職位描述
現需求人力資源專員（招聘方向）2名，負責工廠工人招聘，招聘區域：古亭山冠亞-柳東-柳北等
要求年齡25-35歲，自己有交通工具
崗位職責:
1、利用招聘網站、多媒體渠道、線下招聘等招聘方式，進行普工等藍領崗位招聘;
2、對接項目部，能獨立帶領員工入廠面試/反饋面試結果
3、人事花名冊的填寫、數據記錄等;
任職要求:
1、擁有一線勞務相關招聘經驗或有制造業、物流、等相關行業乙方招聘項目駐點經驗;
2、有較強的抗壓能力，足夠的推動力、問題解決能力;
3、會使用計算機辦公軟件
4、有駕照，自備交通工具（汽車或者電單車）
工作時間：
行政班五天8小時，周末雙休(如遇招聘旺季偶有加班，后續可調休）
福利待遇：3-6k
五險、年終獎、團隊建設、節日福利等
良好的發展空間和晉升機制，加入我們，無限可能
工作地點：
柳州市魚峰區冠亞大廈/柳東花嶺友嶺匯
公司簡介
諾北科技有限公司
上班地點
工作地址：
廣西壯族自治區柳州市 查看上班路線
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16小時前
張小姐人事專員 -
人力行政主管5000-6000元柳州-柳南區1、負責人員招聘、入職、離職人事方面的工作； 2、人員檔案管理工作； 3、勞動合同簽定及管理工作； 4、社保辦理管理工作； 5、人員考勤管理工作； 6、車輛保險及年審管理工作； 7、人員體檢及健康證管理工作； 8、負責公司員工保險的辦理和管理等工作； 9、完成領導交辦的任務。16小時前
李勇 -
人事主管5000-7000元柳州-魚峰區-窯埠古鎮1、建立健全公司招聘、培訓、福利、績效考核等人力資源制度建設； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作； 4、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續； 5、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋； 6、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動。 任職資格 1、28-40歲，大專以上學歷，有教育行業經驗者優先考慮； 2、五年以上人力資源工作經驗； 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用； 4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神； 5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。 福利：雙休，包工作餐，節假日正常休假，有寒暑假。16小時前
葉杏妍
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人事經理5000-8000元柳州-城中區-龍都花苑廣西屯墾地食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責： 1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作； 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規； 5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續； 6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋； 7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等； 8、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動。 任職資格： 1、人力資源或相關專業本科以上學歷； 2、三年以上人力資源管理工作經驗； 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用 4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神； 5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。16小時前
梁女士人事專員 -
人力資源高級專員6000-8000元柳州-柳南區廣西柳瑞資產管理有限公司金融/投資/證券崗位職責： 組織事業部員工招聘、人才發展培養相關工作 1）協助人力資源經理完善招聘體系，制定招聘計劃，管理招聘渠道； 2）組織事業部招聘相關流程工作及相關統計、分析報表，建立公司人才儲備庫； 3）組織開展事業部和國內營銷系統的人才盤點工作，并匯總分析； 4）負責調查培訓需求，制定和實施培訓計劃及經費管理； 5）負責管理內訓師隊伍及外部培訓資源，建立和完善培訓課程體系； 崗位要求： 專業知識背景：本科及以上學歷，人力資源或其他管理類專業； 工作經驗\\業務技能： 3年及以上人力資源工作經驗\\熟悉人力資源法律法規，有大型企業招聘渠道開發、人才發展工作經驗者優先考慮 語言\\技術等級\\持證情況\\電腦操作：熟練掌握電子表格、PPT、word等辦公軟件，具備基本網絡知識；16小時前
