靈川視頻內(nèi)容策劃招聘
桂聘提供2025年12月靈川視頻內(nèi)容策劃最新招聘,平均工資約為6631元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多視頻內(nèi)容策劃視頻內(nèi)容策劃短視頻內(nèi)容策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運營
3500-5000元1小時內(nèi)
廖女士行政人事崗位內(nèi)容(側(cè)重新媒體運營)
你是否厭倦了千篇一律的都市節(jié)奏?
你是否渴望將靈感揮灑在一方詩意的土地上?
來這里,不止是一份工作,更是一種生活!
澳丹小鎮(zhèn),歐式建筑與自然風光交相輝映,四季皆有動人景致。我們不僅有迷人的風景、深厚的文化、特色的美食與手作,更有一顆渴望與全世界分享美好的心。現(xiàn)在,我們希望用你的鏡頭與筆觸,將澳丹小鎮(zhèn)的獨特魅力,傳遞給每一位向往詩和遠方的朋友。
我們需要你負責
一、內(nèi)容策劃與創(chuàng)作:
1、深度挖掘澳丹小鎮(zhèn)的自然風光、建筑美學、文化活動、特色民宿、美食手作等核心亮點。
2、獨立負責小鎮(zhèn)微信公眾號、視頻號、小紅書、抖音、美團/大眾點評等平臺的內(nèi)容策劃、撰寫、拍攝與剪輯。
3、打造具有辨識度的“澳丹小鎮(zhèn)風格”內(nèi)容,包括但不限于圖文、短視頻、Vlog、攻略筆記等。
二、平臺運營與維護:
1、完成各平臺內(nèi)容的日常發(fā)布、更新與維護,確保內(nèi)容質(zhì)量與發(fā)布頻率。
2、積極與粉絲互動,回復(fù)評論與私信,營造活躍、溫暖的社區(qū)氛圍,提升用戶粘性。
3、監(jiān)控平臺數(shù)據(jù),進行分析總結(jié),并基于數(shù)據(jù)反饋持續(xù)優(yōu)化運營策略。
三、營銷推廣與引流:
1、通過內(nèi)容引流,提升品牌知名度,并協(xié)同銷售部門,為小鎮(zhèn)的民宿、餐飲、門票等業(yè)務(wù)帶來實際轉(zhuǎn)化。
2、策劃并執(zhí)行線上互動活動、話題挑戰(zhàn)等,提升粉絲活躍度與參與感。
3、 維護并拓展與本地達人、KOL的合作,擴大品牌影響力。
四、品牌形象守護:
確保各平臺視覺風格、語言調(diào)性的統(tǒng)一,維護并提升“澳丹小鎮(zhèn)”品牌形象。
我們?yōu)槟闾峁?br /> 一份有成就感的事業(yè):你的每一個創(chuàng)意、每一篇內(nèi)容,都將直接塑造一個夢想小鎮(zhèn)的品牌形象。
一個絕佳的工作環(huán)境: 在景區(qū)里辦公,每日與美景相伴,靈感永不枯竭。
具有競爭力的薪酬體系: 基礎(chǔ)薪資 + 績效獎金,你的付出值得被看見和回報。
完善的福利保障:試用期即購買五險、帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、員工宿舍、工作餐等。
廣闊的成長空間:伴隨小鎮(zhèn)共同成長,有機會參與到更全面的品牌營銷工作中。 -
編導(dǎo)及剪接
4000-10000元- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-06
張女士HR崗位職責:
【我們希望你,編導(dǎo)出身,文案能力強,做過品牌,也做過信息流廣告】
一、崗位職責
1. 負責制定短視頻內(nèi)容的創(chuàng)意方向和風格,確保內(nèi)容既能吸引目標受眾,又能與品牌形象保持一致。
2. 緊跟市場趨勢,挖掘熱點話題,結(jié)合產(chǎn)品特點進行創(chuàng)新性的內(nèi)容策劃;策劃并編寫短視頻文案腳本,確保內(nèi)容具有吸引力和傳播性。
3. 負責短視頻內(nèi)容的發(fā)布、評論維護、加熱等抖音賬號的運營,對引流和成交負責。
4 了解各大短視頻平臺的運作規(guī)則,制定相應(yīng)的運營策略,如選擇合適的發(fā)布時間、使用有效的標簽和關(guān)鍵詞等。
5. 參與項目內(nèi)容共創(chuàng)和運營復(fù)盤,提出優(yōu)化意見,提升運營效果。
崗位需求:
1.大專及以上學歷,編導(dǎo)、新聞傳播、廣告、影視制作等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.5年以上信息流內(nèi)容編導(dǎo)經(jīng)驗,熟悉短視頻(抖音、視頻號等)平臺內(nèi)容玩法;
3.具備優(yōu)秀的網(wǎng)感,對熱點敏感,擅長將產(chǎn)品賣點轉(zhuǎn)化為用戶感興趣的內(nèi)容;
4.熟悉信息流平臺算法邏輯,能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動內(nèi)容優(yōu)化;
5.獨立完成腳本撰寫,掌握分鏡設(shè)計、剪輯基礎(chǔ)(如PR/剪映),能與后期高效協(xié)作;
6.具備跨部門溝通能力,抗壓性強,適應(yīng)快節(jié)奏內(nèi)容產(chǎn)出。
6. 通過后臺數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控視頻的表現(xiàn),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整內(nèi)容策略,優(yōu)化短視頻內(nèi)容,提升觀看量和互動效果。
7. 組建并管理包括編導(dǎo)等在內(nèi)的短視頻創(chuàng)作團隊;分配任務(wù)、協(xié)調(diào)團隊成員的工作,提供必要的指導(dǎo)和培訓(xùn),以提升團隊的工作效率和內(nèi)容質(zhì)量。 -
新媒體運營主管/經(jīng)理
6000-8000元2025-12-06
秦女士HR崗責:
1、制定線上推廣策略:根據(jù)景區(qū)或產(chǎn)品特點與目標客群,制定年度/季度新媒體營銷策略與推廣計劃;
2、明確平臺矩陣分工:根據(jù)不同平臺的特性,進行差異化的運營定位,例如將抖音作為核心曝光渠道,負責短視頻和直播;小紅書負責圖文攻略和口碑種草;微信公眾號則用于發(fā)布深度內(nèi)容和提供信息服務(wù);
