柳州門店運(yùn)營(yíng)管理招聘

桂聘提供2025年9月柳州門店運(yùn)營(yíng)管理最新招聘，城中區(qū)6條柳南區(qū)3條，平均工資約為6500元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多門店運(yùn)營(yíng)管理門店運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

誠(chéng)聘大型連鎖食品零售薛記炒貨門店店長(zhǎng)

6000-10000元

杭州薛記食品有限公司

柳州-城中區(qū)-五星商業(yè)大廈 1人瀏覽:60

2025-09-15

吳建偉

崗位核心職責(zé)：（人、貨、場(chǎng)）
（一）日常運(yùn)營(yíng)管理：筑牢門店經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)（商品貨品管理重點(diǎn)檢查食品保質(zhì)期、門店環(huán)境維護(hù)、康證等證件的公示與更新，確保員工持證上崗；落實(shí)食品安全管理制度、陳列優(yōu)化）；
（二）銷售與業(yè)績(jī)達(dá)成：驅(qū)動(dòng)門店盈利增長(zhǎng)（目標(biāo)拆解與追蹤、顧客服務(wù)優(yōu)化微笑服務(wù)，有聲服務(wù)，處理顧客投訴）；
（三）團(tuán)隊(duì)管理：打造高效執(zhí)行團(tuán)隊(duì)（人員調(diào)配與培訓(xùn)、績(jī)效考核與激勵(lì)、）；
（四）風(fēng)險(xiǎn)管控：防范經(jīng)營(yíng)潛在隱患（安全管理、損耗控制）；
任職要求：
接受工作強(qiáng)度和帶教流程，熟悉崗位核心工作內(nèi)容；
（一）日常工作時(shí)長(zhǎng)：平均每日工作 8 小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，但有需要還有延長(zhǎng)上班時(shí)間的時(shí)候。例如：早班需提前到崗（檢查商品陳列、開(kāi)啟設(shè)備、召開(kāi)晨會(huì)），晚班需在閉店后半小時(shí)離店（核對(duì)賬務(wù)、安排次日工作、檢查安全隱患）。
特殊時(shí)段：節(jié)假日（如春節(jié)、中秋）及促銷活動(dòng)期間，工作時(shí)長(zhǎng)延長(zhǎng)至 1-2個(gè) 小時(shí)，且需全程在崗統(tǒng)籌 —— 如國(guó)慶和春節(jié)假期，需協(xié)調(diào)進(jìn)貨補(bǔ)貨、應(yīng)對(duì)客流激增、處理突發(fā)客訴，節(jié)假日都比較忙。
（二）任務(wù)維度：多任務(wù)并行，決策壓力大；
體力消耗：每日需在門店內(nèi)行走 1-2 萬(wàn)步，還會(huì)有搬貨（如 5kg 裝炒貨箱）、整理貨架等體力工作。
壓力：需對(duì)門店業(yè)績(jī)、食品安全、團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定負(fù)全部責(zé)任。
節(jié)假日前籌備：如春節(jié)前 1 個(gè)月，需提前規(guī)劃 3-4 次大型補(bǔ)貨（確保庫(kù)存是日常的 3 倍），協(xié)調(diào)物流配送時(shí)間，培訓(xùn)臨時(shí)促銷員（日均新增 5-8 名）；