文武
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人力資源經理10000-15000元柳州-柳江區柳州柳工挖掘機有限公司機械/設備/重工職責描述: 負責組織、績效模塊工作。 1、公司組織管理： 1.1負責組織制定公司組織機構調整方案 1.2負責指導與審核各產品線及子公司組織機構調整方案 1.3負責組織制定定員定編原則及標準 1.4負責審核各單位崗位設置和編制調整需求 1.5負責審核各單位崗位新增和變更需求 1.6負責建立人效評價標準和評價，提出改進方案 2、負責人力資源重點工作計劃管理： 2.1協助上級擬定中長期HR發展規劃、年度HR工作計劃 2.2負責公司級人力資源項目的推動實施(例如目標樹項目等) 2.3負責人力資源重點工作計劃實施情況的稽查、人力資源工作總結及分析報告的編制與審核 3、負責績效管理工作： 3.1負責根據股司人力資源部政策以及挖掘機業務群管理制度，建立健全公司績效管理體系，構建覆蓋總監以上、經理、普通員工的績效考核制度。 3.2負責制定年度績效考核方案，指導各單位開展績效管理工作； 3.3負責對接各業務版塊HRBP，根據業務需求指導與制定績效管理方案； 3.4負責指導各單位開展績效管理工作，監督與評價各單位績效管理工作推進情況； 4、年度評先管理 5、負責HR內控工作管理 任職要求: 1、受教育水平：本科（含）以上學歷，機械類或管理類專業，本科（含）以上學歷應取得相應的學位證書。 2、工作經驗：5年以上工作經驗，有大、中型制造業企業人力資源管理經驗者優先考慮。 3、知識要求：熟悉人力資源管理知識，了解管理學和心理學知識；了解人力資源管理相關的法律法規。 4、基本技能：熟練使用word、Excel、PPT等常用辦公軟件。熟悉人力資源組織規劃、績效管理日常事務處理流程。熟悉數據分析方法。 5、具有較強的語言表達能力、溝通能力、學習能力、分析判斷能力、問題解決能力。 6、具有很好的保密意識。 人力資源多模塊的人才歡迎溝通，具體崗位層級可***。16小時前
人力資源部
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人力資源助理3000-4000元柳州-魚峰區柳州川平景煜供應鏈管理服務有限公司計算機軟件崗位職責： 1)根據公司戰略目標，人才需求計劃以及發展情況制定企業人才招聘計劃，并完成招聘目標； 2)負責績效考核、員工培訓、薪酬福利員工關系等工作的落實與管理； 任職要求： 1)人力資源、行政管理或相關專業； 2)兩年以上人力、行政等工作經驗，研發型企業工作經驗者優先； 3)熟練掌握辦公和數據分析軟件，具備良好的溝通協調、文字表達能力，工作積極主動、踏實勤快、責任感強、團隊合作意識強。 9:30-12:30,14:00-18:30 4k+社保+項目提成+帶薪年假 能力突出者歡迎來撩16小時前
鄧翔
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人事主管5000-7000元柳州柳州市理想睡衣經營部批發/零售工作內容： 1.協助總經理做好日常工作管理，完成工作指示； 2.嚴格遵守公司規章制度，做好文件的分類呈送，處理匯報等； 3.負責制定公司人事管理制度，設計人事管理工作程序，研究、分析并提出改進工作意見和建議； 4.負責日常工作的布置檢查督促執行； 5.有較強的溝通能力，親和力； 工作時間：8:00-17:00，中午吃飯四十分鐘 崗位急招；沒有協調能力，工作能力不足的勿擾，需要有人事工作經驗。16小時前
翁小姐
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人力資源主管4000-6000元柳州-柳江區-新興工業園柳州市楷都汽車零部件有限公司汽車及零配件1.有人力資源或者行政管理經驗，有至少3年以上的從事人力資源工作經驗； 2.熟悉員工入職、離職、社會保險、公積金等辦理； 3.熟練操作計算機，熟練使用各種辦公軟件； 4.熟悉人力資源模塊，擅長員工關系及薪酬福利管理； 5.具備較好的表達、溝通、組織、協調能力和時間管理能力； 6.具有親和力、責任心和服務意識，保密意識強； 7.良好的宏觀把握及大局觀、系統管理、團隊建設能力，優秀的制度建設及推進能力，計劃、組織、統籌、協調、溝通、激勵能力強； 8.具備良好的學習能力、執行力和抗壓能力。16小時前
黃女士
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梁韋微
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相關企業
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教育技術開發、技術轉讓、技術咨詢、技術服務、技術推廣;技術教育培訓(除職業培訓外);教育信息咨詢服務(不含中介服務);組織文化交流活動;承辦會議展覽服務;網絡技術開發;計算機硬軟件開發;市場調查服務;信息系統集成服務;計算機數據處理(數據處理中的銀行卡中心、PUE值在1.5以上的云計算數據中心除外);計算機維修;軟件服務;企業策劃;企業管理咨詢;教育項目的開發;計算機及輔助設備軟件、通訊設備的銷售。 -