3、結(jié)合熱點與本地文化:策劃創(chuàng)意內(nèi)容,結(jié)合文旅、時尚、年輕人消費等領(lǐng)域熱點,并深度融合本地文化IP;
4、多平臺內(nèi)容分發(fā):在抖音、小紅書、微信、微博、大眾點評等平臺進行內(nèi)容發(fā)布與維護,并確保品牌風格統(tǒng)一;
5、粉絲互動與輿情管理:及時回復(fù)評論、私信,維護社群氛圍,提升用戶粘性;
6、定期監(jiān)測各平臺數(shù)據(jù)(閱讀量、互動、轉(zhuǎn)化率等),分析運營效果,基于數(shù)據(jù)制作運營報告,提出內(nèi)容、活動及投放策略的優(yōu)化建議;
任職要求:
1、網(wǎng)感與創(chuàng)新力:對社交媒體熱點高度敏感,能快速結(jié)合品牌進行創(chuàng)意創(chuàng)作;
2、內(nèi)容創(chuàng)作能力:具備優(yōu)秀的文案、視覺審美和基礎(chǔ)拍攝剪輯能力,能使用剪映、PR、PS等工具;
3、項目管理與執(zhí)行力:能獨立策劃并推進線上活動項目,適應(yīng)文旅行業(yè)淡旺季的節(jié)奏和壓力;
4、行業(yè)認知:對旅游、文化、藝術(shù)有強烈興趣,熟悉文旅行業(yè)趨勢。 -
自媒體人
3000-6000元2025-12-03
陳女士經(jīng)理1、負責媒體賬號視頻的日常運營,根據(jù)用戶需求和熱點話題策劃視頻內(nèi)容,提高用戶的關(guān)注度和黏性 2、根據(jù)品牌節(jié)奏,結(jié)合產(chǎn)品屬性,通過創(chuàng)意視頻實現(xiàn)內(nèi)容變現(xiàn) 3、分析、理解產(chǎn)品的特色及傳播亮點,結(jié)合推廣需求 …… ,參與制訂產(chǎn)品推廣策略,制作優(yōu)質(zhì)的推廣視頻 4、參與內(nèi)容研究,投放視頻,定期挖掘數(shù)據(jù),分析和優(yōu)化內(nèi)容
約 4 個崗位
靈川相關(guān)熱門崗位
視頻內(nèi)容策劃短視頻內(nèi)容策劃短視頻內(nèi)容策劃運營短視頻策劃抖音短視頻策劃短視頻創(chuàng)意短視頻內(nèi)容創(chuàng)作導(dǎo)演/編導(dǎo)導(dǎo)演編導(dǎo)直播場控短視頻編導(dǎo)抖音短視頻編導(dǎo)短視頻內(nèi)容編導(dǎo)短視頻創(chuàng)意編導(dǎo)短視頻編導(dǎo)剪輯腳本編導(dǎo)視頻編導(dǎo)短視頻編導(dǎo)/策劃短視頻編導(dǎo)/文案短視頻文案/編導(dǎo)視頻文案編導(dǎo)短視頻編導(dǎo)/內(nèi)容策劃短視頻策劃/編導(dǎo)信息流廣告編導(dǎo)短視頻編導(dǎo)運營信息流短視頻編導(dǎo)
靈川視頻內(nèi)容策劃招聘最新投遞
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申先生投遞了 桂林澳丹國際文化旅游有限公司 的 新媒體運營 職位2025-12-03 -
伍先生投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 編導(dǎo)及剪接 職位2025-12-01 -
胡小姐投遞了 桂林澳丹國際文化旅游有限公司 的 新媒體運營 職位2025-11-28 -
龔先生投遞了 桂林澳丹國際文化旅游有限公司 的 新媒體運營 職位2025-11-27 -
鄧小姐投遞了 桂林漓江假日酒店有限公司 的 自媒體人 職位2025-11-24 -
蘇小姐投遞了 桂林澳丹國際文化旅游有限公司 的 新媒體運營 職位2025-11-21
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桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘工資
¥
6631
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 40K,最多人拿:4K
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23.8%3K
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28.6%4K
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19%5K
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4.8%6K-8K
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4.8%8K-1W
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9.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷78.9%
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中專5.3%
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大專10.5%
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本科5.3%
桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘需要什么學歷?不限學歷占78.9%,中專占5.3%,大專占10.5%,本科占5.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗84.2%
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1-3年15.8%
桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占84.2%,1-3年占15.8%。