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職位描述

熟悉電腦操作,電話回訪,售后跟蹤,協調售后服務。吃苦耐勞,認真細心,有責任心! 

公司簡介

本公司成立于2005,致力于標識行業,廣西獨家代理日本KGK系列噴碼機,HANDJET手持式高解析噴碼機,相關配套服務及外圍設備,提供設備安裝、培訓、維護及消耗品,并提供其他進口品牌售后服務,消耗品及配件。

上班地點

工作地址: 柳州市雅儒路202號凱發大廈302室 查看上班路線

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經理助理
7000-11000元
柳州-柳北區-柳鋼文化宮
一、職位亮點: 1、深度參與公司核心商務合作,接觸高端人脈資源; 2、 提供帶薪商務禮儀/高端接待專項培訓; 3、享受績效獎金+差旅補貼+車輛油補; 4、年輕化團隊氛圍,廣闊晉升發展空間。 二、崗位職責: 1. 商務接待與公關 ① 統籌領導商務行程,策劃并執行客戶接待方案; ②主導商務宴請、酒局等場合氛圍營造,展現企業形象; ③ 陪同出席商務洽談、行業活動等外聯事務; ④建立并維護客戶關系網絡,推動合作意向。 2. 行政支持 ① 處理領導日常行程安排及差旅事宜; ②完成會議記錄、文件歸檔等基礎行政工作; ③ 保障商務用車需求,熟練駕駛接待車輛。 3. 機動事務 ①預判商務場景潛在需求,提供前置解決方案; ② 靈活應對突發情況,協調各方資源保障業務推。 三、任職要求: ① 年齡25-35歲,大專及以上學歷,形象得體; ② 持C1駕照,3年以上駕齡,熟悉本地路況; ③ 具備商務接待/高端服務/客戶經理相關經驗; ④ 具備優秀的情境感知力,擅長調節社交氛圍; ⑤處事靈活機敏,抗壓能力強,能適應彈性工作時間; ⑥ 具備基本商務文書能力,熟練使用Office辦公軟件。 加分項: ① 熟悉本地高端餐飲/會所/禮賓資源; ② 掌握茶藝、品酒等社交型技能; ③ 有大型活動主持經驗者優先; ④具備基礎英語會話能力; 四、我們提供: ①行業內有競爭力的薪資(底薪+績效+接待補貼); ②定期專業形象管理津貼; ③ 商務場景實戰快速成長通道; ④ 節日福利+季度團建+年度體檢。
2025-12-07
楊振
柳州-柳北區-江景美食城
招聘總經理助理要求: 1.工作積極、責任心強、具有團隊精神; 2.有工作經驗者,優先錄取。 3.假期:每周單休,其他節假日根據公司實際情況及制度安排。 5、薪資3500-6000 工作職責: 1、按總經理要求,起草關于公司綜合性的報告、報表、總結、計劃、決議等文件公函。 2、負責組織起草總經理的重要講話及工作會議的主報告。 3、負責總經理辦公會議以及總經理召開的專題會議的準備,負責會議記錄。 4、負責有關業務資料的收集,了解市場和本企業營銷管理狀況,組織專題調研,為領導當好參謀。 5、負責起草會議紀要及會議決定事項的傳達、催辦落實與信息反饋。 6、負責總經理在文件、報告、信函等公文的指示及日常交辦事項的傳達、催辦落實與信息反饋。 7、負責公文的發送、傳遞、催辦以及公司發文和對內發行文的審核。 8、協助總經理做好行政管理工作,及時承辦各部門遞交總經理批閱的請示、報告等,并按批示的意見及時處理。 9、協助總經理做好日常接待、來信、來訪等有關事宜。 10、負責為總經理管理好日常用的各種文件和資料。 11、完成總經理交辦的其它工作。
2025-12-02
林*佳
總監助理
4000-5000元
柳州-柳江區
崗位職責: 1、協助總監完成日常事務處理 2、負責各項會議的組織、安排、記錄,并根據會議內容形成會議紀要或行動計劃 3、跟蹤、監督各項工作的執行情況,及時向總監提出反饋問題和進展 4、完成總監交辦的其他事物 要求: 1、良好的溝通協調能力 2、熟練掌握各類辦公軟件,word、excel、ppt等 3、有較好的文字功底 4、能熟練駕駛汽車 上班時間:8:30-12:00,14:00-18:00,單雙休。
2025-12-02
田風辰
總監助理
4000-5000元
柳州-柳北區-白露工業園區
崗位職責: 1.協助總監制定銷售策略,參與銷售計劃的制定和執行。 2.負責銷售數據的收集、整理和分析,為決策提供依據。 3.組織銷售會議,記錄會議要點并跟進落實情況。 4.協調內外部資源,處理客戶投訴及突發事件。 5.跟蹤客戶需求,維護良好的客戶關系。 公司福利:業內具有競爭力的薪資待遇,為員工購買五險; 工資結構:底薪(無責底薪)+無上限提成+全勤獎+年終獎+項目獎金+工齡獎... 員工培訓:一對一的導師制入職培訓,同時不定期為員工組織內外培訓; 假 期:享有國家規定的各種法定假日,滿一年就有5天年假; 節日福利:公司在重大節日為員工發放節日禮品; 激勵機制:完善的核心骨干激勵機制、績效提成機制、股權分紅激勵機制、團隊項目獎金、年終獎等; 管理理念:舒適開放式的辦公環境,積極、快樂的工作氛圍。
2025-12-02
總經辦助理
8000-12000元
柳州-魚峰區
一、崗位職責概覽: 1.文件管理督辦:負責常務副總辦公室文件的督辦流程,確保文件的及時處理與反饋;同時,監督并推動各項布置工作的執行進度,保障任務的貫徹與落實。 2.客戶關系維護:協助常務副總經理對重要賓客的接待工作,維護并參與公司對外公共關系,協助處理各類商務接待活動,展現公司專業形象。 3.行政事務安排:包括但不限于領導差旅安排、日常行政事務的協調與處理。 4.后期可接受外派包括但不限于歐洲、美洲、亞洲等區域。 二、職業發展藍圖: 本崗位專為有志青年鋪設了專屬的管培成長快車道,旨在為公司管理層輸送精英人才。作為公司核心干部培養計劃的一員,您將有機會參加“國軒高科青年干部儲備訓練營”培養計劃,通過理論與實踐的深度融合,培養具有國際化視野的復合型管理人才。 我們期望您在未來1-2年內晉升為基層管理者,并在接下來的3-5年內發展成為能夠獨當一面、領導規?;瘓F隊的成熟管理者。 三、崗位任職資格: 教育背景:要求碩士以上學歷,可接受應屆生,有學校干部或社團管理經驗。博士或條件特別優秀者,可適度放寬。 能力素質:需具備強烈的自主學習與快速適應能力,強大的執行力與抗壓能力,以及良好的溝通與協調能力。 此外,流利的英語溝通能力將作為日常工作中的一大優勢。
2025-12-02
韋海芳
HR
柳州市凱諾機電設備有限公司招聘:公司標志 logo
柳州市凱諾機電設備有限公司
所在行業 電子/機電
成立時間 20年(2005年10月27日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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