職位描述
工作職責(zé):
1.確保所負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量績效逐年改善。
2.通過SCAR流程和7步法流程解決主要事項及關(guān)鍵的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)GCIC內(nèi)部的工程、質(zhì)量和制造區(qū)域一起驗證改進(jìn)工作。
4.根據(jù)年度評審計劃完成供應(yīng)商的審核。
5.針對GCIC發(fā)現(xiàn)問題及售后問題,發(fā)布問題抱怨給相關(guān)供應(yīng)商。
6.按項目要求,對新供方準(zhǔn)入評估、進(jìn)行APQP及PPAP工作。
崗位要求:
1.學(xué)士學(xué)位及以上學(xué)歷,專業(yè)方向為工程類(機械、材料等)。
2.汽車或者類似的供應(yīng)商質(zhì)量或制造領(lǐng)域,最少3年的專業(yè)經(jīng)驗。
3.有汽車或者發(fā)動機供應(yīng)商質(zhì)量管理的優(yōu)先考慮。
4.可以承受30%以上的工作時間出差要求。
公司簡介
廣西康明斯工業(yè)動力有限公司為世界500強美國康明斯與中國工程機械行業(yè)的佼佼者柳工合資的中外合資公司。2013年3月正式投產(chǎn),產(chǎn)品為柴油發(fā)動機。公司主要從事柴油發(fā)動機的應(yīng)用開發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)。
廣西康明斯是康明斯公司全球生產(chǎn)體系的重要組成部分,全面運用康明斯研發(fā)平臺、運營系統(tǒng)及質(zhì)量管理體系,結(jié)合工程機械工況特點及要求,量身打造工程機械專屬動力。發(fā)動機聯(lián)合廠房和生產(chǎn)線采用康明斯全球統(tǒng)一的新工廠建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),生產(chǎn)康明斯QSB7系列和L9.3/QSL9.3系列柴油發(fā)動機;滿足中國、美國和歐洲非道路三階段排放標(biāo)準(zhǔn),并已具備生產(chǎn)四階段和升級五階段排放的能力。
隨著公司的發(fā)展,公司將不斷提高員工各項福利,我們將提供以下薪酬福利:
--豐厚的激勵獎金;
--五天八小時工作制;
--公司為員工提供住房公積金及社會保險;
--為員工提供免費標(biāo)準(zhǔn)午餐;
--上下班通勤巴士接送;
--為員工提供國家法律規(guī)定的所有法定假期,有薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等;
--年度體檢等;
--定期舉辦各種有益身心的康樂活動,設(shè)有圖書館、羽毛球場等康樂設(shè)施;
--良好的英文學(xué)習(xí)環(huán)境;
--全空調(diào)辦公/作業(yè)環(huán)境
--完善的個人培訓(xùn)與發(fā)展機制:為員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn):入職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、素質(zhì)提升培訓(xùn)及晉升教育, 為勇于進(jìn)取的員工提供充足的個人發(fā)展空間;
--公司為員工在生日當(dāng)月舉辦生日party;
上班地點
工作地址:
柳州市柳江區(qū)廣西康明斯工業(yè)動力有限公司 查看上班路線
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電儀工程師10000-12000元柳州-柳北區(qū)1、大專及以上學(xué)歷,工科專業(yè); 2、5年以上炭黑生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、需持有工作相關(guān)的特種設(shè)備作業(yè)證; 4、負(fù)責(zé)廠內(nèi)電儀相關(guān)設(shè)備維護和管理 福利:五險一金,商業(yè)險,餐補,節(jié)日福利 注:前期需要到山西總部學(xué)習(xí)培訓(xùn),預(yù)計2026年1月份回柳州長期工作,不能接受者勿擾!!!2025-12-08
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制造工程師5000-6000元柳州廣西柳州裕田機械有限責(zé)任公司機械/設(shè)備/重工制造工程師崗位職責(zé) 1.從事產(chǎn)品實現(xiàn)過程中的技術(shù)工藝保證及支持工作; 2.持續(xù)改善生產(chǎn)流程和工藝,以提高制造質(zhì)量和生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本; 3.編制和完善加工工藝,維護和改進(jìn)現(xiàn)有加工工藝及流程; 4.根據(jù)需要編制作業(yè)指導(dǎo)書,根據(jù)需求對本部門或生產(chǎn)部門的員工提供技術(shù)培訓(xùn)及支持; 5.根據(jù)項目計劃,負(fù)責(zé)對新的生產(chǎn)加工設(shè)備及相關(guān)設(shè)施等的安裝、調(diào)試工作進(jìn)行跟進(jìn)、協(xié)調(diào); 6.新產(chǎn)品、技術(shù)變更的制造現(xiàn)場支持和跟進(jìn); 7.對質(zhì)量部門輸出的質(zhì)量改進(jìn)項進(jìn)行原因分析、措施制定、現(xiàn)場執(zhí)行的培訓(xùn)和跟蹤; 8.收集標(biāo)準(zhǔn)成本的工序工時、材料定額等數(shù)據(jù),并根據(jù)異常點進(jìn)行分析,提出改善建議; 9.主要工作場所在車間制造現(xiàn)場,專注于解決制造現(xiàn)場的質(zhì)量、效率等問題; 10.崗位要求:大專學(xué)歷,制造工藝工作經(jīng)驗3年以上;本科學(xué)歷,制造工藝工作經(jīng)驗1年以上;2025-12-06
唐女士 -
