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柳州it質量管理工程師招聘 logo

柳州it質量管理工程師招聘

桂聘提供2025年12月柳州it質量管理工程師最新招聘,柳江區3條,平均工資約為5244元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多it質量管理工程師it質量管理工程師質量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-02
人力資源部
崗位職責:
一、工作內容:
1、負責編制、優化工業機器人維修維保標準(包含“保養基準表、點檢表、安全操作規程”)。
2、負責編制工業機器人及產線應急處理方案,并組織演練。
3、負責開展工業機器人及產線PFMEA分析,實施本質安全風險降級措施。
4、負責實施工業機器人及產線維修維保。輸出工業機器人及產線關鍵配件儲備方案。
5、負責編制工業機器人及產線設備技術改造方案,并組織實施。
6、負責工業機器人及產線設備操作資質認證與管理。
7、負責所管轄區域的設備管理
二、質量管理職責:
1)所管轄范圍內,質量管理體系有效運行;具體執行按體系文件《各級人員質量職責》中設備工程師的質量職責;
2)遵守質量相關法律法規;
3)嚴格執行“三按”和“三不”原則;\"
三、職業健康安全/環境:
1)個人嚴格按職業健康安全/環境/消防制度貫徹執行(具體職責詳見《職業健康安全環境責任制》內部門通用職責及設備工程師崗位職責)
2)所管轄范圍內,職業健康安全/環境體系運行正常\"
四、領導授權的其他工作。
崗位要求:
1、大學本科(含)及以上學歷;
2、具有3年以上工業機器人單站(焊接/裝配等)、產線(焊接/裝配等)技術方案編制、現場安裝調試、維修維保等工作經驗;
3、掌握工業自動化控制技術(PLC);熟悉機器人控制技術、機器人視覺與傳感技術、工業機器人應用與編程技術;
4、熟練使用FANUC、神鋼、OTC其中之一,以及某一種國產機器人品牌的操作系統;熟練使用CAD、三維繪圖軟件;
5、具備較強的機器人問題解決能力、動手維修維保能力、溝通能力。
敢于挑戰,創新。
2025-12-02
人力資源部
崗位職責:
一、質量策劃:
1、參與制定并落實年度質量工作計劃;
2、參與供應商質量評價并采取控制措施;
3、參與供應商二方審核;
4、組織供應商質量改進能力提升;
二、供應商開發:
1、參與供應商開發審核;
2、參與首制樣件把關;
3、參與工程變更變更點進行審核及確認;
4、參與代用申請的把關;
三、供應商質量控制:(結構件)
1、協助完成物料控制大綱;
2、協助完成TOP物料識別
3、所負責品類供應商 KPI及分析;
4、組織供應商日常監督檢查;
四、供應商質量改進:(結構件)
1、負責品類供應商質量改進;
2、負責質量問題統計分析;
3、負責制定質量改進計劃;
4、負責監視供應商質量改進,日常重大質量問題的跟蹤、改進、解決,輸出相關信息或報告;
5、負責專項改進;
五、其它工作:
1、負責部門內的其他工作;
2、完成領導臨時交辦的工作。
六、其它工作
負責組織對供方自行變更(設計更改,工藝更改,原材料更改、代用,貨源變更、生產條件變化等變更)申請的審核。
崗位要求:
1、學歷要求:大學本科及以上學歷。
2、專業要求: 機械制造或相關專業。
3、工作經驗 四年以上技術、質量、采購工作經驗,其中質量工作經驗不少于3年;
4、知識要求 具備較豐富的質量、工藝和機械制造技術知識,管理知識。具有一定的審核能力。
5、基本技能:具有一定英語讀寫能力;熟練使用計算機常用辦公軟件;具有一定的寫作能力,掌握產品檢測方法和計量器具、檢具的使用。
6、業務技能:能夠運用專業知識經驗正確合理地協調解決現場產品質量問題,指導檢驗員正確實施檢驗工作。
7、原則上應具備工程技術類工程師職稱或質量管理體系內審員資質。
需具備能力;具備良好的職業道德和較強的執行能力、領悟能力、協作能力、溝通能力、分析判斷能力、問題解決能力。
8、特殊要求:具備積極上進的心態,有吃苦耐勞的精神,能適應較長時間的持續性工作。身體健康,無醫學上的職業禁忌癥:中樞神經系統疾病、精神病、嚴重神經功能紊亂、嚴重器質性心臟病、活動性肺結核、嚴重肝臟疾病、癌癥等。
