靈川薪酬管理招聘
桂聘提供2025年12月靈川薪酬管理最新招聘，平均工資約為4804元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多薪酬管理薪酬管理薪資招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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大區經理
6000-20000元
2025-12-08
文經理人力資源負責人1、負責制定與執行區域銷售計劃，實現本區域的市場占有率和銷售目標。
2、負責區域市場維護，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩固的區域合作關系。
3、負責根據所轄地區的市場動態、建立、維護所轄區域的客戶關系，指導、賦能、協助鄉鎮代理商進行市場拓展及營銷管理。
4、負責定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系；
5、無經驗者一對一帶教，有同行經驗者薪酬面談；。 -
畜牧客服技術員
3000-5000元
2025-12-08
養泰崗位職責：
1、負責公司客戶及潛在客戶在畜禽養殖過程中的養殖與疾病防治技術服務；
2、負責技術方案與案例總結及推廣工作，配合產品市場宣傳活動等工作；
3、負責定期或結合市場推廣需要，對業務人員和客戶、養殖戶進行公司產品知識、畜禽養殖過程保健與疾病防治技術、養殖管理技術等培訓；
4、完成領導安排的其他工作。
5、薪酬：底薪+業務提成。
任職要求：
1、畜牧獸醫、動物醫學、動物科學、藥學、化學、應用化學及相關專業全日制大專及以上學歷；
2、具有一定專業知識技能、良好的學習能力和溝通能力，富有激情與活力；
3、能吃苦耐勞、為人誠信，工作踏實、責任心強；
4、有意在桂林長久發展立業者優先。 -
銷售精英
3000-15000元
2025-12-04
文經理人力資源負責人一、工作職責：
1、利用網絡進行公司產品介紹推廣（抖音、視頻號等網絡平臺尋找客戶）；
2、將網絡上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產品來促成單；
3、根據所轄地區的市場動態、建立、維護所轄區域的客戶關系，指導、賦能、協助鄉鎮代理商進行市場拓展及營銷管理。
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系；
5、開發新客戶、維護老客戶。
6、無經驗者一對一帶教，有同行經驗者薪酬面談；
二、工作要求：
1、性格開朗、溝通能力強，公司提供在職培訓；
2、有網絡銷售及電話銷售相關經驗者優先；
3、條件優秀者，可接受應屆畢業生；
三、其它：
1、高提成（最高提成可達12%），工資上不封頂，以業績結果為導向。據在職員工綜合年薪在6萬-32萬。
2、上班時間：早上8:30-12：00 下午13:00-17:30
四、福利待遇：
1、節假福利+工齡獎+生日福利+工作餐+優秀員工獎+晉升機會+周冠軍獎+團建培訓
五、晉升藍圖：
銷售經理→銷售營長→銷售團長→銷售總監 -
省區經理
15000-20000元
2025-11-26
陳女士人事經理團隊建設與管理： 負責區域內銷售團隊的組建、培訓、激勵和日常管理，提升團隊的專業技能和戰斗力。 對下屬業務代表、作物經理進行工作指導與績效評估。 …… 渠道體系構建與優化： 主導核心經銷商、重要零售商的開發、談判與管理，維護戰略級客戶關系。 規劃和優化區域內的渠道布局，防范和解決渠道沖突，確保市場秩序健康穩定。 …… 合規與風險控制： 確保區域內所有市場活動符合公司政策和國家法律法規，負責銷售應收賬款的管理與催收。 …… 對區域內核心作物的病蟲害防治及種植管理有深刻理解者可以放寬要求。 核心能力： 卓越的領導力：?具備打造、引領和激勵高效銷售團隊的能力。 …… 三、 我們為您提供： 薪酬福利：?極具競爭力的全面薪酬方案（高額底薪 + 提成 + 團隊績效獎金 + 年度超額獎勵），并提供清晰的薪酬晉升通道。 -
人力資源專員/助理
4000-6500元
2025-11-24
胡優總經理· 管理與優化招聘渠道，建立特產行業人才庫。 · 統籌一線員工（如收銀、理貨、導購）的批量招聘策略，確保門店運營人力充足。 2. …… 績效與薪酬： · 負責推行并優化公司績效管理體系，指導各部門進行績效目標設定、過程跟進及結果評估。 · 參與制定具有市場競爭力的薪酬福利方案，定期進行薪酬調研與分析。 …… · 專業知識與技能： · 精通人力資源六大模塊，尤其擅長招聘、員工關系及績效管理。 · 熟練掌握國家及地方勞動政策、法律法規。 · 具備出色的面試與人才評估能力。 …… · 清晰的職業路徑： 提供管理和專業雙通道職業發展路徑，助您實現職業理想。 · 開放包容的工作氛圍： 年輕活力的團隊，單直接的溝通文案。 我們期待您的加入，共同成長！ …… 例如，如果HR經理下設薪酬專員，則可以將薪酬核算的職責從人事專員處移除。 3. 行業經驗：對于連鎖超市而言，零售行業經驗是極大的加分項，在招聘時應重點考察。
約 5 個崗位
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靈川薪酬管理招聘最新投遞
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桂林薪酬績效招聘工資
￥
4804
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 30K，最多人拿：4K
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7.5%2K
