職位描述
1、負(fù)責(zé)城市物業(yè)分公司日常物業(yè)服務(wù)管理工作，完成銷售物業(yè)接管入伙；
2、負(fù)責(zé)擬定工程、保安、保潔、客服等運行管理的規(guī)章制度、應(yīng)急預(yù)案、工作流程、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范并上報公司批準(zhǔn)后實施；
3、負(fù)責(zé)住宅小區(qū)工程、保安、保潔、客服現(xiàn)場管理及執(zhí)行情況的檢查監(jiān)督；
4、組織制定工作管理辦法、工作程序制度，編制、審核物業(yè)項目年度、月度計劃；
5、檢查、督促、考核部門員工嚴(yán)格執(zhí)行各項制度、程序、規(guī)范及工作進(jìn)度，了解部門員工思想狀況，對不良傾向及時糾正；
6、負(fù)責(zé)對物業(yè)團(tuán)隊直接下屬工作業(yè)績考核，并與工資掛鉤；
公司簡介
廣西泰安投資開發(fā)有限公司成立于2012年，目前公司和桂林獨秀水泥總廠在靈川縣城中心合作開發(fā)建設(shè)桂林獨秀水泥總廠危舊房改造項目，總建筑面積達(dá)50萬平米，是目前廣西單體最大的危舊房改造項目。屬于廣西重點建設(shè)項目。項目已進(jìn)入建設(shè)階段，公司未來的發(fā)展?jié)摿o限。
公司在堅實的基礎(chǔ)與平臺上不斷地提升核心競爭力，以“聚人杰，融天下”的胸懷，依托自治區(qū)黨委、政府和靈川縣委政府關(guān)于“開發(fā)甘棠江，建設(shè)大縣城，打造新靈川”的戰(zhàn)略部署和城市發(fā)展規(guī)劃，承載著本土企業(yè)品牌發(fā)展夢想，堅持企業(yè)專業(yè)化管理經(jīng)營之路，不斷發(fā)展壯大。
公司一直強(qiáng)調(diào)管理的規(guī)范化、運作的高效率。通過公司管理層的不斷探索、學(xué)習(xí)，在管理上建立了一套行之有效的的管理體系，完善的業(yè)務(wù)流程和管理流程；在人才培養(yǎng)上，按照“規(guī)范化、職業(yè)化、專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、人性化”的理念，打造了一支精干、高效、務(wù)實的優(yōu)秀團(tuán)隊。
隨著公司快速發(fā)展，公司將通過完善的薪酬福利和個人發(fā)展計劃來吸引行業(yè)人才，夢想如歌，泰安將與您攜手共創(chuàng)美好生活！
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外派經(jīng)理（荔浦、全州 ）4500-5500元桂林-全州縣 28-45歲廣西景祥物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1.薪資待遇：4500-6000（薪資架構(gòu)：底薪+提成+績效）試用期1-3個月視情況而定。 2.遵守公司的各項規(guī)章制度，有極強(qiáng)的工作責(zé)任心及團(tuán)隊管理、協(xié)調(diào)能力。 3.按照公司要求完成負(fù)責(zé)小區(qū)基本情況掌握； 4.善于溝通，有一定的物業(yè)費用收取能力；對于處理小區(qū)內(nèi)繁雜瑣事有一定的經(jīng)驗。 5.在小區(qū)物業(yè)有相關(guān)1年以上的經(jīng)驗；善于與人溝通交流、較強(qiáng)的理解能力； 6.能充分理解并完成公司安排的任務(wù)。 上班時間上午8：30-12：00 下午14：30-17：30 月休4天2025-12-08
鄧主任辦公室主任 -
物業(yè)環(huán)境經(jīng)理8000-9000元·13薪桂林-七星區(qū)-棲霞府 大專以上 5年以上 28-45歲深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司桂林萬達(dá)城分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位描述 ： 1、負(fù)責(zé)項目環(huán)境管理部門管理工作； 2、根據(jù)部門工作制定年度、季度、月度、周、日工作計劃并組織實施； 3、統(tǒng)籌保潔、綠化板塊具體工作實施，做好項目品質(zhì)管控； 4、組織實施工作計劃等相關(guān)日常指導(dǎo)工作； 6、組織實施部門培訓(xùn)及工作考核。 相關(guān)要求 ： 1、相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、5年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗，2年以上同崗位任職經(jīng)歷，能獨立處理工程類事務(wù)； 3、熟悉物業(yè)保潔綠化管理； 4、具有較強(qiáng)抗壓能力，較好的管理能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊精神，遵紀(jì)守法。2025-12-08
鄧女士人事
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物業(yè)主任2500-3500元桂林-七星區(qū)-明珠花園 初中以上 30-44歲廣西景祥物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、進(jìn)駐物業(yè)管理區(qū)域，設(shè)計管理方案，制訂風(fēng)險預(yù)案，直接參與緊急事件的處置 2、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修，對公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備、房屋、環(huán)境等進(jìn)行維護(hù)和管理 3、維護(hù)與商戶或業(yè)主的關(guān)系，催收物業(yè)費、管理保安保潔等事宜 熟練使用辦公軟件、善于溝通， 有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先！ 上班時間：8:30-12:00 14:30-17:30 轉(zhuǎn)正買五險2025-12-08
