職位描述
性格開朗,身體健康,普通話標(biāo)準(zhǔn),頭腦靈活,儀表大方,具備一定的組織、協(xié)調(diào)、管理能力,擅交際、溝通,具備獨(dú)立開發(fā)市場(chǎng)的能力,善于談判。持有C1駕照。以電話聯(lián)系客戶進(jìn)行銷售為主。
薪資結(jié)構(gòu):底薪+崗位津貼+提成;月薪6000元/月,轉(zhuǎn)正第1年,年底提成31200元,全年收入10萬(wàn)以上;轉(zhuǎn)正第2年,年底提成48000元,全年收入12萬(wàn);購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)。每周上班5.5天制,每天上班7.5小時(shí); 8:30—12:00 14:00-18:00。
公司簡(jiǎn)介
柳州科路測(cè)量?jī)x器有限責(zé)任公司位于柳南區(qū)新和路19號(hào),由原1993年成立的柳州市科路測(cè)量?jī)x器研究所于2008年改制組建而成,是集科、工、貿(mào)于一體的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè),主要從事鐵路專用計(jì)量器具、檢測(cè)設(shè)備的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)及銷售。現(xiàn)有員工100多人,其中享受國(guó)務(wù)院政府津貼專家2人,高級(jí)工程師8人。
公司產(chǎn)品涵蓋了鐵路軌道交通的眾多領(lǐng)域,鐵路專用計(jì)量器具類產(chǎn)品占據(jù)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)銷售份額60%以上,有25類200多種鐵路專用計(jì)量器具產(chǎn)品通過(guò)了中國(guó)鐵路總公司技術(shù)認(rèn)證。產(chǎn)品暢銷中國(guó)鐵路總公司各鐵路局、中車公司各機(jī)車車輛制造及維修工廠以及城市地鐵公司,同時(shí)與日本和德國(guó)合作伙伴共同開發(fā)了在日本和歐洲使用的部分檢測(cè)產(chǎn)品,并在日本和歐洲銷售。
近幾年來(lái),作為全國(guó)鐵路計(jì)量技術(shù)委員會(huì)成員單位,公司積極開展科技研究,先后承擔(dān)省、部級(jí)科研項(xiàng)目6項(xiàng)、市級(jí)科研項(xiàng)目16項(xiàng),獲得廣西科技進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)1項(xiàng)、中國(guó)鐵道科技三等獎(jiǎng)1項(xiàng),獲國(guó)家發(fā)明專利授權(quán)16件,主持或參與制(修)訂的國(guó)家計(jì)量檢定規(guī)程13項(xiàng)、國(guó)家計(jì)量校準(zhǔn)規(guī)范1項(xiàng)、鐵道行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)8項(xiàng)。
科路公司是國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)、國(guó)家重點(diǎn)專精特新“小巨人”企業(yè),“廣西第一批制造業(yè)單項(xiàng)冠軍示范企業(yè)”、自治區(qū)工商聯(lián)授予的 “廣西最具競(jìng)爭(zhēng)力民營(yíng)企業(yè)”,擁有三個(gè)省級(jí)研發(fā)平臺(tái)“企業(yè)技術(shù)中心”、“工業(yè)設(shè)計(jì)中心”、“廣西軌道交通專用檢測(cè)裝備工程研究中心”。
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州 柳南區(qū) 西環(huán)路口 查看上班路線
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2025-12-05
楊小姐 -
南寧鞋服零售區(qū)域主管6000-8000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)品牌門店的管理工作; 2.每月定期開展店長(zhǎng)區(qū)域會(huì)議,溝通問(wèn)題、反饋人員情況和貨品分析; 3.負(fù)責(zé)專賣店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執(zhí)行情況; 4.監(jiān)督店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行和結(jié)果反饋; 5.負(fù)責(zé)每個(gè)店鋪周業(yè)績(jī)指標(biāo)和年業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成; 6.負(fù)責(zé)南寧區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作; 7負(fù)責(zé)專賣店人員流動(dòng)及考勤管理; 8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度,并落實(shí)到每個(gè)門店; 9.通過(guò)巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng),嚴(yán)格監(jiān)督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務(wù),定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核; 10.競(jìng)品關(guān)注等。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、有鞋服行業(yè)直營(yíng)終端零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、適應(yīng)不定期出差。2025-12-05
鄧于民 -
