職位描述
崗位職責：1.學習公司各個崗位的基本知識和技能
2.愿意從基礎崗位做起
3.培養的方向：客服、市場部經理、店長、銷售部經理、財務管理方向
任職資格：1.應屆畢業生優先考慮 2.想在各方面發展自己的
工作時間：8:00—12:00 14.00—18.00
月休4天，轉正購買五險，免費住宿、法定節假日、入職、生日和節日禮品等等
公司簡介
駿豐頻譜公司創業于1989年，是一家專門致力于家庭醫療保健事業，集科、工、貿于一體的高新技術企業。公司以高科技為先導，以雄厚的科研力量為基礎，以國內資深科學家和醫學專家及國家權威科研與檢測機構為依托，以擁有自主知識產權的發明專利和系列化非藥物健康產品為核心，以嚴實的經營作風與科學規范的管理而不斷發展壯大。目前，駿豐的營銷服務網絡已遍及全國50多個城市，現有50家公司，500多家專賣店，2000多個社區服務網點，6000多名服務團隊，超過近百萬的顧客。現柳桂分公司分管柳州、桂林、梧州三個城市，因公司發展需要，誠聘如下崗位：
上班地點
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鞋服行業儲備干部——柳州/南寧4000-7000元柳州-柳南區-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責任公司計算機軟件1、協助店長完成門店日常運營，包括商品陳列、庫存管理、促銷活動策劃與執行 ?； 2、制定銷售計劃并分解至班組/個人，監督完成情況 ?； 3、維護店內環境衛生及商品陳列標準 ?； 4、銷售與業績達成； 5、接待顧客咨詢，促成銷售并完成銷售記錄 ?； 6、維護客戶關系，處理投訴及售后問題 ?； 7、參與商品推廣活動，推動新品上市 ?； 8、協助招聘、考核員工，建立人才梯隊 ?； 晉升路徑通常為：儲備干部→店長/大店長→督導→大區經理 其他職責： 1、參與市場調研，收集行業動態 ?； 2、執行總部下達的促銷、調撥等指令 ?； 3、定期盤點庫存并優化庫存結構 ?2025-12-16
鄧于民 -
儲備干部6000-8000元柳州-魚峰區柳州市柳北區風來食品店快速消費品(食品,飲料,化妝品)門店店長 職位描述 1、負責對店內運營進行全程監督，以確保服務質量，提升顧客就餐體驗； 2、負責對店內的環境衛生進行全程監督，確保環境衛生符合公司標準；做好門店QSC的落實執行； 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求： 1、 大專及以上學歷； 2、 大專應屆畢業生，專業不限，愿意接受3個月培養期的優先； 3、有肯德基、麥當勞崗位工作經歷或者其它連鎖餐飲企業店長工作經歷優先； 4、 具備一定的團隊領導能力、愿意接受公司培訓和培養。 工作地點：河西、柳化、前進、陽光100等包司令門店 工作時間：早班、中午午休4小時、19：30收工無夜班 休息安排：春節放假 工資發放：每月7-8號 工資待遇：底薪+提成6000-8000元/月2025-12-15
朱峰
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行政文員（管培生）5000-7000元柳州-魚峰區-鑫匯君都廣西鑫宇房地產開發有限公司房地產開發任職要求： 1、一本本科及以上學歷，211、985院校畢業優先，專業不限；（應屆畢業或畢業兩年內） 2、認同公司人才培養體系，愿意從基層崗位起步，腳踏實地積累經驗，接受系統培養，逐步成長為公司管理人才； 3、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PPT等，能很好的運用AI工具提高工作效率； 4、有一定的自驅力和較強的抗壓能力，執行力強，較強的溝通能力、計劃能力以及團隊協作能力； 5、有學生會、社團、創新創業協會、班級等管理經驗優先。2025-12-15
李女士
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儲備干部3000-4000元柳州-魚峰區-洛維工業園柳州穩遠電氣有限公司計算機服務（系統、數據服務，維修）崗位職責： 1、協助上級制定和實施工作標準和服務流程。以身作則，嚴格履行崗位職責，積極配合上級工作； 2、工作中積累經驗，提高自身業務能力，有強烈的責任心、進取心； 3、針對日常工作中出現的問題，及時向上級匯報，并適當提出改進意見及方案； 4、培養方向：技術類：如工藝、技術等；倉庫類；生產管理類；品質管理類；采購物流類; 綜合管理類。 5、領導安排的其他事務。 任職資格： 1.大專及以上學歷，會電腦操作（機械或其他相關專業優先）,應屆畢業生亦可。 2.要求吃苦耐勞、做事認真負責； 3.學習能力強、樂于主動溝通學習； 4、提供住宿.2025-12-15
謝女士人事專員 -
