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職位描述

1.負責對接客戶樣品打樣需求,以及出具打樣實驗報告;
2.負責對接客戶端激光加工的工藝需求,參與設備技術方案的撰寫,光學器件的選型并出具BOM;
3.負責對新光學器件、新工藝、新設備(含工裝)的加工測試與驗證;
4.負責生產現場激光加工的前期調試,協助售后人員并提出設備改進方案;
5. 協助采購、生產等對新供應商進行評估及新技術的引進和轉化;
6. 完成上級領導交辦的其他工作。

公司簡介

柳州宏德激光科技有限公司成立于2019年9月,從事激光發生器、激光智能裝備和自動化研發、生產及銷售。公司技術和產品涵蓋激光關鍵元器件到自動化和智能化整線的垂直整合路徑,向市場提供激光加工技術解決方案及裝備。應用包含切割、焊接、精雕、除銹、刻碼等;市場包含新能源電池、汽車汽配、工程機械、電子、鋼材、五金等行業。公司研發團隊由一批擁有國內外豐富實踐經驗的激光領域、自動化領域博士和資深專家教授帶隊,并與廣西大學、廣西科技大學、柳州工學院、柳州職業技術學院、桂林電子科技大學、深圳大學、電子科技大學等著名院校科研機構建立戰略合作伙伴關系。

