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柳州音樂(lè)制作助理招聘 logo

柳州音樂(lè)制作助理招聘

桂聘提供2025年12月柳州音樂(lè)制作助理最新招聘,魚(yú)峰區(qū)1條,更多音樂(lè)制作助理音樂(lè)制作助理音樂(lè)制作招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-02
樊芳伶
【崗位職責(zé)】
1、會(huì)拍攝:根據(jù)內(nèi)容腳本拍攝美食及家居類視頻;
2、會(huì)剪輯:獨(dú)立完成視頻剪輯及字幕,簡(jiǎn)單后期效果制作;
3、會(huì)調(diào)色:有扎實(shí)的調(diào)色功底,對(duì)剪輯的主題、鏡頭銜接、節(jié)奏感、音樂(lè)等方面有較好的把握;
4、會(huì)混剪:負(fù)責(zé)帶貨視頻的二次剪輯混剪等
【任職要求】
如果你擁有以下條件,快到我碗里來(lái)吧
1、公司都是有活力的90-00后,都是擁有有趣靈魂的年輕人,希望你性格開(kāi)朗,喜歡與人交流,人品一定要好!團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)!
2、價(jià)值觀正確,好學(xué)上進(jìn),思維活躍,能夠接受新鮮事物學(xué)習(xí)能力較強(qiáng);
3、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,會(huì)使用手機(jī)拍攝或相機(jī)拍攝、熟練運(yùn)用PR、剪映等常用軟件;
4、對(duì)抖音各類熱門(mén)視頻熟悉、并有自己的研究,有網(wǎng)感,有創(chuàng)意,腦洞大;
5、熟悉燈光,布景,具有較強(qiáng)的審美能力和鏡頭感。
投遞請(qǐng)附作品哈。
以上條件都是你的優(yōu)勢(shì)!歡迎來(lái)Call我!如果沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的可從助理開(kāi)始做起。
(以下為加分項(xiàng))
醒目,very醒目
要溝通無(wú)障礙,反射弧短,自學(xué)能力強(qiáng)
有想法有追求
idea多,創(chuàng)新能力強(qiáng)
責(zé)任心,責(zé)任心,責(zé)任心,重要的話說(shuō)三遍
顏值高性格好
外在內(nèi)在一樣重要!我們才不是膚淺的顏控!哼!
任職要求很多,但不須每一條都滿足,我們沒(méi)有太多條條框框。
【上班時(shí)間】
工作日上午9:00-12:00 下午14:00-18:30 大小周
【薪資待遇】
工資結(jié)構(gòu):基本工資+績(jī)效+項(xiàng)目獎(jiǎng)金,優(yōu)秀者不封頂。
【晉升福利】
1、崗位晉升:我們有完善的晉升考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制:專業(yè)通道、管理通道;
2、培訓(xùn)發(fā)展:我們?yōu)樾聠T工提供入職培訓(xùn)及專業(yè)培訓(xùn);內(nèi)部公開(kāi)選拔機(jī)制,助你快速脫穎而出。
【下午茶福利】
每天停不下的點(diǎn)心小零食,每周不定時(shí)有下午茶(肯德基、養(yǎng)生枸杞紅棗湯、鮮芋仙…等多種不重樣)
【假期福利】
1、帶薪假期:享受帶薪法定節(jié)假日、年假、婚假、孕產(chǎn)假等;
2、年假期限:轉(zhuǎn)正滿一年員工可直接享受帶薪年假;
3、節(jié)日福利:享受傳統(tǒng)重大節(jié)日或公司設(shè)立節(jié)日,公司將贈(zèng)與節(jié)假日禮物。
【慰問(wèn)金福利】
1、婚禮賀金:凡公司正式聘用的員工,在公司聘用期間結(jié)婚,公司將贈(zèng)送婚禮賀金,以示祝賀;
2、生育賀金:凡符合生育政策的正式員工或其配偶生育,公司將給予溫馨關(guān)懷,并給予生育賀金,以示祝賀;
3、慰問(wèn)金:公司以大家庭為原則,對(duì)于公司住院?jiǎn)T工及其直系家屬,提供慰問(wèn)祝福金。
【其他福利】
1、五險(xiǎn)繳納:購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、生育、工傷、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn));
2、全勤獎(jiǎng)勵(lì):公司設(shè)員工全勤獎(jiǎng)200元/月;
3、員工活動(dòng):好玩的,一個(gè)都不落下!好吃的,一個(gè)都不餓著!
4、員工聚餐:不定時(shí)聚餐,老板一言不合就團(tuán)建,吃火鍋吃烤肉吃鴨腳煲,歡迎吃貨!
5、生日福利:每月員工生日派對(duì)&禮物全配齊;
6、超值內(nèi)購(gòu):公司產(chǎn)品低價(jià)內(nèi)購(gòu)買(mǎi)買(mǎi)買(mǎi),再也不為化妝品的昂貴而煩惱;
7、試用時(shí)期:1-3個(gè)月,我們給予新人莫大的認(rèn)可與鼓勵(lì),以能力和結(jié)果為導(dǎo)向,幫助你提前達(dá)成目標(biāo),提前轉(zhuǎn)正;
8、定期體檢:轉(zhuǎn)正滿1年員工,每年一次定期體檢,身體健康無(wú)煩惱;
9、年終獎(jiǎng)勵(lì):根據(jù)公司年度銷售情況,為員工提供年終獎(jiǎng)勵(lì);
10、分紅激勵(lì):凡對(duì)公司做出優(yōu)秀貢獻(xiàn)并達(dá)到激勵(lì)要求的員工,公司為其免費(fèi)贈(zèng)予分紅獎(jiǎng)勵(lì)。
——恩,別的福利還很多,但你不來(lái)我就不能說(shuō)。
約 1 個(gè)崗位
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柳州 音頻編輯百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)營(yíng)商的需求標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行提煉;
2.負(fù)責(zé)音頻硬件產(chǎn)品調(diào)試,參數(shù)入網(wǎng),音頻參數(shù)發(fā)布;
3.負(fù)責(zé)分析項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的疑難問(wèn)題,輸出問(wèn)題關(guān)鍵點(diǎn);
4.負(fù)責(zé)音頻參數(shù)調(diào)試,促進(jìn)音頻平臺(tái)化建設(shè);
5.負(fù)責(zé)音頻硬件設(shè)計(jì)方案的評(píng)審,保證硬件設(shè)計(jì)的可行性;
6.負(fù)責(zé)音頻硬件開(kāi)發(fā)的測(cè)試評(píng)審,提高硬件系統(tǒng)的穩(wěn)定性;
7.保證控制項(xiàng)目各階段的設(shè)計(jì)文檔輸出并確保信息安全;
8.負(fù)責(zé)編寫(xiě)音頻技術(shù)積累,開(kāi)發(fā)知識(shí)庫(kù),并進(jìn)行優(yōu)化和推廣。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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