靈川維護招聘
桂聘提供2025年12月靈川維護最新招聘,平均工資約為5722元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多維護維護客戶維護招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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省區(qū)經(jīng)理
12000-15000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-01
蘭女士人資經(jīng)理崗位薪資:綜合年薪15萬-18萬(底薪+提成+績效+補貼)享受年終分紅獎金 崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)所在省區(qū)的業(yè)務(wù)發(fā)展和團隊管理,承擔(dān)省區(qū)的銷售與利潤指標(biāo)。2.制定省區(qū)年度、季度、月度銷售戰(zhàn)略、行動計劃和預(yù)算,并監(jiān)督執(zhí)行。 3.領(lǐng)導(dǎo)和管理省區(qū)內(nèi)各區(qū)域經(jīng)理團隊,優(yōu)化組織架構(gòu),提升團隊?wèi)?zhàn)斗力。 4.負(fù)責(zé)省級重要客戶和核心渠道的談判與關(guān)系維護。 5.分析省區(qū)市場數(shù)據(jù),為公司整體市場策略的制定提供決策支持。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,有駕駛證 2.從事快消行業(yè)銷售工作5年以上,管理過10人以上團隊,有成功的團隊管理案例。 3.要能駐外工作(廣東、湖南、湖北、云貴川等) -
門店收銀
2800-4000元2025-12-01
蘭女士人資經(jīng)理崗位職責(zé):
準(zhǔn)確完成收銀操作,支持現(xiàn)金、移動支付等方式,避免收款誤差;
按規(guī)定開具發(fā)票、打印消費小票,整理票據(jù)并妥善存檔;
每日核對營收款項,排查假幣,確保賬實一致,及時上報異常;
解答顧客支付疑問,引導(dǎo)有序結(jié)賬,提升服務(wù)體驗;
協(xié)助盤點商品,維護收銀臺整潔,反饋設(shè)備故障;
負(fù)責(zé)飲品制作及銷售,前廳衛(wèi)生打掃等。
工作地點:七星區(qū)、靈川、臨桂區(qū)(就近安排)
任職要求:
18-35 歲,口才好,形象好
熟悉收銀系統(tǒng)操作,能辨別假幣,具備基礎(chǔ)數(shù)學(xué)能力;
細(xì)心負(fù)責(zé)、溝通流暢,可應(yīng)對門店高峰期工作;
無不良從業(yè)記錄,有零售收銀或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
公墓銷售
6000-15000元2025-12-01
黃維峰人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)開發(fā)、篩選客戶,提供專業(yè)的墓地、葬式選擇及價格等咨詢服務(wù)。
2. 根據(jù)客戶需求,推薦合適的墓園產(chǎn)品與服務(wù)套餐。
3. 對接客戶實地參觀,讓園區(qū)工作人員講解園區(qū)環(huán)境與設(shè)施,促成銷售。
4. 維護客戶關(guān)系,處理相關(guān)咨詢與售后事宜。
任職條件:
1. 高中或中專以上學(xué)歷,有銷售或客服經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 具備良好的溝通表達(dá)能力和極強的服務(wù)意識。
3. 富有同情心,心理素質(zhì)佳,能尊重行業(yè)特殊性。
4. 態(tài)度積極,有責(zé)任心,能承受一定工作壓力。 -
2025-11-29
梁女士人事主管,移開障礙物,潤滑機床,檢查腳踏板,確保設(shè)備正常運行 2、測量確認(rèn)折彎尺寸,進(jìn)行首檢、自檢、專檢,用廢料進(jìn)行幾次試彎 3、操作折彎機進(jìn)行彎曲加工,正確填寫作業(yè)程序單和質(zhì)量記錄 4、進(jìn)行設(shè)備的日常維護和保養(yǎng) -
見習(xí)主播(無經(jīng)驗要求)
4000-8000元2025-11-29
趙杰人事經(jīng)理遵守直播平臺規(guī)則,維護良好的直播環(huán)境,傳遞健康向上的內(nèi)容。 任職要求: 女性、年齡、學(xué)歷不限,只要你有一顆熱愛直播的心! 無需才藝,但需具備良好的溝通能力和語言表達(dá)能力。 …… 粉絲運營培訓(xùn):教你如何維護粉絲關(guān)系,提高粉絲粘性和活躍度。 數(shù)據(jù)分析培訓(xùn):通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化直播效果,提升個人影響力。 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間:優(yōu)秀主播有機會成為公司合伙人或簽約藝人! -
人事文員
3000-6000元2025-11-29
趙杰人事經(jīng)理崗位內(nèi)容: 1.底薪+提成綜合資薪3000~6000不封頂 2.跟進(jìn)候選人面試、錄用等環(huán)節(jié),維護好客戶和候選人的關(guān)系 3.參與公司各項招聘相關(guān)的工作,提高部門運營效率 任職要求: 1.18-38 -
華為手機導(dǎo)購
2500-6000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-29
蔣玲玲人事給消費者營造愉悅舒適的購物體驗,順其自然成交并讓消費者愿意持續(xù)光顧,贏得消費者的認(rèn)可和信任: 3、門店形象管理,按標(biāo)準(zhǔn)做好陳列落地,確保門店環(huán)境干凈整潔,并保持個人良好形象; 4、品牌一致性管理:負(fù)責(zé)所在門店品牌形象維護 -
外貿(mào)運營
4000-8000元·13薪2025-11-28
金女士綜合辦主任負(fù)責(zé)公司的國際業(yè)務(wù)推廣和銷售公司產(chǎn)品; 2.負(fù)責(zé)公司外貿(mào)客戶的詢盤回復(fù)和主動開拓客戶工作,保證有效跟進(jìn)和日常維護,持續(xù)提高業(yè)務(wù)成交率; 3.擅長谷歌獨立站運營,熟悉跨境電商流程; 4. -
外貿(mào)專員
4000-6000元·13薪2025-11-28
金女士綜合辦主任1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、精通阿里巴巴國際站、獨立站等平臺,熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程優(yōu)先選聘; 4、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃 -
質(zhì)量保證專員
4000-6000元·13薪2025-11-28
