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靈川市場督導招聘 logo

靈川市場督導招聘

桂聘提供2025年12月靈川市場督導最新招聘,平均工資約為4810元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多市場督導市場督導區域市場督導招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

接待主管

3000-4000元
2025-12-06
工作職責:
1、 負責酒店前廳部的接待管理工作,熟知前廳服務設施的功能,處于完好狀態;
2、 進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告;
3、 使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入;
4、 督導下屬工作,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調整工作部署;
5、 保持良好的客際關系,能獨立有效地處理賓客投訴;
6、協助酒店與更高一級領導處理突發事件。
任職資格:
1、大專以上學歷,有同崗位工作經驗1年以上;
2、熟悉酒店前廳的經營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業精神;
3、有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃;
4、有較強的協調管理能力,具有一定的銷售能力;
5、全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環節中所涉及到的財務方面的問題。

市場總監

15000-30000元
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 5年以上 28-48歲 大專以上 涂料 瀏覽:20
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
2025-12-04
文經理
人力資源負責人
1.根據公司的發展戰略目標,制定營銷職能戰略規劃,并組織貫徹實施。
2.組織制訂年度營銷計劃,并分解部門銷售目標,組建銷售團隊,組織落實,完成銷售指標。
3.根據公司發展的需要,制定銷售區域管理規劃方案,產品價格定位策略,并組織實施。
4.負責部門內部關系,協調上級與下級的溝通,組與組、部與部、人與人之間的各種關系,并在第一時間進行處理。
5.負責設定部門每日、每周、每月、每季度、每年度團隊的業績指標,要求正常目標實現率100%,并且努力超額完成。
6.負責銷售訂單執行異常的處理與協調管理,銷售過程中的異常情況,并第一時間處理。
7.負責大客戶的管理工作,定期拜訪大客戶,對客戶提出的意見組織整改。
8.負責激勵、輔導、培訓團隊成員,建設和管理高素質的營銷團隊。
9.負責設定部門成員組織每日例會、周總結、公司安排的各種工作會議,傳達會議精神,帶領團隊徹底執行公司制度。
10.負責帶動、激勵部門成員進行每月PK。
11.負責組織客戶滿意度調查,及時監督客戶投訴問題的處理。
12.督導客戶訂單在公司的實施,監督客戶服務工作,督導建立和健全客戶資料,并存檔好。
13.負責按照公司的發展要求,組織開展市場調研,及時掌握市場信息、行業信息。
14.負責VIP客戶服務,鋪助代理落地方案的執行,幫助代理商實現總體目標、為本代理地區第一品牌,創造財富。
1.大專以上學歷,市場營銷和相關專業畢業,條件優秀者及較強的學習能力者,學歷條件可適當放寬。
2.具有敏銳的市場意識,應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力
3.具有果斷的決策風格、優秀的溝通協調能力。
4.工資上不封頂。
5.有做過涂料行業優先
約 2 個崗位

靈川市場督導招聘最新投遞

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桂林督導/巡店招聘工資

¥ 4810
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 2.9%
    2K
  • 45.7%
    3K
  • 17.1%
    4K
  • 8.6%
    5K
  • 28.6%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 8.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    87.5%
  • 高中
    7.5%
  • 中專
    2.5%
  • 大專
    2.5%
桂林督導/巡店招聘需要什么學歷?不限學歷占87.5%,高中占7.5%,中專占2.5%,大專占2.5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    87.5%
  • 1-3年
    12.5%
桂林督導/巡店招聘需要什么經驗?不限經驗占87.5%,1-3年占12.5%。
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