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靈川銷售培訓招聘 logo

靈川銷售培訓招聘

桂聘提供2025年12月靈川銷售培訓最新招聘,平均工資約為4574元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多銷售培訓銷售培訓銷售培訓專家招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
無固定辦公點 3人 大專以上 電子商務 日化 新媒體 投遞:6人 瀏覽:160
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-03
蔣女士
行政人事
面對各大醫院、藥店、第三終端,負責目標產品的銷售工作

金牌置業顧問

3000-10000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 房地產 房地產開發 瀏覽:34
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-02
楊芳園
經理
崗位職責: 1、 負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務; 2、 負責客戶看盤、簽約、后續服務; 3、 與業主建立良好的業務協作關系。 4、 具備較強的公關和洽談能力。 任職要求: 1、年齡不限,熱愛銷售、形象氣質佳,普通話良好,溝通能力強,具備良好的銷售心態。熱愛地產行業,有房地產銷售經驗,大盤銷冠優先,美女優先; 2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神; 3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰高薪。 底薪加提成,包午餐,繳納社保,該崗位具體薪酬,根據個人能力而定!
桂林-靈川縣-亞洲國際建材家居大市場 10人 20-35歲 家具 商業廣場 瀏覽:244
  • 接受畢業生
2025-12-01
青禾美邦
招聘專員
1、接待顧客、家具/建材商品講解
2、為顧客提供咨詢服務,了解顧客需求,按照促銷計劃主動向顧客推薦商品,達成銷售目標
3、保持店面整潔,合理布置商品,確保陳列有序、美觀
任職要求:
性格開朗,有激情,喜歡溝通交流,熱愛銷售工作
福利待遇:
1、薪資3000+提成(上不封頂),工作時間:9:00-18:00;月休4天
2、技能培訓,定期舉行員工活動;
工作地點:西二環亞洲國際建材家居大市場

銷售代表

5000-6000元
桂林-靈川縣-八里街 2人 1年以上 20歲以上 大專以上 餐飲 食品 投遞:29人 瀏覽:436
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-01
蘭女士
人資經理
崗位薪資:綜合年薪7萬-8萬(底薪+提成+績效+補貼)享受年終分紅獎金 崗位職責: 1.負責指定區域或客戶群的銷售工作,完成個人銷售指標。 …… 3.向客戶介紹公司產品及服務,進行商務談判,簽訂銷售合同。 4.收集市場信息,了解競爭對手動態,并及時反饋。 5.協助處理客戶投訴,與銷售內勤協作確保訂單順利執行。 …… 2.具備1年以上銷售經驗,有相關行業背景者優先。 3.性格外向,溝通表達能力強,有親和力和說服力。 4.具備較強的市場開拓能力和客戶服務意識。 5.能適應短期出差,有駕照者優先

區域經理

6000-8000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 25歲以上 大專以上 餐飲 食品 投遞:5人 瀏覽:128
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-01
蘭女士
人資經理
崗位薪資:綜合年薪8萬-10萬(底薪+提成+績效+補貼)享受年終分紅獎金 崗位職責: 1.負責所轄區域的整體銷售工作,制定并執行區域銷售計劃,完成區域銷售目標。 …… 2.管理和指導區域內的銷售代表團隊,對其進行培訓和績效考核。 3.開拓和維護區域內的重要客戶及渠道資源。 4.監控區域內的市場動態和競爭對手情況,制定有效的市場競爭策略。 …… 5.控制區域銷售費用,確保銷售活動的投入產出比。 任職要求: 1.3年以上銷售經驗,至少1年以上團隊管理經驗。 具備優秀的市場分析、策劃能力和團隊領導能力。 2.擁有豐富的客戶資源和渠道資源者優先。

桂林直營經理

8000-10000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 大專以上 餐飲 食品 投遞:7人 瀏覽:164
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-01
蘭女士
人資經理
崗位薪資:綜合年薪10萬-12萬(底薪+提成+績效+補貼)享受年終分紅獎金 崗位職責: 1.全面負責公司在桂林地區的直營業務運營與管理,對銷售業績和利潤負責。 …… 3.管理直營團隊(可能包括直營店店員、業務人員等),負責團隊建設、培訓與激勵。 4.負責直營門店的日常運營管理,包括店面形象、庫存、客戶服務等。

公墓銷售

6000-15000元
桂林-靈川縣-八里街 6人 3年以上 25歲以上 環保 建筑 園林 投遞:7人 瀏覽:400
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
2025-12-01
黃維峰
人事經理
對接客戶實地參觀,讓園區工作人員講解園區環境與設施,促成銷售。 4. 維護客戶關系,處理相關咨詢與售后事宜。 任職條件: 1. 高中或中專以上學歷,有銷售或客服經驗者優先。 2.