金女士綜合辦主任1.執(zhí)行月度車間GMP巡檢,體系文件追蹤核查,維護SC證申報材料(工藝流程圖、設(shè)備清單等),更新食品安全召回預(yù)案等; 2.收集原料(天然提取物)COA、TDS文件,建立供應(yīng)商資質(zhì)矩陣數(shù)據(jù)庫,編制年度驗證計劃 …… ; 3.統(tǒng)計關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo),支撐管理評審決策,維護體系文件完整性,確保記錄符合《食品安全法》四年保存期要求; 4.能獨立完成SC證申報材料中\(zhòng)"生產(chǎn)工藝說明\"章節(jié)編制,熟悉SC、ISO22000等體系認(rèn)證 -
設(shè)備維修工程師
4000-8000元·13薪2025-11-28
金女士綜合辦主任1.負(fù)責(zé)保障公司所有設(shè)備的正常安全使用 2.負(fù)責(zé)及時維修,定期維護保養(yǎng)所有生產(chǎn)設(shè)備,并做好維修,維護保養(yǎng)記錄 3.負(fù)責(zé)設(shè)備改造,改良 4.按時完成公司批準(zhǔn)的項目工程 5.對新設(shè)備的安裝,調(diào)試協(xié)調(diào)工作 -
強電電工
4000-8000元·13薪2025-11-28
金女士綜合辦主任調(diào)試和修理公司各類電器的線路; ?4.參與設(shè)備故障排查,制定應(yīng)急預(yù)案并執(zhí)行; 5.參與施工方案制定、工程報價及驗收等工作; ? 6.具備基礎(chǔ)電氣知識,能獨立操作高低壓設(shè)備,持有合規(guī)電工操作相關(guān)特種設(shè)備證書; 7.維護保養(yǎng)五金倉庫各類工具用具 -
電工(動力電)
4000-8000元·13薪2025-11-28
金女士綜合辦主任安裝、維護和修理電力系統(tǒng): 2. 負(fù)責(zé)設(shè)備的運行、點檢、維修,電氣設(shè)備的維護和保養(yǎng); 3. 巡檢電氣設(shè)備狀況及其安全防護,確保電力系統(tǒng)的正常運行; 4. 有特種設(shè)備操作證,身體健康,工作責(zé)任心強 -
qa質(zhì)量管理
4000-6000元·13薪2025-11-28
金女士綜合辦主任負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)過程是否符合法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)要求,確定適用的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),并協(xié)助開發(fā)和實施相應(yīng)的作業(yè)程序和流程來確保生產(chǎn)安全; 2.熟悉生產(chǎn)許可證、ISO22000、Kosher、Halal等認(rèn)證,具有相關(guān)認(rèn)證的工作經(jīng)驗; 3.負(fù)責(zé)管理和維護所有與產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)的文件和記錄 …… ,確保所有文件的及時更新,并建立穩(wěn)定的檔案管理系統(tǒng); 4.負(fù)責(zé)制定和維護質(zhì)量相關(guān)的報告和記錄,用于監(jiān)控和評估生產(chǎn)的質(zhì)量狀況; 5.定期進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控和測試,以確保產(chǎn)品質(zhì)量符合預(yù)期的標(biāo)準(zhǔn)。 -
銷售專員
6000-10000元·13薪2025-11-28
金女士綜合辦主任能夠接受出差、銷售業(yè)績考核等銷售崗位特殊性; 5.能夠根據(jù)公司銷售目標(biāo),制定銷售開發(fā)計劃和目標(biāo)分解,確保銷售目標(biāo)有效完成; 6. 1年以上客戶開發(fā)/客戶維護工作經(jīng)驗,有一定的化學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)或者化工行業(yè)的優(yōu)先考慮 …… ; 7.喜歡銷售工作,強烈的進(jìn)取意識,有責(zé)任心,吃苦耐勞,誠信務(wù)實; 8.具有良好的客戶溝通能力以及人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力,擅長維護、跟進(jìn)潛在客戶,并促使其最終轉(zhuǎn)變?yōu)榉€(wěn)定的長期客戶。
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靈川維護招聘最新投遞
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徐小姐投遞了 廣西臻園園林有限公司 的 公墓銷售 職位2025-12-09 -
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周先生投遞了 桂林拓普食品科技有限公司 的 設(shè)備維修工程師 職位2025-12-06 -
梁先生投遞了 廣西臻園園林有限公司 的 公墓銷售 職位2025-12-06
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桂林運維工程師招聘工資
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5722
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:4K
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16.7%3K
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37.5%4K
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4.2%6K-8K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷30%
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高中10%
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中專10%
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大專40%
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本科10%
桂林運維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占30%,高中占10%,中專占10%,大專占40%,本科占10%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗50%
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1-3年50%
桂林運維工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50%,1-3年占50%。