鄧主任辦公室主任
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物業(yè)客服管家（山水鳳凰城）3500-5500元·13薪桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城 大專以上 1年以上 22-48歲桂林中奧恒信物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)主服務(wù)工作的組織和實施； 2、熟悉小區(qū)樓宇分布、客戶群體分布及收費面積； 3、日常投訴的接待和處理； 4、業(yè)主關(guān)系維護(hù)及協(xié)助收取物業(yè)費； 5、入伙前的驗房、交房等工作。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)所交辦的其他臨時工作。 大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理或客戶服務(wù)工作1年以上優(yōu)先，形象氣質(zhì)佳、溝通能力強(qiáng)，勤奮并樂于學(xué)習(xí)，工作責(zé)任心強(qiáng)，條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬。 工作時間：8：00-12：00 14：00-18：002025-12-07
吳婷人事專員
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物業(yè)管家4000-5000元·13薪桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 大專以上 1年以上桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司計算機(jī)硬件崗位職責(zé)： 1、日常樓棟巡查，管理所負(fù)責(zé)的各樓棟、協(xié)調(diào)各部門工作； 2、做好業(yè)主日常服務(wù)，調(diào)配資源解決業(yè)主問題，處理業(yè)主投訴問題； 3、按照每月收費指標(biāo)，催收物業(yè)費； 4、收繳物業(yè)相關(guān)費用，辦理各項手續(xù)； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它任務(wù)。 任職要求： 1、熟悉物業(yè)管理相關(guān)工作內(nèi)容； 2、有親和力，有責(zé)任心； 3、處事靈活，具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力。2025-12-06
閔女士人事主管
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片區(qū)主管（桂林）4000-4500元桂林-七星區(qū)廣西東原盛康后勤管理服務(wù)有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生? 負(fù)責(zé)與所管項目點的職能部門和臨床科室保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò)，及時處理客戶的需求及投訴； ? 負(fù)責(zé)定期走訪科室開展?jié)M意度調(diào)查，跟進(jìn)科室的要求并分析問題完成持續(xù)改進(jìn)； ? 負(fù)責(zé)銜接公司內(nèi)部各流程做好溝通管理工作； ? 負(fù)責(zé)所管項目點收發(fā)員工的管理、培訓(xùn)、考核、招聘及工作安排等； ? 負(fù)責(zé)監(jiān)管收發(fā)工作效率和質(zhì)量； ? 負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)、配送醫(yī)用織物、買賣商品的管理； ? 負(fù)責(zé)協(xié)助運營部開拓醫(yī)院的其他潛在業(yè)務(wù)； ? 完成上級安排的其他事情。2025-12-06
行政部
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小區(qū)物業(yè)經(jīng)理4500-5000元桂林-七星區(qū)-翡翠潮庭 大專以上 3年以上廣西富翔鴻基物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、大專以上學(xué)歷，物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先； 2、3-5年以上住宅小區(qū)物業(yè)工作經(jīng)歷，精通物業(yè)服務(wù)各項工作的具體內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序； 3、優(yōu)秀的組織溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)對解決緊急事務(wù)的能力，良好的服務(wù)意識及成本意識； 4、負(fù)責(zé)督導(dǎo)公司小區(qū)管理、環(huán)境清潔綠化、客戶服務(wù)、住戶投訴、設(shè)施設(shè)備管理、維修管理、社區(qū)文化活動管理等工作，確保公司整體服務(wù)質(zhì)量的不斷提升，滿足公司發(fā)展需要；2025-12-04
