儲備干部

職位描述

公司為進行人才的儲備計劃。目前設有設計、市場、網絡營銷等部門。

一、輪崗機制

（市場部）1——8個月主要工作內容是負責通過小區樓盤現場駐點進行地推約訪，尋找客源，引導客戶到公司體驗店咨詢裝修，完成產品銷售，通過全程顧問式的服務，最終完成銷售任務和提高公司美譽度。一帶一機制

（設計部）8——9個月主要工作內容是負責與客戶進行設計方案溝通，為客戶量身定制裝修設計方案并確保裝修方案的最終實施。一帶一機制

（網絡營銷部）10——12個月主要工作內容是通過線.上進行客戶的開發以及業務推廣。一帶一機制

進行輪崗找到適合自己的崗位，熟悉崗位進行競聘成為公司職能崗位。

二、員工福利

1、優厚的福利待遇:社保、節日福利、年終獎

2、完善的假期組合:帶薪年假+帶薪病假+帶薪婚育假+法定假期;

4、設備齊全的員工宿舍:公司為入職的員工免費提供宿舍，其中設備齊全;

5、成熟的績效考核制度:根據每個人對公司的實際貢獻給予相應的績效獎金;

6、良好的發展平臺:形式多樣的在職培訓，完善的晉升通道，不斷提升個人價值; 

公司簡介

本公司是一個新形式裝修勞務、室內外裝修裝飾、工程建筑材料銷售、網絡銷售和勞務派遣為一體的新公司。