財(cái)務(wù)主管

一、崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營(yíng)，包括人員分工、績(jī)效目標(biāo)設(shè)定 / 跟進(jìn)、專業(yè)能力培養(yǎng)及日常工作督導(dǎo)，保障團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作。 2、主導(dǎo)年度預(yù)算編制、執(zhí)行監(jiān)控、差異分析，推動(dòng)預(yù)算與經(jīng)營(yíng)目標(biāo)對(duì)齊； 3、統(tǒng)籌總賬賬務(wù)處理、賬表核對(duì)及期末結(jié)賬，確保賬務(wù)合規(guī)準(zhǔn)確； 4、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、稅務(wù)籌劃及稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控，保障稅務(wù)全流程合規(guī)； 5、協(xié)調(diào)資金調(diào)度、流動(dòng)性管理，把控資金安全與使用效率； 6、規(guī)范核算流程，監(jiān)督核算數(shù)據(jù)的真實(shí)性、完整性。 7、組織編制管理會(huì)計(jì)報(bào)表、經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告，提煉業(yè)務(wù)洞察，為集團(tuán)及業(yè)務(wù)部門決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持。 8、梳理財(cái)務(wù)各模塊工作流程，完善財(cái)務(wù)制度與操作規(guī)范，提升財(cái)務(wù)工作效率與風(fēng)險(xiǎn)管控水平。 9、協(xié)同合規(guī)部、集團(tuán)財(cái)務(wù)部及業(yè)務(wù) BP 組，對(duì)接財(cái)務(wù)需求，保障業(yè)務(wù)合規(guī)推進(jìn)。 10、確保組內(nèi)工作符合國(guó)家財(cái)稅法規(guī)、集團(tuán)財(cái)務(wù)制度，識(shí)別并管控財(cái)務(wù)流程潛在風(fēng)險(xiǎn)。 二、勝任資格 1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等財(cái)經(jīng)類專業(yè)；持有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱，CPA/CMA 持證者優(yōu)先。 2、5 年以上財(cái)務(wù)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，其中 3 年以上管理會(huì)計(jì)模塊團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；有集團(tuán)型企業(yè)、多業(yè)務(wù)板塊財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、精通預(yù)算、總賬、稅務(wù)、資金、核算等管理會(huì)計(jì)核心模塊知識(shí)，熟悉財(cái)稅法規(guī)與會(huì)計(jì)準(zhǔn)則； 4、熟練使用 ERP 系統(tǒng)及數(shù)據(jù)分析能力。 5、具備團(tuán)隊(duì)管理能力，可統(tǒng)籌分工、激發(fā)團(tuán)隊(duì)效能； 6、良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，能精準(zhǔn)對(duì)接業(yè)務(wù)需求； 7、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、邏輯思維及問(wèn)題解決能力； 8、抗壓性強(qiáng)，可適應(yīng)多任務(wù)并行的工作節(jié)奏。

電氣、工廠自動(dòng)化行業(yè) 日常數(shù)據(jù)處理 稅務(wù)籌劃 發(fā)票合同整理歸檔 熟練使用office辦公軟件 有責(zé)任心能獨(dú)立負(fù)責(zé)自己的業(yè)務(wù)

【主要工作職責(zé)】 1、全面統(tǒng)籌財(cái)務(wù)部的日常管理工作； 2、組織完成公司月度、年度經(jīng)營(yíng)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表編制工作，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析； 3、審核各項(xiàng)收付款業(yè)務(wù)，確保資金安全； 4、貫徹執(zhí)行公司的費(fèi)用預(yù)算，負(fù)責(zé)費(fèi)用審核、控制費(fèi)用開支。 5、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃及報(bào)稅、統(tǒng)計(jì)局申報(bào)等申報(bào)工作，維護(hù)地方業(yè)務(wù)相關(guān)部門關(guān)系，掌握各類業(yè)務(wù)政策，并有效合理的減稅、節(jié)稅。 6、負(fù)責(zé)各個(gè)銀行汽車金融及流貸的授信申請(qǐng)、續(xù)簽以及貸后管理，平時(shí)開票以及贖證情況的溝通聯(lián)系。 任職資格： 1、全日制大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)； 2、具有良好的職業(yè)道德，原則性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，無(wú)不良記錄者； 3、有豐富的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，有一年以上財(cái)務(wù)管理工作的經(jīng)驗(yàn)，有汽車行業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、熟悉會(huì)計(jì)法、經(jīng)濟(jì)法、稅法等相關(guān)的政策、法律、法規(guī)，具有建立財(cái)務(wù)管理體系，控制財(cái)務(wù)預(yù)算與費(fèi)用的能力； 5、具有良好的綜合素質(zhì)，擅長(zhǎng)溝通和協(xié)調(diào)，有較強(qiáng)的管理能力。

