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職位描述

招聘售后服務(wù)工程師職位描述—柳州遠(yuǎn)馳
一、職位要求:
1、工作經(jīng)驗要求:2年以上機電類產(chǎn)品安裝、維修經(jīng)驗,20-35歲之間,可以接受在柳州市周邊縣份短期出差;
2、人品、性格以及身體條件要求:人品正直,性格開朗,能吃苦耐勞;男性,身高165cm及以上,身體健康,可以從事體力類勞動。 ***考慮
3、其他相關(guān)技能要求:持有C1牌駕照,有2年以上駕齡。
4、語言及外語要求:普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利。
5、戶籍要求:廣西境內(nèi)優(yōu)先考慮。
二、崗位描述:汽車檢測、維修、保養(yǎng)和美容設(shè)備及工具的安裝、調(diào)試、保養(yǎng)與維修工作。
三、工作時間:8:30-18:00(午餐時間12:15-13:00,未出外勤的工作日中午在公司休息45-60分鐘)
四、薪資及福利描述:試用期底薪1400.00+加班工資+考勤獎勵(月收入2000.00左右),3個月試用期考核正式錄用后,底薪+加班工資+考勤獎勵+安裝提成+出差補助+年終獎(月收入:2500-3500.00)。在公司服務(wù)滿一年考核通過后,公司負(fù)責(zé)購買社保(月收入:3000-4000.00);公司免費提供午餐;休假:國家法定節(jié)假日+2天/月(另外每個月再支付2天的加班工資,淡季月份可以申請休息4天/月);對于表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,公司將提供外部培訓(xùn)機會,提升員工技能和職業(yè)成長空間。

公司簡介

柳州市遠(yuǎn)馳汽車保修設(shè)備有限責(zé)任公司, 為中國汽車保修設(shè)備行業(yè)協(xié)會會員, 柳州市文明民營企業(yè)。專營汽車保修設(shè)備機具、檢測儀器、專業(yè)工具、各類汽車服務(wù)用品以及五金、教學(xué)儀器設(shè)備、機電產(chǎn)品。公司在柳邕路 174號4-5-6, 開設(shè)大型專業(yè)商場,能充分滿足汽車后市場各類裝備、工具和服務(wù)用品的需求,對汽車修理和服務(wù)企業(yè)提供建長建店咨詢、整廠工具、設(shè)備配套及安裝、使用培訓(xùn)、長期維護(hù)及升級換代等售前、售中和售后一整套服務(wù),并按廠家規(guī)定實行三包,提供終身服務(wù)。
遠(yuǎn)馳公司創(chuàng)立于1992年,1995年成立公司,為廣西最早也是最具實力的汽保設(shè)備經(jīng)銷企業(yè)之一,經(jīng)銷國內(nèi)外各種專業(yè)汽車修理設(shè)備機具、檢測儀器、進(jìn)口和國產(chǎn)名牌工具和教學(xué)儀器設(shè)備。在桂中地區(qū)特約經(jīng)銷上?!鞍蔡亓Α毕盗信e升機和“一成”系列四輪定位儀,廣州“高昌”系列舉升機,廣州“廣力”系列烤漆房,營口光明“火鷹”系列、上海“優(yōu)耐特”系列輪胎設(shè)備,深圳“博世”、“道通”系列汽車故障電腦檢測儀,煙臺“奔騰”和“歐馳”系列車身大梁鈑金整修系列,美國“世達(dá)”系列手動工具、臺灣“鷹之印”系列手動工具、佛山“南華儀器”系列汽車檢測儀器等汽車保修設(shè)備和工具。
我公司成功為“一汽大眾”、“廣汽傳祺”、“廣汽菲亞特”、“奇瑞觀致”等多家4S店和柳州市多家修理廠等一、二類修理廠提供整廠設(shè)備,并長期為上汽通用五菱、柳州五菱工業(yè)、柳州鋼鐵廠運輸公司、特種汽車廠、東風(fēng)柳汽等大型企業(yè)提供汽車檢測維修設(shè)備和工具。公司是多家汽車教學(xué)設(shè)備儀器制造公司的代理商,成功為柳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院、交通學(xué)校、柳州市技工學(xué)校、柳州市一職校以及來賓地區(qū)等多家院校提供了大批的汽車教學(xué)設(shè)備。二十多年來與柳州市及周邊地區(qū)各縣市的修理廠建立了良好的合作關(guān)系,銷售網(wǎng)絡(luò)已輻射到廣西全區(qū)及湘黔滇等周邊省份。