上班地點

工作地址: 柳州市魚峰區柳州宏德激光科技有限公司 查看上班路線

可能感興趣的職位

工藝工程師
6300-15000元
柳州-柳北區
本科以上
崗位職責: 1、負責電池項目引進全流程,包括工藝可行性評估、技術驗證,以及生產工序 SOP 和配套文件的編制與落地。 2、主動提案并排查制程中的品質風險與安全隱患,制定優化方案并推動執行,保障生產穩定性。 3、協助完成生產設備、治具的驗收工作,跟進日常使用維護,參與設備改良需求的提報與落地。 4、配合開展工藝試驗與改善項目,負責產品或特定批次的生產跟進,及時反饋并解決過程中的問題。 5、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經驗:不限 學歷與專業:統招全日制本科及以上學歷,化學基礎知識過硬,有興趣從事工藝類工作 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:入職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。
2025-12-25
周玲波
人事專員
柳州-柳江區
1、熟悉機加工各種加工方法,有從事機加工行業3年以上經歷。 2、產品、模具建模、CNC編程及機加工調試,機加工工藝策劃及刀具選型,機加工成本核算,工裝夾具設計,機加工工藝標準制定,機加工工藝及過程稽查,改善,工藝管理。
2025-12-24
請符合崗位要求的人員前往公司詳細了解
柳州-柳南區
1、高中以上學歷,機械基礎知識扎實。具有工裝夾具檢具設計能力和加工經驗,熟練使用CAD和UG軟件。 2、熟悉車、銑、磨和鉆等機加工工藝。 3、工作積極主動,勤快,無隨意請假和遲早早退等不良習慣。服從公司工作安排; 3、為人謙虛善良,做事謹慎認真,身體健康、無不良嗜好;
2025-12-24
韋坤生
柳州-柳南區
1.編制機加工工藝文件并對其進行維護。 2.參加技術攻關,負責現場服務。 3.指導檢查生產工人嚴格貫徹工藝規程。 4.完成領導交辦的工作任務。
2025-12-24
黃女士
柳州
崗位職責: 1. 熱處理工藝設計:設計金屬材料的熱處理工藝(包活滲碳淬火、感應淬火、離子氮化等表面熱處理); 2. 熱處理工藝參數的優化:通過調整熱處理過程的工藝參數,使產品滿足預期要求; 3. 熱處理工藝裝備的設計及采購; 4. 新產品試制跟蹤及現場技術支持; 5. 熱處理設備技術方案編制及技術驗收。 任職要求: 1、教育背景:本科及以上學歷,機械類或材料類相關專業; 2、工作經驗:3年以上金屬材料熱處理工藝(包含滲碳淬火、表面感應淬火、氮化等熱處理工藝)工作經驗;有主導金屬材料熱處理工藝“四新”技術研究項目工作經驗者優先; 3、知識要求:熟悉金屬材料與熱處理工藝;熟悉表面處理技術;熟悉熱處理設備;熟悉金屬材料性能; 4、能力要求:熟練應用CAD、Creo等制圖軟件繪圖;熟悉能獨立編制熱處理工藝及感應器設計、工裝設計;熟悉熱處理加工過程,能夠分析處理過程出現不合格;具備常見熱處理裂紋分析能力,提供解決方案。
2025-12-24
黃美禎
人事專員
柳州-魚峰區
工作內容 1.負責客戶3D數模的優化,2D鈑金圖紙的展開,零件工裝的設計 2.指導現場生產,協助解決生產過程中的工藝問題。 3.批量產品出作業指導書, 4.協助客戶訂單的報價 任職要求 1.精通3D軟件,Solidworks. proe或其他三維軟件 2.工作踏實、能夠承擔工作責任; 3.具備較強的執行力和解決問題的能力。
2025-12-24
鄒遠康
工藝工程師
3000-5000元
柳州-魚峰區-陽和工業區
任職資格:1、熟練應用UG/CATIA/AUTOCAD等設計軟件; 2、具有本崗位2年以上工作經驗; 3、熟悉汽車零部件產品沖壓及焊接制造工藝優先; 4、熟悉Ts16949質量體系及其按五大工具編制相關文件資料; 5、要有團隊合作意識; 6、具有較強的溝通能力; 7、能吃苦耐勞,服從安排。
2025-12-24
李女士
主管
柳州-魚峰區
1、負責鋰電池電化學反應機理基礎理論研究,改善電芯研發、制造工藝能力; 2、負責專攻新型鋰電池材料等領域工藝驗證、分析和改善; 3、負責各項工藝參數試驗、分析、驗證和改善;提升工序能力、改善A品率、降低制造成本; 4、負責新材料、新工藝、新技術試制、驗證及導入工作。
2025-12-24
韋海芳
HR
柳州-柳江區
崗位職責: 1、負責裝配制造策劃編制、實施,制造總結編制 2、參與產品結構工藝性評審 3、負責新產品裝配工藝文件、工裝的設計 4、負責所編制的工藝/工裝驗證及問題跟蹤解決,及組織試制過程評審和記錄試制問題并跟蹤解決,參與產品/零部件質量評審 5、負責新產品產線布局規劃\" \"四新技術研究與應用 參與四新技術研究\" \"質量管理職責: 1) 負責制造策劃編制、實施,制造總結編制; 2) 參與產品結構工藝性評審; 3) 負責新產品裝配工藝文件、工裝的設計; 4) 負責所編制的工藝/工裝驗證及問題跟蹤解決,及組織試制過程評審和記錄 試制問題并跟蹤解決; 5) 參與產品/零部件質量評審,參與新產品產線布局規劃;\" \"職業健康安全/環境: 1)負責公司新“四新”項目的“三同時”管理及實施過程的HSE管理。 2)在組織工藝策劃時,策劃基礎工藝(含工藝布局、工藝文件、工裝、設備等)確保滿足安全生產需求,同時應充分識別HSE相關風險并控制。 3)在制定產品制造工藝時,充分考慮生產工藝過程中各環節可能給HSE造成的影響,盡可能采用有利于污染預防和風險控制的工藝流程。 4)在調整車間設備布置及產品零部件加工路線時,須符合安全、環保規定。 5)對所組織編制、修訂的工藝文件、崗位技術操作規程及采用的新技術、新工藝、新材料、新設備是否符合HSE條件負責,并及時組織對相關人員進行培訓。 6)對編制修訂的工藝文件的安全、環保符合性負責,尤其是復雜形狀零部件,在加工工藝中均需有安全措施。 7)按要求落實工藝變更管理,做好變更風險識別并制定風險控制措施。 8)負責協助采購部門制訂工裝、吊索具及工位器具等采購物資的技術協議規范、驗收標準及明確HSE控制要求。 9)涉及危險化學品的工藝人員,還應掌握危險化學品管理知識,應盡量采用無毒低毒物質代替高度物質。 10)協助制定并實施符合國家及公司標準的職業危害因素、環境治理技改措施計劃或方案。 11)積極應用四新技術,降低生產操作過程HSE風險,并符合HSE法律法規要求。 12)參與涉及工藝技術方面的HSE事故的調查、分析、處理,提出技術鑒定意見,從技術方面分析事故原因,制定相應的安全技術措施。 13)遵循全體員工通用HSE職責。\" 領導授權的其他工作 崗位要求: 1、大學本科(含)以上學歷 或有4年及以上工作經驗 2、具有3年及以上制造工藝技術和現場經驗 3、了解機械制造知識,工藝制定、工藝標準、制造工藝等方面的知識,了解挖掘機公司的生產狀況、工藝流程。熟悉LDP流程、工藝管理流程。 4、熟練使用計算機常用辦公軟件、CREO、CAD、CAPP、PLM系統操作 5、了解SAP系統操作 6、了解6sigma、QC、七步法等質量改進工具,具備較強的組織能力、溝通能力、協調能力、執行能力
2025-12-24
人力資源部
生產工藝主管
8000-10000元
柳州-柳江區
崗位職責: 1、負責工藝部門的日常管理工作,組織制定工藝技術工作近期和長遠發展規劃,工藝治理方案;  2、負責組織編制、評審產品工藝技術方案、文件、標準;     3、負責公司產品的工藝質量攻關,提出改進措施并組織實施,組織解決生產現場工藝質量問題,不斷優化生產工藝; 4、負責組織生產線工藝方案、設計、論證及實施、試生產、驗收等相關技術工作; 5、負責組織實施工藝變更、現場工藝改善工作; 6、負責工藝技術團隊管理工作。 任職資格 1、本科以上畢業,機械工程、工業工程、自動化等理工類專業; 2、3-5年以上汽配產品(金屬件)工藝(設備)技術管理工作經驗; 3、熟悉鍛造、機加工、熱處理等其中一項或多項工藝技術,有相關工作經歷; 4、有團隊建設管理經驗。
2025-12-24
請符合崗位要求的人員前往公司詳細了解
柳州宏德激光科技有限公司招聘:公司標志 logo
柳州宏德激光科技有限公司
所在行業 電子
成立時間 6年(2019年9月9日)
企業性質 有限責任
公司規模 30-50人
企業服務
費用標準
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