儲(chǔ)備干部

3000-6000元

江門市英華品牌管理有限公司

柳州-柳南區(qū)-銀海小區(qū) 1人瀏覽:50

2025-09-13

邵華增

職位概述:
布屐零售管培生計(jì)劃，是布屐公司人才梯隊(duì)建設(shè)的重要項(xiàng)
目，旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的零售運(yùn)營(yíng)管理人才。1年的培養(yǎng)期內(nèi)，我
們通過(guò)前半年在城市門店的集中培養(yǎng)，使零售管培生
快速具備獨(dú)立管理門店的能力。通過(guò)持續(xù)在零售一線的實(shí)踐
和鍛煉，最終使管培生成為合格的零售運(yùn)營(yíng)管理人才，并持
續(xù)發(fā)展為更高級(jí)別的管理者。
崗位職責(zé):
1.根據(jù)培養(yǎng)計(jì)劃，達(dá)成各階段培養(yǎng)目標(biāo);
2.根據(jù)帶教安排，在門店負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、視覺(jué)陳列、庫(kù)存管
理等零售運(yùn)營(yíng)管理工作;
3.獨(dú)立負(fù)責(zé)門店管理，承擔(dān)門店的業(yè)績(jī)指標(biāo)和店員培養(yǎng)目
標(biāo);
4.通過(guò)考核后，獨(dú)立管理大型門店或零售區(qū)域。
任職要求:任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷（專業(yè)不限），以下學(xué)歷不超過(guò)25歲且有銷售經(jīng)驗(yàn)或管理學(xué)&金融&市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先;
2.熱愛(ài)運(yùn)動(dòng)，有體育專業(yè)特長(zhǎng)為佳;
3.自信、擅長(zhǎng)溝通及團(tuán)隊(duì)合作，有自驅(qū)力和挑戰(zhàn)精神;
4.接受全國(guó)或區(qū)域內(nèi)調(diào)派，愿意在零售行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。
銷售技能職業(yè)培養(yǎng) 快速晉升

岑桂饗水蒸雞門店店長(zhǎng)

4000-6000元

柳州五菱新事業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司

柳州-柳南區(qū) 1人汽車瀏覽:82

2025-09-12

莫女士

工作職責(zé)
1、全面接管門店工作，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，包括經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)達(dá)成、安全與質(zhì)量問(wèn)題快速響應(yīng)、團(tuán)隊(duì)組織與發(fā)展規(guī)劃等，對(duì)門店整體運(yùn)營(yíng)成果負(fù)責(zé)。
2、積極參與門店產(chǎn)品的更新、改造和組合開(kāi)發(fā)，提高門店影響力。組織門店對(duì)內(nèi)、對(duì)外、線上及線下等各種推廣活動(dòng)（如試吃活動(dòng)、套餐優(yōu)惠、節(jié)假日專屬活動(dòng)等），吸引客流，提升門店?duì)I業(yè)額。
3、做好門店客戶溝通管理，積極收集顧客意見(jiàn)與建議，妥善處理客戶投訴與抱怨，搭建良好的客戶溝通渠道，提升客戶滿意度。
4、跟進(jìn)每日、每周、每月的銷售數(shù)據(jù)（包括營(yíng)業(yè)額、客流量、客單價(jià)、暢銷產(chǎn)品銷量等），做好數(shù)據(jù)分析，并結(jié)合實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，推動(dòng)門店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)化、高效化。
任職要求
1、工作經(jīng)驗(yàn)：男女不限，年齡45歲以下；擁有2年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，且至少具備1年以上酒店管理或社會(huì)餐飲門店（快餐、簡(jiǎn)餐、熟食店或中式餐廳）管理崗位（店長(zhǎng)/值班經(jīng)理）經(jīng)驗(yàn)。
2、學(xué)歷與能力：大專及以上學(xué)歷，具備一定的學(xué)習(xí)能力與數(shù)據(jù)分析能力，擁有成本管理意識(shí)。
3、綜合素質(zhì)：具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)；擁有較強(qiáng)的抗壓能力，能從容應(yīng)對(duì)門店運(yùn)營(yíng)中的各類突發(fā)情況；同時(shí)具備良好的問(wèn)題解決能力，有效處理經(jīng)營(yíng)管理中的問(wèn)題。

經(jīng)理助理

3000-5000元

柳州尊朗商貿(mào)有限公司

柳州-城中區(qū) 1人瀏覽:45

2025-09-12

周先生

作內(nèi)容：協(xié)助負(fù)責(zé)市中心各門店人員的管理和督促，維護(hù)正常的商場(chǎng)客情和其他品牌的關(guān)系走動(dòng)，會(huì)運(yùn)營(yíng)各類辦公軟件，能協(xié)助門店活動(dòng)的落地和實(shí)施等。本單位所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品是：老板電器品牌。

