職位描述
汽車售后總監崗位職責:
1. 全面統籌4S店售后服務團隊的管理與指導，完善優化售后服務流程與執行；
2.完成公司及主機廠既定的目標任務及考核指標；
3.統籌協調安排各項工作，確保高產出，修訂及完善團隊薪酬制度和考核標準；
4.負責處理重大投訴事件及對外聯系協調，提升客戶滿意度和服務質量；
5.負責與保險公司的業務合作關系，確保送修產值最大化。
6.負責與主機廠的售后工作對接，熟知相關政策并創造利潤最大化。
7.領導安排的其他臨時工作。
任職要求:
年齡30-45,五年以上汽車4S店售后站長工作經驗，具備良好的職業道德，出色的統籌管理能力和溝通能力和突發事件的處理能力。
公司簡介
柳州市嘉宸汽車銷售服務有限公司（簡稱柳州嘉宸）成立于2014年，注冊資金500萬，是一家集汽車整車銷售、汽車零配件銷售、機動車登記、機動車維修及保險、金融業務代理為一體的汽車零售服務企業；
公司旗下代理的汽車品牌有：奇瑞、賽力斯藍電、東風小康、瑞馳新能源。
公司自成立以來，始終堅持“以科學管理創效益，以優質服務求發展”的經營宗旨；始終堅持以“用戶為中心，關愛每一個客戶、關愛每一臺車”的服務理念；始終堅持“客戶至上、誠信務實、專業精進、共同發展”的核心價值觀。
十多年來，在嘉宸人的團結一致，努力奮斗下，柳州嘉宸已發展成為倍具實力的柳州汽車經銷企業，年銷售額超過億元，售后維保產值也高達900多萬元，二級網點覆蓋融安、融水、三江、柳城、鹿寨、象州、武宣、金秀、忻城、合山、賀州等地。
奮進中的嘉宸公司，本著“關愛員工，奉獻社會”的企業精神，再跨發展宏圖，致力于把公司打造成專業化的一流汽車服務企業，更好的服務于社會。
公司提供福利：
薪資結構：底薪+提成+獎金；
福利：五險、過節福利、團建、旅游、帶薪年假、工作餐、話補等
上班地點
工作地址：
柳州市柳南區奇瑞汽車(柳州嘉宸體驗中心) 查看上班路線
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寶駿4S店店長10000-12000元柳州-柳南區-銀翔萬里柳州市鑫雙恒汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責： 1、執行集團決議，支持全面工作，達成店面重要的運營指標，保證經營目標的實現。 2、制定寶駿4S店周、月、季度、半年和年度工作重點。 3、寶駿4S店的日常經營管理工作，在一定范圍內，代表寶駿4S店簽署有關的協議、合同、合約。 4、健全寶駿4S店財務管理制度，做好增收節支和開源節流的工作。 5、協調好寶駿4S店銷售部、售后部、市場部等部門之間的關系。 6、聘任、解聘、調配寶駿4S店副經理及以下各階層工作人員。 7、建立健全寶駿4S店統一、高效的組織體系和工作體系。 8、做好員工的思想工作，加強員工隊伍建設。 9、好社會公共關系，為寶駿4S店樹立良好的企業品牌形象。 任職要求 1、汽車機械或企業管理相關專業優先。 2、熟悉汽車銷售及售后所有環節及流程。 3、熟悉4S店的建設和管理工作，具有5年以上的相關經驗和2年以上管理經驗。 4、有駕照并有兩年以上駕駛經驗。 5、具有較強的決策、分析、組織、協調、管理等能力。 15年薪，不需要管售后，后期可晉升大店總經理。 可以接受廣西區（桂林、河池、梧州 ）內外派。2025-12-16
郭勇熙 -
4s店店長（廣西區內）10000-15000元柳州-柳南區-銀翔萬里柳州市鑫雙恒汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責： 1、執行集團決議，支持全面工作，達成店面重要的運營指標，保證經營目標的實現。 2、制定寶駿4S店周、月、季度、半年和年度工作重點。 3、寶駿4S店的日常經營管理工作，在一定范圍內，代表寶駿4S店簽署有關的協議、合同、合約。 4、健全寶駿4S店財務管理制度，做好增收節支和開源節流的工作。 5、協調好寶駿4S店銷售部、售后部、市場部等部門之間的關系。 6、聘任、解聘、調配寶駿4S店副經理及以下各階層工作人員。 7、建立健全寶駿4S店統一、高效的組織體系和工作體系。 8、做好員工的思想工作，加強員工隊伍建設。 9、好社會公共關系，為寶駿4S店樹立良好的企業品牌形象。 任職要求 1、汽車機械或企業管理相關專業優先。 2、熟悉汽車銷售及售后所有環節及流程。 3、熟悉4S店的建設和管理工作，具有5年以上的相關經驗和2年以上管理經驗。 4、有駕照并有兩年以上駕駛經驗。 5、具有較強的決策、分析、組織、協調、管理等能力。 15年薪，不需要管售后，后期可晉升大店總經理。 可以接受廣西區（桂林、河池、梧州 ）內外派。2025-12-16
郭勇熙
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汽車
- 柳州市嘉宸汽車銷售服務有限公司
- 所在行業 汽車/汽車銷售
- 成立時間 11年（2014年11月6日）
- 企業性質 有限責任
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