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職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定學(xué)生德育工作計(jì)劃,并組織實(shí)施、檢查和落實(shí)。
2、指導(dǎo)班主任工作,負(fù)責(zé)班主任培訓(xùn)工作,定期組織召開班主任會(huì),指導(dǎo)班主任制定班級(jí)德育工作計(jì)劃,做好學(xué)生思想工作。
3、負(fù)責(zé)處內(nèi)人員的思想建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè),不斷提高業(yè)務(wù)工作能力,對(duì)本部門人員明確分工,對(duì)處內(nèi)人員的工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo),加強(qiáng)部門內(nèi)人員的考核,提高工作效率。
4、制定學(xué)生德育工作及管理的有關(guān)條例、制度,使德育及管理工作科學(xué)化、制度化、經(jīng)?;?。
5、負(fù)責(zé)學(xué)生普法教育、安全教育工作,并定期進(jìn)行考核和評(píng)比。
6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好招生工作,做好畢業(yè)生工作。
7、負(fù)責(zé)學(xué)生的考勤和學(xué)籍管理。
8、班主任團(tuán)隊(duì)建設(shè),指導(dǎo)班主任做好學(xué)生的常規(guī)教育及管理。負(fù)責(zé)班主任的考勤、考核及班主任各類先進(jìn)的評(píng)比。
9、負(fù)責(zé)組織落實(shí)“三好學(xué)生”、優(yōu)秀學(xué)生干部、先進(jìn)班集體、獎(jiǎng)學(xué)金及其它各類先進(jìn)的評(píng)比工作。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、擅長思想教育,有多年班主任和學(xué)生管理經(jīng)歷者優(yōu)先。
3、具有獨(dú)立處理突發(fā)事件的能力,善于溝通交流。
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心、耐心、有責(zé)任感。
5、有較強(qiáng)的學(xué)生活動(dòng)策劃、組織能力。

公司簡介

柳州機(jī)電

上班地點(diǎn)

工作地址: 柳州市魚峰區(qū)柳州市工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)校 查看上班路線

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工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)整車流場分析及優(yōu)化;負(fù)責(zé)整車NVH分析及優(yōu)化; 2.運(yùn)用流體分析軟件進(jìn)行進(jìn)氣系統(tǒng)、冷卻系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)流場分析、發(fā)動(dòng)機(jī)艙熱場進(jìn)行分析; 3.運(yùn)用CAE分析軟件進(jìn)行整車、傳動(dòng)系統(tǒng)、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、儀表板橫梁等NVH分析; 4.針對(duì)分析的結(jié)果,進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計(jì),提出改進(jìn)方案。 崗位職責(zé) 1.大中型企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)3年以上流體項(xiàng)目分析工作經(jīng)歷或NVH項(xiàng)目分析工作經(jīng)歷 2.熟練使用cae分析等各種軟件 3.口頭表達(dá)能力及溝通能力良好,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) 工作時(shí)間:8:00-17:30 福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、年底雙薪、中餐補(bǔ)貼、周末雙休、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、出差補(bǔ)貼、每年調(diào)薪、晉升空間、技能培訓(xùn)、定期團(tuán)建
2025-12-19
何燕華
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2025-12-19
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1、一年以上地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具有良好的文字總結(jié)能力及溝通協(xié)調(diào)能力; 3、服從公司安排,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2025-12-19
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2025-12-19
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柳州柳工挖掘機(jī)有限公司
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工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)CAE仿真前沿技術(shù)和共性技術(shù)規(guī)劃 2、負(fù)責(zé)CAE仿真技術(shù)體系及平臺(tái)建設(shè) 3、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)仿真技術(shù)研究,系統(tǒng)解決公司產(chǎn)品關(guān)鍵技術(shù)難題(如有限元分析、結(jié)構(gòu)疲勞、結(jié)構(gòu)機(jī)構(gòu)優(yōu)化、系統(tǒng)匹配、多體動(dòng)力學(xué)、載荷譜、物料等) 4、負(fù)責(zé)CAE仿真標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃和制定 5、負(fù)責(zé)應(yīng)用CAE仿真技術(shù)改進(jìn)挖掘機(jī)產(chǎn)品反饋,輸出改進(jìn)方案及建議 任職要求: 學(xué)歷要求:大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,機(jī)械類專業(yè)畢業(yè)。專業(yè)范圍包括結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、機(jī)械設(shè)計(jì)或工程力學(xué)等。 工作經(jīng)驗(yàn)要求:本科要求8年以上,或碩士6年以上工程機(jī)械企業(yè)工作經(jīng)歷(如有限元、結(jié)構(gòu)疲勞、結(jié)構(gòu)機(jī)構(gòu)優(yōu)化、系統(tǒng)匹配、多體動(dòng)力學(xué)、載荷譜、物料、鏟裝阻力等)。 關(guān)鍵知識(shí):深入理解某一類專項(xiàng)技術(shù)的理論及方法知識(shí),能培訓(xùn)指導(dǎo)下屬(如有限元、結(jié)構(gòu)疲勞、結(jié)構(gòu)機(jī)構(gòu)優(yōu)化、系統(tǒng)匹配、多體動(dòng)力學(xué)、載荷譜、鏟裝阻力等)。 具備建立更精確簡化模型、分辨不同模型對(duì)結(jié)果影響的數(shù)學(xué)建模理論和方法。具備根據(jù)新技術(shù)試驗(yàn)要求簡單改進(jìn)試驗(yàn)方法的試驗(yàn)理論知識(shí)。 具備關(guān)鍵部件主要性能及其特點(diǎn)方面的知識(shí)(性能指標(biāo)、設(shè)計(jì)思路和方法、制造工藝的方法和水平、市場反饋的主要類型和關(guān)注點(diǎn)) 關(guān)鍵技能:能全面輔導(dǎo)下屬開展某一類CAE專項(xiàng)技術(shù),能組織建立挖掘機(jī)(結(jié)構(gòu)耐久性、結(jié)構(gòu)機(jī)構(gòu)優(yōu)化、系統(tǒng)匹配、載荷譜等)的CAE技術(shù)方法體系及推廣應(yīng)用。能組織應(yīng)用CAE技術(shù)來解決產(chǎn)品關(guān)鍵技術(shù)難題。 其他能力要求:具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);具備獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展研究的能力。有較好的項(xiàng)目管理能力。
2025-12-15
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