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21.3%3K
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22.5%4K
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10.6%5K
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9.4%6K-8K
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3.1%8K-1W
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5.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷82%
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高中5.5%
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中專3.9%
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大專6.3%
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本科2.3%
桂林薪酬績效招聘需要什么學歷？不限學歷占82%，高中占5.5%，中專占3.9%，大專占6.3%，本科占2.3%。
經驗要求分析
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不限經驗82%
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1-3年14.1%
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3-5年2.3%
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5-10年1.6%
桂林薪酬績效招聘需要什么經驗？不限經驗占82%，1-3年占14.1%，3-5年占2.3%，5-10年占1.6%。
相關企業
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許可項目：食品生產;食品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品進出口;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
涂料/裝飾材料 10人以下 -
研發、生產、銷售：新型節能環保水性涂料、膩子粉、瓷磚膠、防水涂料、新型建筑裝飾材料（國家禁止、限制或淘汰項目除外，本市、縣產業政策禁止和限制類項目除外）；涂裝技術服務；銷售：水性涂料、建筑材料、家居裝飾材料、化工產品（危險化學品除外）、五金、電機產品、日用百貨；承接：建筑裝飾工程、建筑涂裝工程施工。 -
食品 10-30人 -
我公司以生產和銷售面包、蛋糕、月餅為主，旗下品牌”彤妍物語“烘焙坊深受桂林人喜愛。 -
一般經營項目：技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食品互聯網銷售（僅銷售預包裝食品）；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；餐飲管理；外賣遞送服務；居民日常生活服務；物業管理；住房租賃；停車場服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；保健食品（預包裝）銷售；食用農產品零售；日用百貨銷售；網絡與信息安全軟件開發；網絡技術服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；低溫倉儲（不含危險化學品等需許可審批的項目）；企業管理；會議及展覽服務；廣告制作；廣告設計、代理；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可經營項目：食品生產；食品銷售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：非金屬礦粉體技術、改性技術的研發和應用；銷售：建材及輔助材料、塑料制品、五金、交電、 化工產品（危險化學品除外）、機電設備、日用百貨；生產銷售膩子粉、涂料、防水材料、瓷磚膠（不含許可審批項目）；加工銷售非金屬礦粉（以上兩項限分支機構經營）。（（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
一般項目：遠程健康管理服務；保健食品（預包裝）銷售；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；養生保健服務（非醫療）；中醫養生保健服務（非醫療）；健康咨詢服務（不含診療服務）；體育健康服務；護理機構服務（不含醫療服務）；健身休閑活動；組織文化藝術交流活動；會議及展覽服務；農副產品銷售；食用農產品零售；日用百貨銷售；日用品銷售；工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；銷售代理（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
電子 50-100人 -
提供電子產品加工服務
