1.參與電氣工程招標(biāo)工作,提供專業(yè)的技術(shù)支持;
2.負(fù)責(zé)編寫(xiě)電氣施工方案,并監(jiān)督方案的實(shí)施情況;
3.審核電氣專業(yè)圖紙,并指導(dǎo)施工人員按圖紙進(jìn)行施工;
4.負(fù)責(zé)對(duì)電氣相關(guān)專業(yè)工程的設(shè)計(jì)變更和現(xiàn)場(chǎng)簽證進(jìn)行審核,并按流程辦理審批手續(xù);
5.檢查電氣工程項(xiàng)目的施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全,并及時(shí)解決施工過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題;
6.參與編制電氣施工所需主要設(shè)備、材料采購(gòu)計(jì)劃;
7.配合監(jiān)理公司參加重要工序、部位的驗(yàn)收及項(xiàng)目工程竣工初驗(yàn)和竣工驗(yàn)收工作。
柳州生產(chǎn)調(diào)試工程師招聘
桂聘提供2025年12月柳州生產(chǎn)調(diào)試工程師最新招聘,柳南區(qū)1條,平均工資約為5241元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多生產(chǎn)調(diào)試工程師自動(dòng)化電氣工程師電氣工程師/技術(shù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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制造工程師
5000-6000元2025-12-06
唐女士制造工程師崗位職責(zé)
1.從事產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程中的技術(shù)工藝保證及支持工作;
2.持續(xù)改善生產(chǎn)流程和工藝,以提高制造質(zhì)量和生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本;
3.編制和完善加工工藝,維護(hù)和改進(jìn)現(xiàn)有加工工藝及流程;
4.根據(jù)需要編制作業(yè)指導(dǎo)書(shū),根據(jù)需求對(duì)本部門(mén)或生產(chǎn)部門(mén)的員工提供技術(shù)培訓(xùn)及支持;
5.根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,負(fù)責(zé)對(duì)新的生產(chǎn)加工設(shè)備及相關(guān)設(shè)施等的安裝、調(diào)試工作進(jìn)行跟進(jìn)、協(xié)調(diào);
6.新產(chǎn)品、技術(shù)變更的制造現(xiàn)場(chǎng)支持和跟進(jìn);
7.對(duì)質(zhì)量部門(mén)輸出的質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)進(jìn)行原因分析、措施制定、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行的培訓(xùn)和跟蹤;
8.收集標(biāo)準(zhǔn)成本的工序工時(shí)、材料定額等數(shù)據(jù),并根據(jù)異常點(diǎn)進(jìn)行分析,提出改善建議;
9.主要工作場(chǎng)所在車(chē)間制造現(xiàn)場(chǎng),專注于解決制造現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量、效率等問(wèn)題;
10.崗位要求:大專學(xué)歷,制造工藝工作經(jīng)驗(yàn)3年以上;本科學(xué)歷,制造工藝工作經(jīng)驗(yàn)1年以上; -
-柳州
6000-8000元2025-12-02
趙先生初級(jí)制造/質(zhì)量工程師(校招)
工作地點(diǎn):柳州
工作性質(zhì):全職
面向人群:2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位職責(zé)
制造(工藝)方向:
1.工藝設(shè)計(jì)與優(yōu)化
參與新產(chǎn)品導(dǎo)入的工藝方案設(shè)計(jì),協(xié)助制定裝配/加工流程、工裝夾具設(shè)計(jì)及標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書(shū)(SOP)。
協(xié)助分析生產(chǎn)瓶頸,通過(guò)工藝改進(jìn)提升效率、降低損耗。
2.生產(chǎn)技術(shù)支持
解決生產(chǎn)線日常工藝問(wèn)題,提供技術(shù)指導(dǎo)并跟進(jìn)改善措施。
協(xié)助設(shè)備調(diào)試與維護(hù),確保工藝參數(shù)穩(wěn)定可控。
3.質(zhì)量與成本管控
參與產(chǎn)品不良分析,推動(dòng)工藝防錯(cuò)設(shè)計(jì),提升產(chǎn)品制造質(zhì)量。
協(xié)助選型與替代方案驗(yàn)證,優(yōu)化生產(chǎn)成本。
4.文檔與協(xié)作
編制工藝文件、技術(shù)報(bào)告及操作規(guī)范,確保可追溯性。
跨部門(mén)協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量團(tuán)隊(duì),推動(dòng)項(xiàng)目落地。
質(zhì)量方向:
1.質(zhì)量體系維護(hù)
協(xié)助維護(hù)質(zhì)量體系文件,參與內(nèi)部審核及整改跟蹤。
支持質(zhì)量記錄管理,確保過(guò)程可追溯性。
2.過(guò)程質(zhì)量控制
執(zhí)行制程巡檢與首件檢驗(yàn),監(jiān)控關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)。