工作職責(zé) 1. 賬務(wù)管理：負(fù)責(zé)4S店全盤賬務(wù)處理，涵蓋整車/配件銷售、維修保養(yǎng)、保險(xiǎn)理賠等業(yè)務(wù)的憑證審核、記賬與結(jié)賬，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確合規(guī)，定期出具利潤(rùn)表、資產(chǎn)負(fù)債表等財(cái)務(wù)報(bào)表。 2. 資金管控：統(tǒng)籌店內(nèi)資金流轉(zhuǎn)，管理日常收支、庫(kù)存現(xiàn)金及銀行賬戶；審核購(gòu)車款、配件采購(gòu)款、費(fèi)用報(bào)銷等支出，監(jiān)控應(yīng)收賬款（如分期購(gòu)車欠款）回收，保障資金安全與高效使用。 3. 成本與庫(kù)存核算：精準(zhǔn)核算整車、維修配件的采購(gòu)成本與庫(kù)存價(jià)值，定期組織庫(kù)存盤點(diǎn)，把控維修耗材、人工成本等費(fèi)用，分析成本差異并提出優(yōu)化建議，降低運(yùn)營(yíng)損耗。 4. 稅務(wù)與合規(guī)管理：按時(shí)完成增值稅、企業(yè)所得稅等稅種的申報(bào)與繳納，處理發(fā)票領(lǐng)購(gòu)、開具及認(rèn)證工作；對(duì)接稅務(wù)機(jī)關(guān)與審計(jì)機(jī)構(gòu)，確保財(cái)務(wù)工作符合國(guó)家稅法及行業(yè)監(jiān)管要求。 5. 團(tuán)隊(duì)與流程管理：帶領(lǐng)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)（如出納、核算專員）開展工作，明確崗位職責(zé)與考核標(biāo)準(zhǔn)；優(yōu)化財(cái)務(wù)流程（如收銀、報(bào)銷、結(jié)算流程），協(xié)同銷售、售后等部門解決財(cái)務(wù)對(duì)接問(wèn)題，提升部門效率。 任職要求 1. 本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱優(yōu)先。 2. 3年及以上汽車4S店或大型零售行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉整車銷售、維修保養(yǎng)、保險(xiǎn)理賠等4S店全業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)流程者優(yōu)先。 3. 精通企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法及財(cái)務(wù)法規(guī)，能獨(dú)立完成全盤賬務(wù)處理與報(bào)表編制；熟練使用財(cái)務(wù)軟件（如用友、金蝶）及Office辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。 4. 具備較強(qiáng)的資金管控、成本分析及風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；善于溝通協(xié)調(diào)，能高效對(duì)接銷售、售后等部門及外部稅務(wù)、審計(jì)機(jī)構(gòu)；有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，可帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成財(cái)務(wù)工作目標(biāo)。 5. 嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律，原則性強(qiáng)、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的職業(yè)道德與保密意識(shí)，能適應(yīng)4S店階段性忙碌的工作節(jié)奏。