2025-11-28
人力資源部
崗位職責:
質量策劃:
1、參與制定并落實年度質量工作計劃;
2、參與供應商質量評價并采取控制措施;
3、參與供應商二方審核;
4、組織供應商質量改進能力提升;
供應商開發:
1、參與供應商開發審核;
2、參與首制樣件把關;
3、參與工程變更變更點進行審核及確認;
4、參與代用申請的把關;
供應商質量控制:
1、協助完成物料控制大綱;
2、協助完成TOP物料識別;
3、所負責品類供應商 KPI及分析;
4、組織供應商日常監督檢查;
供應商質量改進:(非金屬類)
1、負責品類供應商質量改進;
2、負責質量問題統計分析;
3、負責制定質量改進計劃;
4、負責監視供應商質量改進,日常重大質量問題的跟蹤、改進、解決,輸出相關信息或報告;
質量管理:
1、所管轄范圍內,質量管理體系有效運行;
2、遵守質量相關法律法規;
3、嚴格執行“三按”和“三不”原則;
安全管理:
1、個人嚴格按職業健康安全/環境/消防制度貫徹執行(具體職責詳見GZLG挖.08.11《職業健康安全環境責任制》)
2、所管轄范圍內,職業健康安全/環境體系運行正常;
廉政建設:
負責個人的黨風廉政建設和糾風工作,確保個人保持廉正風尚。
其它工作:
1、負責部門內的其他工作;
2、完成領導臨時交辦的工作。
其它工作
負責組織對供方自行變更(設計更改,工藝更改,原材料更改、代用,貨源變更、生產條件變化等變更)申請的審核。
崗位要求:
1.學歷要求:大學本科及以上學歷, 機械制造或非金屬材料相關專業。
2、2-5年以上大中型制造企業質量或機械制造相關技術工作經歷。具備3年以上制造、工藝、非金屬類專業工作經驗優先;
3、具有質量管理、制造技術、檢測技術、工程機械以及非金屬材料等方面知識背景,具有一定的審核能力;
4、基本技能:具有一定英語讀寫能力;熟練使用計算機常用辦公軟件;具有一定的寫作能力,掌握產品檢測方法和計量器具、檢具的使用。
5、業務技能:能夠運用專業知識經驗正確合理地協調解決現場產品質量問題,指導檢驗員正確實施檢驗工作。
6、原則上應具備工程技術類初級工程師職稱或質量管理體系內審員資質。 7、具備嚴謹的職業道德和較強的執行能力、領悟能力、協作能力、溝通能力,組織能力、分析判斷能力、問題解決能力。
約 3 個崗位
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柳州質量管理/測試工程師招聘工資

¥ 5244
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 2.4%
    2K
  • 13.8%
    3K
  • 25.2%
    4K
  • 21.9%
    5K
  • 13.8%
    6K-8K
  • 9%
    8K-1W
  • 5.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.5%
  • 本科
    0.5%
柳州質量管理/測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占99.5%,本科占0.5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
柳州質量管理/測試工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。

柳州 質量管理/測試工程師百科

...崗位職責
1、組織現生產過程/0km/三包部品質量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據新項目或量產產品的質量要求,對供應商進行審核,并跟蹤驗證。
4、負責完成供應商質量業績評價,質量數據統計。
5、協助解決重大、批量的供應商質量問題。
6、對助理工程師,產品檢查人員及供應商進行業務指導、培訓。
7、參與新供應商的選擇評價及確定,必要時進行供應商質量開發。
8、對新供應商的項目進度,質量問題進行跟蹤,驗證和控制。
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