一般項目：信息技術咨詢服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；網絡與信息安全軟件開發；自然科學研究和試驗發展；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；教育教學檢測和評價活動；招生輔助服務；會議及展覽服務；市場調查（不含涉外調查）；市場營銷策劃；法律咨詢（不含依法須律師事務所執業許可的業務）；企業管理咨詢；基于云平臺的業務外包服務；游藝及娛樂用品銷售；3D打印基礎材料銷售；銷售代理；玩具、動漫及游藝用品銷售；戶外用品銷售；移動通信設備銷售；信息安全設備銷售；數字視頻監控系統銷售；辦公用品銷售；工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；體育用品及器材批發；文具用品批發（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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建網站、做推廣、包售后、小程序開發、微信開發、微信分銷商城，微信商城、企業郵箱、400電話、定制化解決方案。 -
網絡技術研發;設計、制作、發布、代理廣告;計算機技術咨詢服務;信息技術咨詢服務;汽車配件銷售;計算機軟硬件銷售及技術開發、技術轉讓、技術服務;企業管理咨詢服務;農副產品、食品的銷售。
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計算機軟件、硬件的技術開發、銷售及提供相關技術服務；云計算技術的研發及提供相關的技術服務咨詢；云計算設備的研發與銷售；在網上銷售商品（法律、行政法規禁止的項目除外）；翻譯服務；貨物進出口業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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技術服務、技術轉讓、技術開發、技術推廣、技術咨詢；計算機系統服務；軟件開發；軟件咨詢；產品設計；企業管理；市場調查；會議服務（不含食宿）；設計、制作、代理、發布廣告；經濟貿易咨詢；企業策劃；翻譯服務；數據處理；電腦動畫設計；工藝美術設計；組織文化藝術交流活動（不含營業性演出）；銷售工藝美術品、機械設備、電子產品、日用品、文化用品。（企業依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動；不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。）
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計算機/金融
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一般項目：信息技術咨詢服務；信息系統運行維護服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；互聯網數據服務；云計算裝備技術服務；醫用口罩批發；第一類醫療器械銷售；計算器設備銷售；可穿戴智能設備銷售；智能輸配電及控制設備銷售；智能無人飛行器銷售；導航、測繪、氣象及海洋專用儀器銷售；計算機軟硬件及輔助設備零售；智能車載設備銷售；信息安全設備銷售；商用密碼產品銷售；數據處理和存儲支持服務；云計算設備銷售；互聯網設備銷售；工業自動控制系統裝置銷售；通信設備制造；辦公設備租賃服務；第二類醫療器械銷售；基于云平臺的業務外包服務；5G通信技術服務；網絡設備銷售；數字視頻監控系統銷售；區塊鏈技術相關軟件和服務；計算機軟硬件及輔助設備批發；第一類醫療設備租賃；輪胎銷售；汽車零配件批發；勞動保護用品銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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軟件開發；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；計算機軟硬件及外圍設備制造；光電子器件銷售；電子產品銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）^貨物進出口；技術進出口。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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計算機
- 廣西諾北科技有限公司
- 所在行業 計算機
- 成立時間 3年（2022年5月9日）
- 企業性質 有限責任
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