陳小姐人事經(jīng)理 -
物業(yè)秩序主管3500-4000元桂林-象山區(qū)-潤鴻·水尚 高中以上 2年以上 28-50歲桂林市潤家物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1. 秩序維護(hù)管理：負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的治安、消防、交通及車輛管理工作，確保秩序維護(hù)工作高效運行。 2. 培訓(xùn)與考核：組織秩序員的崗位培訓(xùn)、軍體訓(xùn)練，并進(jìn)行考核，提升團(tuán)隊專業(yè)能力。 3. 突發(fā)事件處理：具備處理突發(fā)事件的能力，及時調(diào)解糾紛，處理違章行為。 4. 安全檢查與記錄：監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)的安全防護(hù)設(shè)施，定期檢查并記錄治安、消防工作情況。 5. 客戶服務(wù)：處理業(yè)主投訴，提升客戶滿意度，協(xié)調(diào)與政府部門的關(guān)系。 6、需要有相關(guān)的工作經(jīng)驗。2025-12-03
藍(lán)婷單位人事
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物業(yè)經(jīng)理8000-12000元桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 大專以上 5年以上桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司交通/運輸/物流1、全面負(fù)責(zé)項目客服、安防、保潔、綠化、工程維修等崗位日常管理、檢查、監(jiān)督、培訓(xùn)工作； 2、根據(jù)物業(yè)合同服務(wù)范圍，監(jiān)督實施項目公共部位設(shè)備設(shè)施管理維護(hù)，確保項目設(shè)備設(shè)施完好率； 3、編制物業(yè)部年度經(jīng)營管理目標(biāo)和年度工作計劃并組織實施，是經(jīng)營與服務(wù)的第一責(zé)任人； 4、組織物業(yè)項目各部門周、月、年度計劃工作會議，監(jiān)督指導(dǎo)計劃實施； 5、制定、完善物業(yè)各崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程、各項物業(yè)管理相關(guān)制度，并實施培訓(xùn)； 6、負(fù)責(zé)住宅小區(qū)物業(yè)交房資料編制，安排組織人員做好前期介入分戶驗收等交房系列工作； 7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)工作，組織開展員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)和文體活動，提高員工綜合素質(zhì)； 8、每年組織舉辦社區(qū)文化活動，提升與業(yè)主之間互動； 9、協(xié)調(diào)物業(yè)項目與建設(shè)公司相關(guān)部門工作，做好業(yè)主委員會和相關(guān)政府單位的關(guān)系維護(hù)； 10、負(fù)責(zé)項目業(yè)主委員會選舉，續(xù)簽物業(yè)服務(wù)合同和創(chuàng)優(yōu)工作； 11、對項目各項維修工作立項進(jìn)行上報審批； 12、配合做好應(yīng)急事件處理及重要業(yè)主投訴工作； 13、承擔(dān)小區(qū)尾盤銷售任務(wù)，開展租賃、代理等業(yè)務(wù)； 14、完成上級安排的其他工作。 1、年齡45歲以下，大專及以上學(xué)歷； 2、5年以上同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，3年以上同崗位工作經(jīng)驗； 3、熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和地方政府方針政策，熟悉專業(yè)物業(yè)管理、企業(yè)經(jīng)營管理模式和物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)； 4、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力，能承受一定工作壓力； 5、一線物業(yè)品牌/桂林市標(biāo)桿物業(yè)企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。2025-12-02
秦先生人事經(jīng)理 -
物業(yè)項目總經(jīng)理6000-9000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 3年以上 29歲以上桂林市隆宇房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、大專以上學(xué)歷, 5年以上物業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,3年以上物業(yè)總經(jīng)理管理經(jīng)驗；有高端住宅項目管理經(jīng)驗為佳；持有物業(yè)管理師證書者優(yōu)先; 2、溝通能力強(qiáng),較強(qiáng)的整體統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力；較強(qiáng)的團(tuán)隊建設(shè)能力,較強(qiáng)的服務(wù)意識和應(yīng)急處理能力; 3、熟悉物業(yè)管理操作流程且掌握有關(guān)物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)；具備項目前期介入經(jīng)驗和項目管理方案設(shè)計能力；掌握房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營基礎(chǔ)知識,及掌握建筑構(gòu)造、物業(yè)設(shè)備基礎(chǔ)知識。 