上班地點

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1、有3年以上設(shè)備維修經(jīng)驗,有電工證或焊工證,前兩證之一加高空證優(yōu)先。 2、安裝調(diào)試維修公司產(chǎn)品(鋰電池密封膠行業(yè)使用的各種攪拌設(shè)備,例如行星分散真空攪拌機壓料機等)。 3、能適應(yīng)長期出差及用戶現(xiàn)場服務(wù)。 4、試用期合格后,待遇從優(yōu)。 5、有電氣自動化基礎(chǔ),懂PLC調(diào)試優(yōu)先
2025-12-06
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柳州-柳南區(qū)-銀翔萬里
一、核心崗位職責(zé) 1.?技術(shù)管理統(tǒng)籌:對售后部技術(shù)工作全面負(fù)責(zé),制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、維修流程及故障解決方案,確保維修質(zhì)量達(dá)標(biāo)。 2.?團(tuán)隊管理與培養(yǎng):負(fù)責(zé)售后技術(shù)團(tuán)隊(技師、維修組長等)的招聘、培訓(xùn)、考核,提升團(tuán)隊整體技術(shù)水平。 3.?客戶滿意度保障:處理重大/疑難客戶投訴及維修糾紛,協(xié)調(diào)解決客戶車輛技術(shù)問題,維護(hù)客戶關(guān)系。 4.?成本與效率管控:優(yōu)化維修作業(yè)流程,控制維修耗材、設(shè)備成本,提升售后車間的維修效率與產(chǎn)值。 二、主要工作內(nèi)容 - 技術(shù)支持:主導(dǎo)解決店內(nèi)無法處理的疑難故障(如車輛電路、動力系統(tǒng)等復(fù)雜問題),提供技術(shù)指導(dǎo);對接廠家技術(shù)部門,獲取最新技術(shù)資料并同步給團(tuán)隊。 - 流程與標(biāo)準(zhǔn)制定:制定并更新維修作業(yè)規(guī)范、質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn),確保所有維修操作符合廠家要求及行業(yè)法規(guī)。 - 團(tuán)隊培訓(xùn):定期組織技術(shù)培訓(xùn)(如新車技術(shù)、新設(shè)備使用、維修技巧等),考核技師技能水平,制定個人提升計劃。 - 客戶問題處理:接待因維修質(zhì)量、技術(shù)問題產(chǎn)生不滿的客戶,現(xiàn)場排查車輛問題,給出解決方案并跟進(jìn)落實,降低客戶投訴率。 - 設(shè)備與物資管理:負(fù)責(zé)售后維修設(shè)備的采購、維護(hù)與校準(zhǔn),確保設(shè)備正常運行;管控維修備件、工具的申領(lǐng)與使用,減少浪費。 - 數(shù)據(jù)復(fù)盤與匯報:定期統(tǒng)計售后維修數(shù)據(jù)(如返修率、維修時長、客戶滿意度等),分析問題并制定改進(jìn)措施,向門店總經(jīng)理匯報技術(shù)部工作情況。 - 合規(guī)與安全管理:確保維修過程符合環(huán)保、安全法規(guī)(如廢油處理、用電安全等),避免安全事故與合規(guī)風(fēng)險。
2025-12-05
郭勇熙
柳州-柳南區(qū)-銀翔萬里
崗位基本職責(zé) 1、作為售后服務(wù)部負(fù)責(zé)人,根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和市場發(fā)展,制定全年的售后費用預(yù)算和總體售后服務(wù)營銷計劃; 2、量化售后目標(biāo),分解售后經(jīng)營任務(wù)指標(biāo),組織、領(lǐng)導(dǎo)售后服務(wù)部完成經(jīng)營目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)售后日常管理工作,日常質(zhì)量問題及客戶投訴的處理; 4、負(fù)責(zé)售后流程、團(tuán)隊建設(shè)、維修質(zhì)量、安全生產(chǎn)、成本控制和環(huán)境管理等過程的控制管理; 5、負(fù)責(zé)集團(tuán)及廠家的業(yè)務(wù)對應(yīng),客戶投訴及突發(fā)事件的處理。 崗位基本要求 1、大專及以上學(xué)歷,有3年以上汽車4S店售后經(jīng)驗,2年以上汽車售后管理經(jīng)驗; 2、熟悉汽車售后服務(wù)模式及業(yè)務(wù)流程,且適應(yīng)品牌廠家售后服務(wù)管理操作流程; 3、具有很強的溝通、協(xié)調(diào)能力,能有效提升客戶滿意度并開發(fā)新客戶。
2025-12-05
郭勇熙
柳州-柳南區(qū)-銀翔萬里