區(qū)域主管

3000-5000元

柳州尊朗商貿(mào)有限公司

柳州-城中區(qū) 1人瀏覽:13

2025-09-12

周先生

工作內(nèi)容：協(xié)助負(fù)責(zé)市中心各門店人員的管理和督促，維護(hù)正常的商場(chǎng)客情和其他品牌的關(guān)系走動(dòng)，會(huì)運(yùn)營(yíng)各類辦公軟件，能協(xié)助門店活動(dòng)的落地和實(shí)施等。本單位所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品是：老板電器品牌。

產(chǎn)后康復(fù)師

3000-8000元

柳州市竹泉化妝品有限公司

柳州 1人化妝品投遞:1人瀏覽:91

2025-09-12

韋經(jīng)理

2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)廣西省內(nèi)可以達(dá)成合作的美容機(jī)構(gòu)，進(jìn)行有效簽約和運(yùn)營(yíng)。 3、負(fù)責(zé)維護(hù)和管理客戶，及時(shí)在客戶群內(nèi)分析和解決客戶問(wèn)題，隨時(shí)向客戶傳達(dá)和提供活動(dòng)和優(yōu)惠新方案。 …… 5、定時(shí)對(duì)合作門店的美容師進(jìn)行美容產(chǎn)品和技術(shù)培訓(xùn)與指導(dǎo)，促進(jìn)美容師對(duì)我們產(chǎn)品的促銷意識(shí)，便于達(dá)成我們的出貨目標(biāo)，帶動(dòng)合作機(jī)構(gòu)盈利。

服裝督導(dǎo)

7000-12000元

柳州市優(yōu)雅潮服飾有限公司

柳州-城中區(qū)-聚寶大廈 1人服飾批發(fā) 瀏覽:4

2025-09-10

王國(guó)旦

組織開(kāi)展新店開(kāi)業(yè)的培訓(xùn)工作，督促管轄門店管理，促銷的輔助工作，提升門店的業(yè)績(jī)。 1、新開(kāi)門店前期準(zhǔn)備工作，1-3月時(shí)問(wèn)將新店帶入正常的運(yùn)營(yíng)工作狀態(tài)。 …… 2、負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營(yíng)管理，對(duì)門店的、貨、場(chǎng)負(fù)責(zé)。對(duì)公司各項(xiàng)制度、通知的傳達(dá)與執(zhí)行。 …… 3、搭建新開(kāi)店鋪人員組織框架，對(duì)門店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo)，指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L(zhǎng)能迅速接手門店的各項(xiàng)管理工作，督促各門店的管理、促銷的輔助工作，提升門店業(yè)績(jī)。 …… 4、對(duì)門店所處商圈、客群進(jìn)行定位分析并因店制宜，制定合適的促銷策略。 5、若公司有需要，針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其它原因需要整改的店鋪，須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。 6、處理門店突發(fā)事件。 …… 4、擅長(zhǎng)終端員工培訓(xùn)，授課，管理經(jīng)驗(yàn)豐富，懂的人才培養(yǎng)及梯隊(duì)建設(shè)能力。 5、具備良好的表達(dá)能力及溝通力； 6、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，對(duì)工作有責(zé)任感。

喬丹欽州督導(dǎo)

5000-7000元

廣西沛冠商貿(mào)有限責(zé)任公司

柳州-城中區(qū)-龍城世家 1人服裝紡織法律瀏覽:5

2025-09-09

592056886@qq.com

崗位職責(zé): 1、根據(jù)欽州直聯(lián)營(yíng)區(qū)域的年度銷售計(jì)劃，指導(dǎo)分解各店鋪及人員銷售目標(biāo)，提供運(yùn)營(yíng)策略及方法，促進(jìn)區(qū)域年度銷售計(jì)劃達(dá)成； 2、跟進(jìn)欽州喬丹大貨門店日常事務(wù)，提升門店日常管理效能（運(yùn)營(yíng)事務(wù)：陳列管理 …… 、賣場(chǎng)、銷售服務(wù)、庫(kù)房及盤(pán)點(diǎn)管理；人員事務(wù)：儀容儀表、人員溝通、人員排班、人員考勤等；賬務(wù)事務(wù)、貨品調(diào)撥等）； 3、跟進(jìn)門店銷售進(jìn)度，制定運(yùn)營(yíng)方案和下一周運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并執(zhí)行，每月進(jìn)行銷售分析； 4、規(guī)劃區(qū)域門店特賣組織與管理 …… 任職要求： 1、熱愛(ài)零售，熟悉零售店鋪運(yùn)營(yíng)管理，常駐欽州，能適應(yīng)出差； 2、具備市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)知識(shí)，熟悉店鋪經(jīng)營(yíng)關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標(biāo)管理； 3、熟悉店鋪人員管理和激勵(lì)。 …… 4、具備營(yíng)運(yùn)、陳列、銷售、數(shù)據(jù)分析、人員管理等方面技能和能力； 5、掌握終端運(yùn)營(yíng)診斷方法和技能，能對(duì)店鋪經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析，能制定有效的解決方案。 6、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)、落地執(zhí)行能力。

