勞務員

職位描述

一、工作簡介（勞務員）

1.負責審核勞務人員身份、資格，辦理登記備案；

2.參與組織勞務人員培訓；

3.參與或監督勞務人員勞動合同的簽訂、變更、解除、終止及參加社會保險等工作；

4.負責匯總、整理、移交勞務管理資料；

5.負責編制勞務隊伍和勞務人員管理資料；

6.參與或監督勞務人員工資支付、負責勞務人員工資公示及臺帳的建立；

7.服從公司對工作的機動安排，完成領導交辦的其他工作。

二、其他要求

1、土建類、人力資源、工商管理類相關專業，大專以上學歷，黨員優先，有相關證書者優先；

2、專業基礎過硬，有大型項目工作經驗者優先；

3、吃苦耐勞，綜合素質好，服從安排。

三、待遇及福利

1、試用期綜合月薪4000-6000，轉正根據工作表現提崗提薪；

2、試用期就繳納五險一金；

3、法定節假日、帶薪年假、婚假、產假、喪假......

4、包住或住房補貼（300元/月）、伙食補貼（700元/月）、加班補貼、證書津貼、通訊補貼、路費補貼、出差補貼、高溫補貼、冬季取暖補貼......

5、月度優秀員工獎、年度優秀員工獎、績效獎金；

6、節假日禮品、生日福利；

7、新員工入職培訓、在職培訓（專業技能類培訓）、導師帶徒制、儲備干部培訓、學歷提升......

8、公司免費提供相關證書考試考證報名、繼續教育年審等工作；

9、公司免費提供檔案托管、職稱評定等工作；

10、廣闊的發展空間。 

公司簡介

十一冶建設集團有限責任公司，其前身是中國有色金屬工業第十一冶金建設公司，擁有冶金工程、建筑工程施工總承包特級資質，并集工程建設、房地產開發、裝備制造、商貿服務業等為一體的現代化大型綜合性集團，為中國建筑業最具成長性百強企業，是”抓特色、做品牌、促長遠”的全國冶煉工程龍頭企業。
集團公司擁有國家住房和城鄉建設部頒發的冶金工程、建筑工程施工總承包特級資質，以及市政公用工程、機電工程等二個總承包一級，公路工程、電力工程、石油化工工程、礦山工程總承包二級；鋼結構工程、地基基礎工程、消防設施工程、建筑裝修裝飾工程、環保工程專業承包一級；防水防腐保溫工程、河湖整治工程專業承包二級；以及承包境外上述工程及所需的設備、材料出口等資質。同時，具有營業性爆破作業單位許可證一級。能承擔各類大型冶煉工程、工業與民用建筑、機電設備安裝、大型鋼結構制作、非標準設備制造安裝和砼預制構件的制作安裝，以及公路、碼頭、水利電力、防洪堤壩和排澇泵站，高標準冷卻塔、煙囪等工程的施工。
集團公司技術力量雄厚，施工設備精良，工種配套齊全，施工經驗豐富。先后參加了鞍鋼、武鋼、包鋼、韶鋼、廣鋼、柳鋼等眾多鋼鐵廠；鄭州鋁廠、貴州鋁廠、青海鋁廠、平果鋁廠、云南鋁廠、廣西華銀鋁業、內蒙古包頭東方希望鋁業、焦作萬方鋁業、山東茌平鋁業、新疆農六師信發再生鋁項目等鋁工業以及一大批國家及省（部）級重點工程建設，業績顯著，獲得多項魯班獎、國家優質工程獎、省（部）級優質工程獎，及國家級、省部級工法獎和十多項國家新型實用專利，多次榮獲全國“守合同、重信用誠信企業”、“全國建筑業先進企業”、“全國建筑業500強”、“全國建筑業成長性百強企業”、“全國首批建筑業AAA級信用企業”、全國和廣西企業文化建設示范基地、全國企業文化管理創新十強等榮譽，在同行中享有較高聲譽，被業主譽為“建設鐵軍”。由集團公司打造的“電解鋁精品工程”、“氧化鋁精品工程”、倒錐殼型水塔施工、大口徑砼煙囪施工、爆破拆除工程等已成為企業響當當的品牌，深得社會認可和業主信賴。在建的工程項目遍布全國20多個省、市、自治區以及巴基斯坦、敘利亞、馬來西亞、剛果、越南、緬甸、阿塞拜疆、肯尼亞、莫桑比克、柬埔寨、哈薩克斯坦等十多個國家，經營范圍不斷擴大，市場占有率不斷提升。
集團公司堅持以科學發展觀為統領，不斷調整經營思路，加快轉型升級，形成了工程建設、房地產開發、裝備制造、商貿服務業四大板塊為核心的多元化產業體系，經營承攬捷報頻傳；強化內部管理，加強風險管控，標準化建設提升核心競爭力；實施人才強企，加大科技創新；創新黨建工作，繁榮文化建設，凝心聚力煥發嶄新形象。
“一軸兩翼、多元發展”帶領我們實現華麗轉身；“一二三四”發展戰略引領我們向百億元目標奮勇前行。近三年企業總產值年均增長43 %，繼續保持平穩較快的發展態勢，經濟指標連續刷新歷史紀錄，增長速度遠高于全國同行業平均水平。
齊心協力謀發展，滿懷豪情鑄輝煌！十一冶集團將繼續秉承“開拓創新，追求卓越”的企業精神，深入實施“筑牢一大平臺，統籌兩大市場，夯實三大管理，做強四大板塊”的發展戰略，發揚“不怕吃苦、敢打硬仗、善打硬仗”的十一冶“鐵軍精神”，努力構建 “同級領先，國內卓越，世界知名”的十一冶之夢，同心共筑中國夢！