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)4S店售后前臺的日常管理工作,確保服務(wù)流程順暢高效; 2、協(xié)調(diào)客戶與售后技術(shù)團(tuán)隊之間的溝通,提升客戶滿意度; 3、處理客戶咨詢和投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系; 4、監(jiān)督前臺團(tuán)隊的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程,持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識和溝通能力,能夠有效解決客戶問題; 2、有團(tuán)隊管理經(jīng)驗,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo); 3、熟悉汽車行業(yè)售后流程,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力。
2025-12-05
郭勇熙
柳州-柳南區(qū)-銀翔萬里
核心職責(zé) 1.?團(tuán)隊管理: - 負(fù)責(zé)售后服務(wù)團(tuán)隊(包括技師、服務(wù)顧問、配件管理員等)的招聘、培訓(xùn)、考核及日常管理,提升團(tuán)隊專業(yè)能力和服務(wù)意識。 - 制定團(tuán)隊目標(biāo)與激勵機制,協(xié)調(diào)內(nèi)部協(xié)作,確保高效運轉(zhuǎn)。 2.?服務(wù)運營: - 統(tǒng)籌售后維修、保養(yǎng)、檢測等業(yè)務(wù),制定服務(wù)流程并監(jiān)督執(zhí)行,保障服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。 - 處理客戶投訴與疑難問題,提升客戶滿意度和忠誠度,維護(hù)品牌口碑。 3.?業(yè)績指標(biāo): - 制定售后部門的業(yè)績目標(biāo)(如維修產(chǎn)值、客戶回廠率、配件銷售額等),并推動達(dá)成。 - 分析運營數(shù)據(jù),優(yōu)化服務(wù)策略,控制成本,提升盈利水平。 4.?資源協(xié)調(diào): - 對接配件部門,確保維修配件的供應(yīng)及時與庫存合理。 - 協(xié)調(diào)與銷售、市場等其他部門的合作,聯(lián)動開展客戶關(guān)懷活動。 5.?合規(guī)與安全: - 確保售后工作符合廠家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)法規(guī)及安全規(guī)范,避免安全事故與合規(guī)風(fēng)險。 - 管理維修設(shè)備與場地,保障設(shè)施正常運行。 任職要求 - 通常要求具備汽車維修、售后服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗,熟悉汽車構(gòu)造及售后業(yè)務(wù)流程。 - 具備較強的團(tuán)隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力及問題解決能力。 - 了解汽車品牌售后體系者優(yōu)先,部分崗位要求持有相關(guān)技術(shù)認(rèn)證或管理資格證書。
2025-12-05
郭勇熙
柳州-柳南區(qū)-銀翔萬里
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)售后部前臺業(yè)務(wù)開展及實施.分配工作; 2.按照公司要求檢查部門崗位工作情況.協(xié)調(diào)部門與部門之間的溝通; 3.協(xié)助員工處理客戶的抱怨; 4.協(xié)調(diào)員工內(nèi)部事務(wù).統(tǒng)計部門業(yè)績進(jìn)度報表.傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)任務(wù)并通知到各崗位,收集各崗位意見及建議向公司匯報。 職位要求: 1.有前臺主管工作經(jīng)驗1年以上; 2.熟悉汽車維修技能; 3.良好的溝通表達(dá)能力,有親和力; 4.思維清晰,有較強的責(zé)任心與耐心; 5.有數(shù)據(jù)統(tǒng)計方面經(jīng)驗; 6.具有一定的組織力; 7.具有駕駛證1年以上駕駛經(jīng)驗。
2025-12-05
郭勇熙
柳州-柳南區(qū)-新三倉機電綜合市場
1.吃苦耐勞 2.室內(nèi)外安裝LED屏幕 3.要偶爾出差 4.有干勁
2025-12-05
韋錦彭
柳州市遠(yuǎn)馳汽車保修設(shè)備有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州市遠(yuǎn)馳汽車保修設(shè)備有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 汽車
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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