4、制定物業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略,提出物業(yè)公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式,經(jīng)集團(tuán)確定后組織實施; 5、主持物業(yè)公司的基本團(tuán)隊建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理;營造企業(yè)文化氛圍,塑造和強(qiáng)化公司價值觀; 6、主持?jǐn)M定物業(yè)公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度。 職位福利：五險、包吃2025-12-02
楊芳園經(jīng)理
靈川相關(guān)熱門崗位
相關(guān)企業(yè)
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產(chǎn)業(yè)園區(qū)的規(guī)劃、招商、運營、管理；對房地產(chǎn)項目的投資；房地產(chǎn)開發(fā)、銷售；物業(yè)服務(wù)；工業(yè)廠房租賃；人工智能技術(shù)、產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓；人工智能產(chǎn)品銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
投資 -
許可項目：成品油零售（限危險化學(xué)品）；食品經(jīng)營；保健食品銷售；酒類經(jīng)營；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：非居住房地產(chǎn)租賃；日用百貨銷售；洗車服務(wù)；潤滑油銷售；汽車裝飾用品銷售；汽車零配件零售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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置業(yè)、影視項目投資，房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、營銷策劃及信息咨詢服務(wù)，旅游項目開發(fā)建設(shè)；承辦展覽展示會及會議服務(wù)；自有房屋租賃；批發(fā)農(nóng)副產(chǎn)品；承接：室內(nèi)外裝飾裝修工程、建筑裝飾工程。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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對生態(tài)農(nóng)業(yè)、旅游景區(qū)、景點項目的投資；城市基礎(chǔ)設(shè)施工程及配套設(shè)施建設(shè)（審批許可項目除外）；道路工程施工；房地產(chǎn)開發(fā)；商品房銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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對交通行業(yè)的投資;停車場建設(shè)、管理服務(wù);銷售:塑料制品、橡膠制品、汽車用品、玻璃制品、交通設(shè)施設(shè)備、食品、辦公家具(以上兩項憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營)、數(shù)碼產(chǎn)品、服裝、文體用品、攝影器材、通訊產(chǎn)品、家用電器、五金交電、計算機(jī)軟硬件、文化辦公用品、教學(xué)設(shè)備、勞保用品、環(huán)保節(jié)能產(chǎn)品、裝飾材料、多媒體設(shè)備、安防監(jiān)控設(shè)備、健身器材、音響設(shè)備、日用百貨、紡織用品、衛(wèi)浴潔具、廚具、電子產(chǎn)品、皮具箱包、鞋帽、床上用品、消防設(shè)備、金屬制品、精密儀器、教學(xué)儀器、環(huán)衛(wèi)設(shè)備設(shè)施、電動車及配件、廚房設(shè)備、路政設(shè)施、化學(xué)試劑(除危險化學(xué)品)、水處理設(shè)備及配件;提供:復(fù)印、打印服務(wù)、餐飲服務(wù)(憑有效許可證經(jīng)營)、物業(yè)服務(wù);出版物零售(憑有效許可證經(jīng)營)。 -
投資 50-100人
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投資
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礦業(yè)項目的投資；國家允許經(jīng)營的礦產(chǎn)品。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
- 廣西泰安投資開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 投資
- 成立時間 13年（2012年6月21日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
