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職位描述

酒樓營業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)
1.在行政經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)酒樓營業(yè)時(shí)間各種菜式的推銷工作。
2.配合市場營銷部做好飲食廣告宣傳,增加宴會(huì)、酒樓銷售。
3.分析中餐原材料的供應(yīng)狀況,根據(jù)季節(jié)變化編制新菜單,采取有效措施,組織套餐推廣和服務(wù),提高銷售額。
4.負(fù)責(zé)制作宴會(huì)菜單、婚宴菜單,負(fù)責(zé)對(duì)宴會(huì)活動(dòng)計(jì)劃的制訂、下達(dá)、組織和實(shí)施過程的跟蹤檢查,防止出現(xiàn)環(huán)節(jié)脫節(jié)現(xiàn)象,負(fù)責(zé)對(duì)宴會(huì)食品質(zhì)量的監(jiān)督檢查,確保服務(wù)質(zhì)量,與中廚主廚保持默契的合作,及時(shí)推出時(shí)令菜蔬、風(fēng)味小食,經(jīng)常保持特別推薦菜式,創(chuàng)制更多的更響的招牌菜。
5.負(fù)責(zé)酒樓中酒樓預(yù)訂、廳房預(yù)訂、餐位預(yù)訂、戶外活動(dòng)預(yù)訂、外銷服務(wù)預(yù)訂,同時(shí)根據(jù)客人的要求,提供康體、娛樂、客房預(yù)訂服務(wù)。
6.注意收集客人對(duì)餐飲質(zhì)量的意見,處理客人投訴,研究市場變化,及時(shí)發(fā)現(xiàn)消費(fèi)動(dòng)態(tài)并向經(jīng)理報(bào)告。
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本酒樓內(nèi)部聯(lián)系,保持與市場營銷部、前廳部有關(guān)人員的溝通,確保酒樓服務(wù)的一致性。
8.熟悉各生產(chǎn)酒樓的操作流程和樓面服務(wù)程序,熟悉宴會(huì)、酒會(huì)、自助餐、便餐的菜式搭配和制作過程。
9.熟悉成本控制,懂得花色組合,及時(shí)分析食品品種搭配推銷的成功率,揚(yáng)長避短發(fā)揮營銷優(yōu)勢(shì)。
10.完善客戶檔案,定期更新和妥善保存使用客戶資源,嚴(yán)守酒樓客戶秘密。
11.每月負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)并總結(jié)客人歡迎的菜式品種,發(fā)現(xiàn)集口味發(fā)展變化的新趨勢(shì),了解本地區(qū)餐飲的發(fā)展動(dòng)態(tài),根據(jù)市場的變化和客人的要求調(diào)整菜式品種,善于組織各種食品的促銷活動(dòng)。
職位招聘1人
原標(biāo)題:《酒樓經(jīng)理》

公司簡介

公司在魚峰區(qū)榮軍路與榮新路交叉,有四十桌,大小包廂。主營桂林菜,廣式早茶。聘請(qǐng)有專業(yè)的桂林廚師團(tuán)隊(duì)和一個(gè)廣東早茶廚師團(tuán)隊(duì)。就餐環(huán)境優(yōu)美,價(jià)格合理。公司專心經(jīng)營和工作人員的提升,人員的培訓(xùn)帶教,和人員在公司的提升等都是我們運(yùn)營的重點(diǎn)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 中國廣西壯族自治區(qū)柳州市魚峰區(qū)榮新路1號(hào) 查看上班路線

