
柳州業務管理經理招聘
桂聘提供2025年9月柳州業務管理經理最新招聘,魚峰區3條城中區3條,平均工資約為6500元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多業務管理經理業務管理經理運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電話專員
6000-11000元2025-09-12張小姐人事專員包吃?。?!可實習!??!
崗位職責:
1、通過電話、QQ、微信跟進等方式為業主提供裝修咨詢服務
2、主要以每天外呼電話邀約客戶至公司與設計師進行業務洽談。
3、與客戶保持良好的溝通,實時把握客戶需求
任職要求:
1、學歷不限,專業不限,男女不限、能吃苦耐勞的優先考慮;
2、對工作充滿熱情,對銷售感興趣,有挑戰高薪的欲望;
3、性格外向,反應敏捷,具備較強的溝通能力及交際能力
4、服從管理安排,生活自律良好。
晉升空間:
網銷專員-網銷主任-網銷經理-網銷總監-分公司總經理 -
法務團隊主管
6000-10000元2025-09-12蔣姐人事經理工作內容:管理法務業務團隊
1.根據業績目標,制定業績達成策略,帶領團隊完成月度銷售指標
2.有效管理團隊,并對成員進行指導、激勵、培養;
3.負責對團隊的工作業績、工作態度、工作能力等方面進行綜合考核;
4.定期對團隊成員進行公司業務以及營銷技巧的培訓;
5.做好團隊梯隊建設、人才引進及留存,做好人員培養,提升組員綜合能力及業績培養,培養儲備管理人才。
任職要求:
1、年齡21-37歲,大專以上學歷,具有3年以上豐富的電銷團隊管理經驗和團隊培訓經驗;
2、具備優秀的溝通能力和一定的團隊領導能力,能夠制定好銷售團隊銷售計劃并帶領團隊完成業績目標;
3、有良好的市場判斷能力和開拓能力,有極強的組織管理能力;
4、具備扎實的公司的業務基礎以及市場策劃能力
5、具備良好的內部、外部協調、溝通能力
6、具備極強的抗壓能力
7、具備大型培訓的現場管理能力
有很強的客戶服務意識,工作積極主動,有強烈的責任感及團隊合作精神。
福利待遇:
【提升空間】加強管理經驗+優質團隊交流+全國各地精英聯盟交流會+提升上限
【晉升平臺】主管一經理一項目負責人-股東老板
【上班時間】上午8:00-12:00,下午14:00-18:00,周未雙休+國家法定節假日休息
【日常】五險、不定期團建、過節禮品、生日會及禮品、節日禮品、溫暖的團隊文化、舒適的辦公環境等
【薪資】無責底薪+團隊提成+個人提成+團隊獎金+月度獎金+油補+全勤等,綜合薪資5600-8000以上不等 -
急聘電話客服?。?!
7000-12000元2025-09-12張小姐人事專員包吃?。。】蓪嵙暎。?!
崗位職責:
1、通過電話、QQ、微信跟進等方式為業主提供裝修咨詢服務
2、主要以每天外呼電話邀約客戶至公司與設計師進行業務洽談。
3、與客戶保持良好的溝通,實時把握客戶需求
任職要求:
1、學歷不限,專業不限,男女不限、能吃苦耐勞的優先考慮;
2、對工作充滿熱情,對銷售感興趣,有挑戰高薪的欲望;
3、性格外向,反應敏捷,具備較強的溝通能力及交際能力
4、服從管理安排,生活自律良好。
晉升空間:
網銷專員-網銷主任-網銷經理-網銷總監-分公司總經理 -
運營助理(保底4K+接受實習生+蓋三方)
4000-9000元2025-09-12和和人事經理崗位描述: 1、該崗位是以專門培養(語音直播業務經理、運營、直播組長管理崗位)人員為目的人才儲備崗位; 2、崗位工作以學習語音業務(主播直播技能、語音廳運營思維、短視頻內容、直播內容、管理的領導力) …… 為主要任務; 3、在學習培訓期間還要協助管理進行主播技能培訓、學習規劃、管理、短視頻內容直播內容策劃、廳運營、活動策劃等工作; 4、全部學習階段均由公司經理級以上高管帶教培養; 應聘要求: 1、 …… 6、需認真配合帶教經理完成學習規劃,并完成帶教期間不同學習階段的學習任務。 …… 薪資待遇: 底薪4000+直播收益+社保(學習期不低于4000元/月保障收入) 上班時間: 根據帶教經理時間安排(6~8) 招聘人數:30人 -
話務員客服
5000-8000元2025-09-12馮女士人事周歲左右者優先,男女不限; 2,熟悉掌握常用電腦軟件; 3,具有較強的親和力和良好的心理素質,較強的溝通能力,邏輯思維清儀,反應靈敏; 4,工作態度積極進取,抗壓能力強,具有良好的團隊合作意識,服從管理安排 …… ; 5,有銀行或外包公司信用卡催收,客服經驗,銷售,電銷等相關的電話業務經驗者優先錄用; 6,無犯罪記錄,無不良征信記錄,忠于職守; 7, 接受應屆畢業生、殘疾人。 …… 國家規定的法定節假日一律規定帶薪享受放假; 4,活動:不定期組織聚餐,旅游,團建活動; 5,其他福利:外訪津貼,節日福利; 6,帶薪培訓:為錄用員工提供系統的培訓; 7,晉升機制:普通話務-骨干-組長-主管-經理 -