喬丹加盟督導(dǎo)

5000-7000元

廣西沛冠商貿(mào)有限責(zé)任公司

柳州-城中區(qū)-龍城世家 1人服裝紡織法律投遞:1人瀏覽:23

2025-09-09

592056886@qq.com

崗位職責(zé): 1、根據(jù)加盟客戶的年度銷售計(jì)劃，指導(dǎo)分解各店鋪及人員銷售目標(biāo)，提供運(yùn)營(yíng)策略及方法，促進(jìn)客戶年度銷售計(jì)劃達(dá)成； 2、跟進(jìn)加盟客戶門店日常事務(wù)，提升門店日常管理效能（運(yùn)營(yíng)事務(wù)：陳列管理、賣場(chǎng) …… 、銷售服務(wù)、庫(kù)房及盤(pán)點(diǎn)管理；人員事務(wù)：儀容儀表、人員溝通、人員排班、人員考勤等；賬務(wù)事務(wù)、貨品調(diào)撥等）； 3、跟進(jìn)加盟客戶銷售進(jìn)度，并給出運(yùn)營(yíng)調(diào)整建議，協(xié)助客戶運(yùn)營(yíng)同事制定下一周運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并執(zhí)行，每月提供銷售分析給到加盟商 …… ；同時(shí)日常協(xié)助加盟商提高數(shù)據(jù)錄入的準(zhǔn)確性； 4、規(guī)劃區(qū)域加盟客戶特賣組織與管理、開(kāi)閉店相關(guān)事務(wù)的跟進(jìn)及協(xié)調(diào)； 5、店鋪激勵(lì)及促銷活動(dòng)方案建議與效果追蹤； 6、定期制作銷售報(bào)表、工作總結(jié)與計(jì)劃等，提交部門經(jīng)理 …… 任職要求： 1、熱愛(ài)零售，熟悉零售店鋪運(yùn)營(yíng)管理，能適應(yīng)出差； 2、具備市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)知識(shí)，熟悉店鋪經(jīng)營(yíng)關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標(biāo)管理； 3、熟悉店鋪人員管理和激勵(lì)。 …… 4、具備營(yíng)運(yùn)、陳列、銷售、數(shù)據(jù)分析、人員管理等方面技能和能力； 5、掌握終端運(yùn)營(yíng)診斷方法和技能，能對(duì)店鋪經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析，能制定有效的解決方案。 6、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)、落地執(zhí)行能力。

星級(jí)行政管家

5000-6000元

廣西完美有度企業(yè)管理咨詢有限公司

柳州-魚(yú)峰區(qū)-南亞名邸 1人企業(yè)管理投遞:1人瀏覽:182

2025-09-04

藍(lán)女士

2、車輛管理：負(fù)責(zé)給顧客移車、停車，確保顧客車輛安全有序。 3、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)：負(fù)責(zé)門店所有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)整理，為公司運(yùn)營(yíng)提供有力支持。 4、采購(gòu)管理：負(fù)責(zé)物品采購(gòu)，確保日常運(yùn)營(yíng)所需物品充足且品質(zhì)優(yōu)良。

鞋服運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

11000-14000元

柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司

柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉 1人財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢電子瀏覽:26

2025-09-04

鄧于民

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助總經(jīng)理，制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃；擬定公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行。 2.負(fù)責(zé)廣西區(qū)域所有門店的運(yùn)營(yíng)管理，建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善。 …… 任職要求： 1.管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2.接受過(guò)戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、項(xiàng)目管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。 3.3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。