分析生產(chǎn)異常數(shù)據(jù),推動(dòng)不良品遏制措施。
3.問(wèn)題分析與改進(jìn)
主導(dǎo)或參與8D/5Why等質(zhì)量問(wèn)題分析,輸出根本原因報(bào)告。
推動(dòng)防錯(cuò)設(shè)計(jì)及持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目落地。
設(shè)備方向:
參與新設(shè)備 / 工裝開(kāi)發(fā)技術(shù)確認(rèn)、資料收集及設(shè)備研發(fā),核對(duì)標(biāo)準(zhǔn)件,協(xié)助策劃推廣。
協(xié)助跟蹤設(shè)備進(jìn)度保交付,支持產(chǎn)線調(diào)試與 PLC 程序改進(jìn),分析設(shè)備停機(jī)問(wèn)題。
學(xué)習(xí)并運(yùn)用崗位相關(guān)技術(shù)技能等。
任職要求
教育背景
本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類、材料成型、工業(yè)工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
核心能力
掌握機(jī)械制圖、公差分析、CAD等基礎(chǔ)工具;了解精益生產(chǎn)、六西格瑪、IATF16949加分。
具備數(shù)據(jù)分析和問(wèn)題解決能力,邏輯清晰。
素質(zhì)要求
主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)強(qiáng),能適應(yīng)制造生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境。
溝通協(xié)作能力良好,具備團(tuán)隊(duì)精神。
語(yǔ)言與證書(shū)
英語(yǔ)四級(jí)及以上,可閱讀技術(shù)文檔。
有產(chǎn)品、裝備制造等課程設(shè)計(jì)或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
培養(yǎng)計(jì)劃
應(yīng)屆大學(xué)生專項(xiàng)培養(yǎng)計(jì)劃:兩年期四階段,導(dǎo)師指導(dǎo)伙伴輔助,帶你從菜鳥(niǎo)小白華麗升級(jí)為汽車(chē)行業(yè)工程師。
發(fā)展路徑:應(yīng)屆大學(xué)生→初級(jí)工程師→中級(jí)工程師(兩年期滿)→高級(jí)工程師,專家/管理雙通道發(fā)展。
公司福利
國(guó)有企業(yè),汽車(chē)零部件行業(yè)的“黃埔軍校”,中國(guó)杰出雇主,技術(shù)大牛一對(duì)一帶教,行業(yè)前沿技術(shù)培訓(xùn)......
五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、免費(fèi)食堂、用車(chē)補(bǔ)貼.....
約 2 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
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柳州生產(chǎn)調(diào)試工程師招聘最新投遞
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寧先生投遞了 廣西柳州裕田機(jī)械有限責(zé)任公司 的 制造工程師 職位2025-11-28
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柳州電氣工程師招聘工資
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5241
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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3.4%2K
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8.6%3K
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19%4K
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27.6%5K
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25.9%6K-8K
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10.3%8K-1W
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1.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.9%
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大專3.6%
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本科3.6%
柳州電氣工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.9%,大專占3.6%,本科占3.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)94.6%
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1-3年5.4%
柳州電氣工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.6%,1-3年占5.4%。