1.代顧問(wèn)單位招聘。主導(dǎo)財(cái)務(wù)工作，指導(dǎo)和推行企業(yè)ERP系統(tǒng)的推行，設(shè)計(jì)管理報(bào)表，編制財(cái)務(wù)核算管理辦法，編制資各業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)管理辦法，監(jiān)督和指導(dǎo)顧問(wèn)單位財(cái)務(wù)人員完成各自工作，及時(shí)生成報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告。 2.有3年以上財(cái)務(wù)ERP實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn)。 3.能主動(dòng)學(xué)習(xí)、思考、統(tǒng)籌安排，具備一定溝通能力，學(xué)歷不限。 4.遵守職業(yè)道德，保守商業(yè)秘密。

1、有意向走管理會(huì)計(jì)路線的。2、愿意挑戰(zhàn)自己的管理能力的。3、對(duì)企業(yè)的數(shù)據(jù)有分析能力的。4、熟悉稅法。5、編制各行業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)制度。6、可獨(dú)立完成各行業(yè)帳務(wù)、申報(bào)稅。7、溝通能力強(qiáng)。

財(cái)務(wù)相關(guān)工作以及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)

財(cái)務(wù)開票進(jìn)出賬報(bào)稅等

職責(zé)描述： 1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員日常考核，參與財(cái)務(wù)人員任用和工作調(diào)配； 2、組織制定公司財(cái)務(wù)方面的管理制度、內(nèi)部控制管理及有關(guān)規(guī)定，規(guī)范公司財(cái)務(wù)核算體系，并具體監(jiān)督執(zhí)行； 3、組織公司各部門預(yù)算編制并匯總，做好預(yù)算的日常控制執(zhí)行； 4、負(fù)責(zé)編制月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告；做到賬目清楚，日清月結(jié)，報(bào)表內(nèi)容完整，數(shù)據(jù)清楚準(zhǔn)確，報(bào)送及時(shí)； 5、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的日常管理工作，監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，協(xié)調(diào)資金來(lái)源，確保資金安全； 6、負(fù)責(zé)公司全面的成本核算、會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)分析工作； 7、依照會(huì)計(jì)檔案管理辦法建立和管理財(cái)務(wù)檔案，做到資料齊全、保密； 8、開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作； 9、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。 任職要求： 1. 統(tǒng)招大專以上財(cái)務(wù)專業(yè)，5年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)； 2.具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱； 3.熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)政策會(huì)計(jì)和稅務(wù)法規(guī)； 4.具有較強(qiáng)的判斷和決策、計(jì)劃和執(zhí)行能力；較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力；良好的溝通協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心強(qiáng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。

【崗位職責(zé)】1、建立健全財(cái)務(wù)管理體系，完善業(yè)務(wù)管理流程；全面進(jìn)行財(cái)務(wù)管理，實(shí)行財(cái)務(wù)監(jiān)控;2、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃；4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告；5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作；6、負(fù)責(zé)公司成本核算，往來(lái)賬的管理，做好各類成本管控及資產(chǎn)管理，確保資產(chǎn)保值增值，定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)安全。7、能獨(dú)立完成企業(yè)的外賬工作全部過(guò)程，熟悉稅務(wù)申報(bào)和賬務(wù)處理業(yè)務(wù)，完成企業(yè)的年檢、審計(jì)；8、制定財(cái)務(wù)流程，重新劃分財(cái)務(wù)崗位工作，管理和帶領(lǐng)部門員工完成公司財(cái)務(wù)工作，以及開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作；9、參與經(jīng)營(yíng)管理，準(zhǔn)確編制提交各種財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、分析報(bào)告；10、制定工廠倉(cāng)庫(kù)流程，與倉(cāng)庫(kù)配合工作，保證賬實(shí)相符，如有差異，找出具體原因并問(wèn)責(zé)。11、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)；管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系【工作要求】1、大學(xué)本科以上學(xué)歷；具備中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱；2、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及其他相關(guān)專業(yè)；3、有3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，且至少1年以上財(cái)務(wù)主管崗位經(jīng)驗(yàn)；4、熟悉財(cái)務(wù)知識(shí)，具備一定的財(cái)務(wù)分析技能，熟悉財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用；熟練使用office辦公軟件；