區(qū)域經(jīng)理/主管8000-12000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)品牌門店的管理工作; 2.每月定期開展店長(zhǎng)區(qū)域會(huì)議,溝通問(wèn)題、反饋人員情況和貨品分析; 3.負(fù)責(zé)專賣店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執(zhí)行情況; 4.監(jiān)督店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行和結(jié)果反饋; 5.負(fù)責(zé)每個(gè)店鋪周業(yè)績(jī)指標(biāo)和年業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成; 6.負(fù)責(zé)各自區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作; 7負(fù)責(zé)專賣店人員流動(dòng)及考勤管理; 8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度,并落實(shí)到每個(gè)門店; 9.通過(guò)巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng),嚴(yán)格監(jiān)督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務(wù),定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核; 10.競(jìng)品關(guān)注等。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、有鞋服行業(yè)直營(yíng)終端零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、適應(yīng)不定期出差。2025-12-05
鄧于民 -
分公司總經(jīng)理10000-11000元柳州-三江縣協(xié)助董事長(zhǎng)開展工作,行使總經(jīng)辦各項(xiàng)工作職權(quán),負(fù)責(zé)全公司經(jīng)營(yíng)管理。2025-12-02
吳魯明 -
區(qū)域監(jiān)理項(xiàng)目合作/分公司合作10000-15000元柳州-城中區(qū)1.熟悉當(dāng)?shù)亟ㄖ袌?chǎng),能用總公司資質(zhì)承攬工程項(xiàng)目; 2.可單項(xiàng)目,也可獨(dú)立開設(shè)分公司; 3.有熟悉投標(biāo)環(huán)節(jié)的團(tuán)隊(duì)人員。 總公司資質(zhì)情況: 工程監(jiān)理:房建甲級(jí)、市政甲級(jí)、電力乙級(jí)、鐵路乙級(jí)、冶煉乙級(jí) 工程施工:房建總包三級(jí)、市政總包三級(jí) 造價(jià)咨詢:造價(jià)咨詢乙級(jí) 招標(biāo)代理:工程招標(biāo)代理甲級(jí)、政府采購(gòu)代理資質(zhì)2025-12-02
李寧 -
校企合作負(fù)責(zé)人4000-8000元柳州廣西哇咔科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件招聘條件 1、品行端正,誠(chéng)實(shí)守信,為人謙卑,愛崗敬業(yè); 2、認(rèn)同學(xué)校發(fā)展理念,具有共同的價(jià)值觀; 3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和創(chuàng)新能力; 4、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有校企合作經(jīng)驗(yàn)或從事教育部產(chǎn)學(xué)合作協(xié)同育人項(xiàng)目者優(yōu)先考慮; 5、熟悉企業(yè)與院校間的合作模式,擅長(zhǎng)院校開拓及維護(hù),有敏銳的市場(chǎng)觀察力,責(zé)任心強(qiáng),心理素質(zhì)佳,勇于面對(duì)挑戰(zhàn)。 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)校內(nèi)資源整合,不斷探索校企雙方優(yōu)勢(shì)資源,尋找合作點(diǎn),優(yōu)化校企合作服務(wù)質(zhì)量; 2、負(fù)責(zé)與各級(jí)政府、事業(yè)單位、行業(yè)協(xié)會(huì)、企業(yè)的溝通,不斷拓寬校企合作渠道,挖掘校內(nèi)相關(guān)特色資源走向市場(chǎng)化; 3、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校校企合作項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理及相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)政策的申報(bào)與兌現(xiàn)工作; 4、負(fù)責(zé)建立校企合作信息化平臺(tái),實(shí)時(shí)掌握校企合作工作數(shù)據(jù)和項(xiàng)目動(dòng)態(tài); 5、做好校企合作洽談相關(guān)會(huì)務(wù)工作與安排,建立完善的接待機(jī)制; 6、協(xié)助學(xué)研產(chǎn)企業(yè)學(xué)院對(duì)全校校企合作工作的項(xiàng)目跟蹤及服務(wù); 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2025-12-02
曹先生
柳州相關(guān)熱門崗位
- 柳州科路測(cè)量?jī)x器有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 檢測(cè)/儀器
- 成立時(shí)間 17年(2008年1月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 集體企業(yè)
- 公司規(guī)模 50-100人
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該公司其他職位
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銷售文員
¥3000-4000元
柳州-柳南區(qū) -
計(jì)量技術(shù)負(fù)責(zé)人
¥8000-15000元
柳州-柳南區(qū) -
新產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)工程師
¥5000-8000元
柳州-柳南區(qū) -
設(shè)計(jì)專員
¥3000-4000元
柳州-柳南區(qū) -
機(jī)械設(shè)計(jì)工程師
¥5000-8000元
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