動ERP系統采購模塊的搭建與優化;建立采購數據分析體系。 4.風險管控:制定采購合規性管理規范;建立供應商廉潔協議及風險預警機制,規避商業賄賂等法律風險 5.團隊管理:制定績效考核標準及職業發展路徑 任職要求: 1. 3年以上大型企業系統化采購體系搭建和管理經驗 2. 熟悉成本分析法,能進行供應商的開發與管理 3.優秀的商務談判能力,良好的溝通技能和邏輯思維能... -
生產組長/拉長
3500-5000元2025-12-08
莫女士人事4.團隊管理與培訓:負責班組考勤、排班與新員工操作培訓,維護團隊紀律與士氣。 -
網絡銷售
3000-8000元2025-12-08
莫女士人事工作內容 1、通過網絡平臺進行仿石漆、真石漆、藝術漆等內外墻涂料產品銷售與推廣。 2、維護現有客戶關系,拓展新的客戶渠道,完成銷售任務。 任職要求: 1、具備網絡銷售相關經驗優先。 2、溝通能力強,能夠有效地與客戶進行互動 3、對工作充滿熱情,有較強的責任心和團隊合作精神 -
2025-12-08
莫女士人事工作時間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30 福利:五險+全勤獎+工作餐+節日福利+生日福利+加班補貼+工齡獎+年終獎 +員工體檢+晉升培訓+法定節假日
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靈川培訓招聘(有年終獎)最新投遞
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羅小姐投遞了 桂林養泰動保生物科技有限公司 的 生產操作工人 職位2025-12-10 -
陳先生投遞了 桂林養泰動保生物科技有限公司 的 獸醫客服技術員 職位2025-12-10 -
萬先生投遞了 桂林養泰動保生物科技有限公司 的 生產操作工人 職位2025-12-10 -
勾先生投遞了 桂林養泰動保生物科技有限公司 的 包裝、物料管理員 職位2025-12-09 -
涂小姐投遞了 桂林養泰動保生物科技有限公司 的 生產操作工人 職位2025-12-09 -
朱小姐投遞了 桂林鑫悅汽車銷售服務有限公司 的 4s店續保專員 職位2025-12-09
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桂林培訓招聘工資
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4574
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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23.1%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.8%
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初中3.8%
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中專1.9%
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大專15.1%
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本科9.4%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占69.8%,初中占3.8%,中專占1.9%,大專占15.1%,本科占9.4%。
經驗要求分析
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不限經驗79.2%
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1-3年17%
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3-5年3.8%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占79.2%,1-3年占17%,3-5年占3.8%。