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5000-9000元
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全面配合店長完成門店經(jīng)營管理工作,完成分店細(xì)節(jié)、分項(xiàng)管理運(yùn)行工作
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督導(dǎo)
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1.對(duì)管轄店鋪的銷售任務(wù)的分解及跟進(jìn)目標(biāo)的達(dá)成 2.管轄店鋪員工日常服務(wù)、銷售、陳列及形象、店務(wù)管理的規(guī)范及培訓(xùn) 3.節(jié)假日活動(dòng)方案策劃及執(zhí)行 4.不定期進(jìn)行巡店,對(duì)店鋪問題進(jìn)行總結(jié),整理意見方案,并進(jìn)行整改 5.保持與經(jīng)銷商的互動(dòng)及粘性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中的需求或問題,并給出指導(dǎo)意見
2025-12-07
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貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)餐廳前廳的日常運(yùn)營管理,確保服務(wù)質(zhì)量; 2.監(jiān)督和管理前廳員工,提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)水平; 3.處理顧客投訴,確保顧客滿意度; 4.配合后廚,確保顧客用餐流暢; 5.維護(hù)餐廳衛(wèi)生,確保合規(guī)操作。 任職要求: 1.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 2.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí); 3.具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。
2025-12-02
熊金麗
餐飲顧問
5000-6000元
柳州
柳州九龍商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)餐飲業(yè)務(wù)的日常運(yùn)營管理 2. 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確保顧客滿意度 3. 協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作,提升整體服務(wù)質(zhì)量 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和服務(wù)意識(shí) 2. 能夠有效管理團(tuán)隊(duì),確保運(yùn)營順暢 3. 對(duì)餐飲行業(yè)有深刻理解,能夠迅速適應(yīng)市場變化
2025-12-02
熊金麗
柳州-城中區(qū)-東方百盛
崗位職責(zé): 1、在營銷總監(jiān)的帶領(lǐng)下,做好工作計(jì)劃,配合總監(jiān)各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2、分解銷售任務(wù)指標(biāo),按要求完成任務(wù); 3、建立客戶數(shù)據(jù)庫,及時(shí)了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求; 4、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域 任職條件: 1、20-40歲,大專以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,綜合素質(zhì)高; 2、具有1年以上市場營銷工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備優(yōu)秀的溝通能力和銷售能力; 工作時(shí)間:根據(jù)運(yùn)營需求,彈性上班時(shí)間
2025-12-02
何軍
柳州-柳北區(qū)
本崗位為門店店長,負(fù)責(zé)連鎖包子店鋪的日常管理工作 底薪3500~4000+績效500~1000+其他補(bǔ)貼 月休4天 要求: 20~30歲 (本崗位為集團(tuán)餐飲公司招聘)
2025-12-02
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菜品研發(fā),成本控制,廚房管理,有責(zé)任心。
2025-12-02
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崗位職責(zé): 該崗位至少通過3個(gè)月的輪崗學(xué)習(xí),經(jīng)考核通過后成為一名合格的門店管理者; 任職要求: 1、工作學(xué)習(xí)積極主動(dòng),具備較強(qiáng)的溝通能力、良好的親和力、責(zé)任心與執(zhí)行力強(qiáng); 2、愿意深耕餐飲行業(yè),愿意奮發(fā)上進(jìn),成為公司核心骨干,敬業(yè)精神佳; 3、學(xué)習(xí)期間薪資按所輪崗位發(fā)放,上班時(shí)間根據(jù)門店類型安排。
2025-12-02
張小姐
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)天鈞食品餐飲部門的行政管理工作,包括但不限于菜品研發(fā)、成本控制和員工培訓(xùn)。 - 擁有3到5年的行政總廚經(jīng)驗(yàn),熟悉連鎖餐飲店的運(yùn)營模式。 - 能夠獨(dú)立自主地研發(fā)新菜品,并具備成本管控能力,確保菜品質(zhì)量與成本的平衡。 任職要求 - 具備豐富的行政總廚經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲行業(yè)的運(yùn)作流程。 - 能夠有效地進(jìn)行員工培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。 - 具有較強(qiáng)的成本意識(shí),能夠合理控制成本,確保企業(yè)利潤。
2025-12-02
張衡
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家具/家電/工藝品/玩具
1、有快消品工作經(jīng)驗(yàn); 2、對(duì)常規(guī)廣告物料熟悉,知曉安裝方式; 3、具有強(qiáng)執(zhí)行力,能統(tǒng)籌把控活動(dòng)發(fā)展; 4、熟練使用WPS/office軟件; 5、吃苦耐勞,能自我管控工作內(nèi)容; 6、適應(yīng)出差,異地執(zhí)行; 7、可接納應(yīng)屆畢業(yè)生。
2025-12-02
葵藝
柳州元良閣餐飲有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州元良閣餐飲有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 包裝/餐飲
成立時(shí)間 6年(2019年6月25日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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