職位描述
重點:要有同行業經驗者在溝通
團隊經理/銷售主管(年齡最大35歲左右,看清在溝通)
負責團隊管理和目標的制定,代理團隊完成銷售周、月、季目標;制定團隊工作計劃,銷售團隊的擴建任職要求
1,公司成立時間久,業績穩定
2,辦公環境好,展業模式強
3,1月五個團隊業績百萬加,銷冠團隊1+6,業績200萬
4,歡迎錢沒給到位,心受委屈的團隊來聊聊
5,團隊經理/銷售主管是需要面聊的,能接受就來和我聊聊吧
重點:有電銷團隊管理經驗,具有優秀的團隊管理能力
一:公司做什么:
我公司是正規的互聯網金融服務平臺,負責直接對接銀行,受理申貨企業申請業務,輔助完成銀行放款。
團隊經理/銷售主管
負責團隊管理和目標的制定,代理團隊完成銷售周、月、季目標;制定團隊工作計劃,銷售團隊的擴建任職要求
二:公司提供什么:
1.網絡投放精準優質客戶資源(客戶有需求,成單率高);
2.新人有標準化培訓體系,有老人帶上手快;3.12天超長帶薪年假,國家法定節假期正常休息;1.各種獎品獎金、團建生日會轟趴等娛樂活動,賺錢娛樂兩不誤,開心賺錢;
2.行業內最專業且持續優化升級的工作流程及培訓體系,助力每一個伙伴賺錢的同時能力持續提升;
3.公平公正公開的晉升體系,一年四次晉升考核,為能力出眾者提供更大發展空間,最快2-3個月小白升主管,所有業務管理崗位均內部選拔,從不外聘;
7.鼓勵優秀的你利用公司平臺自主創業,擺脫員工收入模式;
三;需要您做什么:
1.根據公司提供的高質量客戶資源,了解客戶需求、邀約客戶到公司實地考察,客戶均為主動通過網絡平臺申請(不打騷擾電話);
2.了解和分析客戶情況,制定融資方案,跟進后期手續辦理(不用求著客戶);
3.了解客戶現狀、掌握客戶需求、為客戶提供專業的私人訂制方案,顧問式的咨詢服務(不看客戶臉色);
4.通過微信、電話的方式解決客戶家庭及企業的資金周轉需求,為客戶提供貸前、貸中及貸后服務,促進二次成交(不用大海撈針);
5.充分利用公司客戶資源,學習公司各類金融知識,熟練掌握業務流程;
6.快速解決客戶的問題,提高客戶的滿意度,并與客戶建立長期穩定的關系;
四;希望您有什么:
對銷售充滿熱情,賺錢欲望強,想挑戰高薪,你的賺
錢欲望決定了您的錢包厚度。
五:金融行業是一份高收入低門檻兒的工作,對人的綜合能力考查比較多,公司年薪百萬的90后居多,不怕你沒經驗、沒學歷、沒社會背景,只要你愛學習,肯吃苦,踏實肯干,有賺錢的野心,溝通能力良好,有一定的抗壓能力,歡迎你聯系我,這是一份可以用月收入可以碾壓其他行業1年甚至是10年20年30年收入的工作,嶄新的團隊更大的空問,期待你綻放出不一樣的色彩
薪資詳情
薪資范圍:20000-50000元/月
底薪+提成+團隊提成
公司簡介
廣西柳州中付科技有限公司成立于2013年1月份,公司為樂富支付、隨行付支付、瑞銀信支付、嘉聯支付廣西區內省級總代理運營商,公司主營業務是手機POS機、傳統POS機終端機的發展與維護,目前公司已向廣西區內各大小商戶布置POS機終端10000多臺,月交易量突破4億。
我們以創業者自居,在這個企業里,沒有上下級,只有兄弟姐妹。在這個企業里,不管你初出茅廬亦或經驗豐富,你都有同樣的機會得到發展,因為我們的目標是一起創業!
我們堅持誠信、雙贏、資源共享、優勢互補的原則,誠邀對銷售、對金融有共同愛好的朋友們一起加入。
這個企業沒有公開地址啵,您可以打電話問問。
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廖先生經理
- 廣西柳州中付科技有限公司
- 所在行業 金融
- 成立時間 --
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --