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柳州軟件質(zhì)量管理工程師招聘 logo

柳州軟件質(zhì)量管理工程師招聘

桂聘提供2025年12月柳州軟件質(zhì)量管理工程師最新招聘,柳江區(qū)2條,平均工資約為5244元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多軟件質(zhì)量管理工程師軟件質(zhì)量管理工程師質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-02
人力資源部
崗位職責:
一、工作內(nèi)容:
1、負責編制、優(yōu)化工業(yè)機器人維修維保標準(包含“保養(yǎng)基準表、點檢表、安全操作規(guī)程”)。
2、負責編制工業(yè)機器人及產(chǎn)線應急處理方案,并組織演練。
3、負責開展工業(yè)機器人及產(chǎn)線PFMEA分析,實施本質(zhì)安全風險降級措施。
4、負責實施工業(yè)機器人及產(chǎn)線維修維保。輸出工業(yè)機器人及產(chǎn)線關(guān)鍵配件儲備方案。
5、負責編制工業(yè)機器人及產(chǎn)線設(shè)備技術(shù)改造方案,并組織實施。
6、負責工業(yè)機器人及產(chǎn)線設(shè)備操作資質(zhì)認證與管理。
7、負責所管轄區(qū)域的設(shè)備管理
二、質(zhì)量管理職責:
1)所管轄范圍內(nèi),質(zhì)量管理體系有效運行;具體執(zhí)行按體系文件《各級人員質(zhì)量職責》中設(shè)備工程師的質(zhì)量職責;
2)遵守質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī);
3)嚴格執(zhí)行“三按”和“三不”原則;\"
三、職業(yè)健康安全/環(huán)境:
1)個人嚴格按職業(yè)健康安全/環(huán)境/消防制度貫徹執(zhí)行(具體職責詳見《職業(yè)健康安全環(huán)境責任制》內(nèi)部門通用職責及設(shè)備工程師崗位職責)
2)所管轄范圍內(nèi),職業(yè)健康安全/環(huán)境體系運行正常\"
四、領(lǐng)導授權(quán)的其他工作。
崗位要求:
1、大學本科(含)及以上學歷;
2、具有3年以上工業(yè)機器人單站(焊接/裝配等)、產(chǎn)線(焊接/裝配等)技術(shù)方案編制、現(xiàn)場安裝調(diào)試、維修維保等工作經(jīng)驗;
3、掌握工業(yè)自動化控制技術(shù)(PLC);熟悉機器人控制技術(shù)、機器人視覺與傳感技術(shù)、工業(yè)機器人應用與編程技術(shù);
4、熟練使用FANUC、神鋼、OTC其中之一,以及某一種國產(chǎn)機器人品牌的操作系統(tǒng);熟練使用CAD、三維繪圖軟件;
5、具備較強的機器人問題解決能力、動手維修維保能力、溝通能力。
敢于挑戰(zhàn),創(chuàng)新。
2025-11-28
人力資源部
崗位職責:
質(zhì)量策劃:
1、參與制定并落實年度質(zhì)量工作計劃;
2、參與供應商質(zhì)量評價并采取控制措施;
3、參與供應商二方審核;
4、組織供應商質(zhì)量改進能力提升;
供應商開發(fā):
1、參與供應商開發(fā)審核;
2、參與首制樣件把關(guān);
3、參與工程變更變更點進行審核及確認;
4、參與代用申請的把關(guān);
供應商質(zhì)量控制:
1、協(xié)助完成物料控制大綱;
2、協(xié)助完成TOP物料識別;
3、所負責品類供應商 KPI及分析;
4、組織供應商日常監(jiān)督檢查;
供應商質(zhì)量改進:(非金屬類)
1、負責品類供應商質(zhì)量改進;
2、負責質(zhì)量問題統(tǒng)計分析;
3、負責制定質(zhì)量改進計劃;
4、負責監(jiān)視供應商質(zhì)量改進,日常重大質(zhì)量問題的跟蹤、改進、解決,輸出相關(guān)信息或報告;
質(zhì)量管理:
1、所管轄范圍內(nèi),質(zhì)量管理體系有效運行;
2、遵守質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī);
3、嚴格執(zhí)行“三按”和“三不”原則;
安全管理:
1、個人嚴格按職業(yè)健康安全/環(huán)境/消防制度貫徹執(zhí)行(具體職責詳見GZLG挖.08.11《職業(yè)健康安全環(huán)境責任制》)
2、所管轄范圍內(nèi),職業(yè)健康安全/環(huán)境體系運行正常;
廉政建設(shè):
負責個人的黨風廉政建設(shè)和糾風工作,確保個人保持廉正風尚。
其它工作:
1、負責部門內(nèi)的其他工作;
2、完成領(lǐng)導臨時交辦的工作。
其它工作
負責組織對供方自行變更(設(shè)計更改,工藝更改,原材料更改、代用,貨源變更、生產(chǎn)條件變化等變更)申請的審核。
崗位要求:
1.學歷要求:大學本科及以上學歷, 機械制造或非金屬材料相關(guān)專業(yè)。
2、2-5年以上大中型制造企業(yè)質(zhì)量或機械制造相關(guān)技術(shù)工作經(jīng)歷。具備3年以上制造、工藝、非金屬類專業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有質(zhì)量管理、制造技術(shù)、檢測技術(shù)、工程機械以及非金屬材料等方面知識背景,具有一定的審核能力;
4、基本技能:具有一定英語讀寫能力;熟練使用計算機常用辦公軟件;具有一定的寫作能力,掌握產(chǎn)品檢測方法和計量器具、檢具的使用。
5、業(yè)務(wù)技能:能夠運用專業(yè)知識經(jīng)驗正確合理地協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場產(chǎn)品質(zhì)量問題,指導檢驗員正確實施檢驗工作。
6、原則上應具備工程技術(shù)類初級工程師職稱或質(zhì)量管理體系內(nèi)審員資質(zhì)。 7、具備嚴謹?shù)穆殬I(yè)道德和較強的執(zhí)行能力、領(lǐng)悟能力、協(xié)作能力、溝通能力,組織能力、分析判斷能力、問題解決能力。
約 2 個崗位
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柳州質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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學歷要求分析

  • 不限學歷
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  • 本科
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柳州質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占99.5%,本科占0.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
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柳州 質(zhì)量管理/測試工程師百科

...崗位職責
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應商進行審核,并跟蹤驗證。
4、負責完成供應商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應商進行業(yè)務(wù)指導、培訓。
7、參與新供應商的選擇評價及確定,必要時進行供應商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應商的項目進度,質(zhì)量問題進行跟蹤,驗證和控制。
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