餐飲管培生4000-6000元柳州-魚峰區柳州市柳北區風來食品店快速消費品(食品,飲料,化妝品)職位描述 1、負責對店內運營進行全程監督，以確保服務質量，提升顧客就餐體驗； 2、負責對店內的環境衛生進行全程監督，確保環境衛生符合公司標準；做好門店QSC的落實執行； 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求： 1、 大專及以上學歷； 2、 大專應屆畢業生，專業不限，愿意接受3個月培養期的優先； 3、 具備一定的團隊領導能力、組織能力，在校期間當過班干部的優先。 工作地點：柳州市柳北區、柳南區、城中區各包司令門店 工作時間：早班、中午午休4小時、19：30收工無夜班 休息安排：春節放假 工資發放：每月7-8號 工資待遇：底薪+提成6000-8000元/月2025-12-15
朱峰
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儲備干部3000-4000元柳州-魚峰區-南亞名邸南寧博邁機電設備有限公司建筑與工程1.負責項目質量.安全.指揮.協調 2.協調業主、監理、分包商及部門關系 3.學習管理公司及施工現場 4.部門負責人不在崗時可以獨自處理工作問題，安排工作 5.月休4天，購買五險 （學習機電專業及管理專業優先）2025-12-15
黃潔玉
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鍋爐管培生3000-5000元柳州-鹿寨縣崗位職責 1、在指導下參與鍋爐的啟動、停機、負荷調整等日常操作。需要實時監控運行參數，確保其正常； 2、按規定路線對現場設備進行定期巡檢，發現異常及時報告。參與設備的日常維護和保養； 3、記錄運行數據，填寫運行日志、設備缺陷等記錄； 4、參與安全檢查，報告并協助整改隱患。學習并能在異常情況下，協助進行正確的應急處理； 5、深入一線，輪崗實踐，全程跟隨點檢員，學習判斷設備狀態、分析故障； 6、承擔任務，加速成長，服從領導的其他工作安排。 任職要求 1、本科及以上學歷，熱能工程、熱工自動化、電氣工程、機械工程、能源與動力工程等相關專業； 2、熟悉鍋爐設備的工作原理和操作要求,具有良好的專業基礎和管理經驗，有鍋爐操作證； 3、需要吃苦耐勞，具備較強的學習能力和團隊協作精神。能適應倒班工作; 4、完成上級領導交辦的其他工作。2025-12-13
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儲備干部3000-6000元柳州-柳南區-銀海小區職位概述: 布屐零售管培生計劃，是布屐公司人才梯隊建設的重要項 目，旨在培養優秀的零售運營管理人才。1年的培養期內，我 們通過前半年在城市門店的集中培養，使零售管培生 快速具備獨立管理門店的能力。通過持續在零售一線的實踐 和鍛煉，最終使管培生成為合格的零售運營管理人才，并持 續發展為更高級別的管理者。 崗位職責: 1.根據培養計劃，達成各階段培養目標; 2.根據帶教安排，在門店負責產品銷售、視覺陳列、庫存管 理等零售運營管理工作; 3.獨立負責門店管理，承擔門店的業績指標和店員培養目 標; 4.通過考核后，獨立管理大型門店或零售區域。 任職要求:任職條件: 1.大專及以上學歷（專業不限），以下學歷不超過25歲且有銷售經驗或管理學&金融&市場營銷專業優先; 2.熱愛運動，有體育專業特長為佳; 3.自信、擅長溝通及團隊合作，有自驅力和挑戰精神; 4.接受全國或區域內調派，愿意在零售行業長期發展。 銷售技能 職業培養 快速晉升2025-12-13
邵華增
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2025-12-13
邵華增
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儲備干部3000-5000元柳州-魚峰區 大專以上柳州市常康醫院后勤管理服務有限公司醫療消毒供應中心制藥/生物工程工作內容： 1:協助經理處理安排日常工作事務。包括日程安排、工作安排、接待安排、文件處理、資料管理等。 2.公司輪崗培訓，定期完成工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務； 2：完成經理交代的其他臨時工作。 任職要求： 1：工作機動性強，要求接受彈性工作時間。 2：崗位負責制，全面熟練能獨立處理事務后，晉升管理層。 3：要求住宿，免費提供食宿。 4：具有較強溝通協調能力、應變能力。富有親和力、責任心。2025-12-12
趙女士人事專員
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口腔門診部服務；口腔醫療管理服務；口腔醫療技術咨詢；醫療器械的銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目：醫療服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：中醫診所服務（須在中醫主管部門備案后方可從事經營活動）；中醫養生保健服務（非醫療）；第一類醫療器械銷售；保健食品（預包裝）銷售；診所服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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- 柳州俊高醫療器械有限公司
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