華為手機導購

2500-6000元
桂林-靈川縣 2人 20-35歲 高中以上 包裝 辦公設備 電子 投遞:1人 瀏覽:469
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-11-29
蔣玲玲
人事
導購員 崗位職責: 1、銷售目標達成:承接并完成所在門店的銷售目標,提升銷量和份額; 2、消費者服務:全面了解消費者需求,能夠敏銳挖掘消費者的潛在使用需求,引導場景化互動體驗,制定全場景解決方案, …… 按標準做好陳列落地,確保門店環境干凈整潔,并保持個人良好形象; 4、品牌一致性管理:負責所在門店品牌形象維護,及時發現并解決不合規露出,保障消費者界面品牌感知; 5、產品及學習;熟悉并掌握產品知識及銷售技能 …… ,了解行業動態: 完成日常學習及新品培訓: 6、資產管理:做好店內促銷品、樣機、硬終端等資產管理,確保賬實一。

銷售內勤

3000-4000元·13薪
桂林-靈川縣 2人 中專以上 化學 投遞:4人 瀏覽:134
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-11-28
金女士
綜合辦主任
負責銷售產品、樣品跟進發貨 2. 負責制作銷售產品、樣品各類單據; 3. 負責銷售產品、樣品備貨、打印標簽、貼標簽等; 4. 負責接待到訪客戶; 5. …… 協助銷售團隊組織銷售活動,如:展會、銷售促銷活動、產品發布會等,確保活動的順利進行; 6. 協助做好客戶資料的管理和更新,建立完善的客戶檔案,包括客戶基本信息、購買記錄等,為精準營銷提供依據。

OTC城市經理

3000-6000元
桂林-靈川縣-桂北商貿城 1人 零售 投遞:1人 瀏覽:33
2025-11-28
黃丹
山東威高制藥 招聘崗位:OTC醫藥信息溝通專員 工作地點:柳州3人、 一、崗位職責:1、根據區域市場策略及所轄區域門店具體情況,負責指定產品在區域內的推廣工作,完成銷售目標;2、與客戶保持良好的合作關系 …… 二、任職要求:1、大專及以上學歷,醫學、藥學類等相關專業優先,條件優秀者可放寬條件了(中專以上);2、從事過藥品或者消費品批發零售工作,1年以上快消品或連鎖商超等推廣經驗,有鋪貨/貼柜培訓/陳列等經驗優先

省區經理

15000-20000元
無固定辦公點 4人 5年以上 大專以上 電子 電子商務 人力資源 投遞:3人 瀏覽:56
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-11-26
陳女士
人事經理
+ 提成 + 團隊績效獎金 + 年度超額獎勵) 一、 崗位職責: 區域戰略與業績達成: 全面負責所轄省份(湖南、江西、廣東、福建)的銷售運營與管理,制定并實施區域市場發展策略,確保完成公司下達的銷售 …… 團隊建設與管理: 負責區域內銷售團隊的組建、培訓、激勵和日常管理,提升團隊的專業技能和戰斗力。 對下屬業務代表、作物經理進行工作指導與績效評估。 …… 合規與風險控制: 確保區域內所有市場活動符合公司政策和國家法律法規,負責銷售應收賬款的管理與催收。 …… 工作經驗: 5年以上農資行業銷售經驗,熟悉目標市場。 對區域內核心作物的病蟲害防治及種植管理有深刻理解者可以放寬要求。 核心能力: 卓越的領導力:?具備打造、引領和激勵高效銷售團隊的能力。 …… 職業發展:?作為區域核心管理人員,享受公司高級別培訓,是晉升大區經理及更高管理崗位的重點培養對象。 授權與資源:?享有充分的區域市場決策權和公司優質的品牌、產品及費用支持。

企劃經理

5000-10000元
桂林-靈川縣 1人 5年以上 27-40歲 大專以上 涂料 投遞:1人 瀏覽:100
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 項目提成
2025-11-25
廖女士
人力資源負責人
負責公司品牌宣傳策劃推廣,新媒體運營及培訓銷售賦能及團隊建設管理等工作。 要求:會拍攝、剪輯,會操作無人機,有新媒體運營及品牌宣傳推廣經驗,有制造業2年以上品牌策劃及團隊管理經驗優先。
約 42 個崗位

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桂林培訓招聘工資

¥ 4574
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 7.7%
    2K
  • 23.1%
    3K
  • 28.8%
    4K
  • 19.2%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    69.8%
  • 初中
    3.8%
  • 中專
    1.9%
  • 大專
    15.1%
  • 本科
    9.4%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占69.8%,初中占3.8%,中專占1.9%,大專占15.1%,本科占9.4%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    79.2%
  • 1-3年
    17%
  • 3-5年
    3.8%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占79.2%,1-3年占17%,3-5年占3.8%。
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費用標準
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