綜合崗商務文員
2000-3000元2025-09-10阮映梅崗位職責: 在綜合管理部經理的領導下,全權負責辦公室日常事務管理、行政接待、商務接待、公司宣傳管理及企業文化宣傳推廣等工作。 …… 1、負責辦公室日常接待工作及公司行政、商務接待工作; 2、負責公司信息披露、發布工作、企業文化推廣工作; 3、負責公司展廳日常管理及維護,根據公司業務發展及時更新展廳展示信息及物料,確保展廳展示的信息準確無誤 …… 、了解公司企業文化及相關的規章制度; 2、了解本崗位主要的職能和責任,熟悉部門各項操作規程; 3、掌握公司各職能部門的工作分工; 4、服務意識、安全意識、保密意識; 5、熟悉、掌握公司的產品和業務 -
運營支撐崗位
4000-6000元2025-09-08劉*理【工作職責描述】 一、運營支撐工作(40%)每日: 1.管理供應鏈,包括采購、RMA、產品改進等。 2.準備公司和運營部門的公告,并分發給相關團隊。 …… 6.進行全面的業務產品需求分析,準備銷售報價,起草合同,確保產品成功交付,并將支持責任移交給相關部門。 7.確保運營的合法合規性以及水平達到行業標準。 …… 二、業務發展支持(25%)(每日) 為業務發展經理提供協助。 2.通過各種渠道,如電話推銷、社交活動、在線研究和推薦,識別和尋找潛在客戶。 3.與經銷商和合作伙伴建立并保持良好的關系。 …… 5.定期提供關于業務發展活動、銷售業績、市場趨勢、客戶需求和競爭對手活動的報告和分析,以便了解確定潛在的業務和增長機會,并提出建議。 6.為潛在客戶或合作伙伴準備方案、合同或協議。 …… 三、產品管理(25%)(3-12個月) 1.進行市場調研和競爭分析,以確定客戶需求、市場趨勢和機會。 2.制定產品路線圖,定義產品功能,新產品開發和發布。 -
銷售管理專員
7000-10000元2025-09-04人力資源部崗位職責: 1、協助主管經理制定挖掘機國際市場策略和行動計劃,協助跟進監控,確保實現目標。 …… 2、協助開展部門質量體系管理,確保部門體系運行有效,推進持續改進項目等. 3、按照公司要求,負責國際運費(內陸段運費以及港雜費)的報賬管理工作。 …… 4、按照公司嚴控費用的要求,負責部門預算費用管理等工作。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,國際貿易、語言、市場營銷類專業。 2、具備部分市場銷售、客戶管理、國際貿易工作經驗。 …… 初步具備客戶溝通、業務管理、訂單管理能力和技能要求。 3、具有客戶溝通、業務管理、訂單管理等知識背景; 4、具備初步了解國際貿易、語言溝通等相關基本知識。 …… 6、業務技能:具備客戶溝通、業務管理、合同與訂單管理的能力和技能; 具備較強的工作協同、溝通、學習、問題解決能力。 7、能承擔高強度、高密度的持續性工作,需要臨時駐外和海外適應生存能力。 -
采購工程師
7000-9000元2025-09-04人力資源部職責描述: 1、協助高級經理開展屬具采業務管理工作。 2、負責組織部門開展屬具尋源、開發和價格管理。 3、負責與屬具配件對接,協同處理配件采購業務。 4、負責對接屬具配件EPC業務。 …… 5、參與新機型開發和價格商談;參與供方現場審核;管理供方,日常業務對接。
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柳州運營經理/主管招聘工資
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薪酬區間: 3K - 20K,最多人拿:5K
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30.3%5K
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15.2%8K-1W
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12.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
柳州運營經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
柳州運營經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。