線束工程師8000-13000元柳州-柳南區(qū)長沙翊豐汽車科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)動力電池高壓線纜、高壓銅排選型設(shè)計; 2、負(fù)責(zé)動力電池低壓線束接線原理設(shè)計、零件設(shè)計開發(fā) 3、負(fù)責(zé)高低壓線束相關(guān)設(shè)計問題的解決。 崗位需求 1、本科及以上學(xué)歷,學(xué)習(xí)能力強、溝通能力強,積極主動,認(rèn)真負(fù)責(zé) 2、有高低壓線束設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗、熟悉電池包的基本設(shè)計要求; 3、可熟練運用UG、AutoCAD等等軟件。2025-12-06
彭肖豐 -
CFD工程師10000-15000元柳州-柳南區(qū)長沙翊豐汽車科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé): 1.根據(jù)項目開發(fā)計劃編寫子系統(tǒng)開發(fā)計劃; 2.負(fù)責(zé)完成整車熱仿真工作以及基于仿真結(jié)果進(jìn)行仿真優(yōu)化工作,編寫仿真報告,滿足整車熱相關(guān)的設(shè)計要求; 3.跟蹤仿真階段熱性能風(fēng)險問題措施實施,推動零件設(shè)計部門完成熱相關(guān)設(shè)計工作; 4.參與整車熱管理相關(guān)實驗工作。 崗位要求: 一年以上CFD工作經(jīng)驗,有汽車方面從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。2025-12-06
彭肖豐 -
2025-12-06
彭肖豐 -
2025-12-06
彭肖豐 -
汽車結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師7000-12000元柳州-柳南區(qū)長沙翊豐汽車科技有限公司計算機硬件1.注塑工藝,鈑金工藝 2.主要是做一些安裝結(jié)構(gòu)的設(shè)計、建模和工藝判斷2025-12-06
彭肖豐 -
現(xiàn)場工程師5000-8000元柳州柳工柳州傳動件有限公司機械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造實現(xiàn)過程的工藝文件現(xiàn)場執(zhí)行情況確認(rèn)跟蹤、工藝裝備維護,標(biāo)識管理; 2、參與制造技術(shù)發(fā)展的提升項目; 3、參與工藝改進(jìn)項目和四新技術(shù)的研究應(yīng)用; 4、生產(chǎn)現(xiàn)場自制工裝、夾具、設(shè)備備件出圖制作等; 5、5S&精益生產(chǎn)技術(shù)支持; 6、現(xiàn)場工藝支持與協(xié)同; 7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品關(guān)鍵、重要特性工藝、工藝裝備的加工質(zhì)量情況跟蹤; 8、生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量問題處理及供應(yīng)商質(zhì)量問題反饋,現(xiàn)場產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)收集反饋。 任職要求: 1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,機械類相關(guān)專業(yè); 2、掌握產(chǎn)品技術(shù)、制造技術(shù)、質(zhì)量管理等方面的知識; 3、熟悉傳動件機械制造、零部件裝配、試驗工藝; 4、熟練使用word、excel、PPT等常用辦公軟件,具有一定的寫作能力; 5、了解傳動產(chǎn)品,并具有較強的傳動產(chǎn)品辨別能力和動手能力; 6、具備一定的英語讀寫能力;熟練使用CAPP、AUTOCAD、Pro-e等應(yīng)用軟件; 7、具有較好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。2025-12-06
黃美禎人事專員 -
傳動部件總體設(shè)計工程師20000-25000元柳州柳工柳州傳動件有限公司機械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、根據(jù)競爭對手分析和行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢等進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)能力分析(減速機或驅(qū)動橋,把握市場動態(tài),研究行業(yè)與產(chǎn)品發(fā)展方向,關(guān)注顧客需求變化,對產(chǎn)品開發(fā)方向提出建議(減速機或驅(qū)動橋); 2、根據(jù)新產(chǎn)品目標(biāo)價格及盈利要求,確定產(chǎn)品目標(biāo)成本,組織產(chǎn)品投資收益測算(減速機或驅(qū)動橋); 3、傳動部件關(guān)鍵件選型及關(guān)鍵參數(shù)匹配計算(減速機或驅(qū)動橋); 4、對傳動部門產(chǎn)品進(jìn)行知識產(chǎn)權(quán)分析及保護; 5、審核傳動零部件產(chǎn)品(減速機或驅(qū)動橋)總體方案及設(shè)計、改進(jìn),并對設(shè)計驗證的結(jié)果進(jìn)行審核; 6、組織糾正和預(yù)防措施的實施,改進(jìn)和完善產(chǎn)品技術(shù),審批技術(shù)文件的修改; 7、組織、帶動下級積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識,對設(shè)計質(zhì)量負(fù)責(zé); 8、每年完成2個以上的項目總體設(shè)計方案的落實。 任職要求: 1、學(xué)歷和專業(yè)背景:大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,機械設(shè)計及制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè); 2、項目水平:作為主要負(fù)責(zé)人,承擔(dān)過2個以上的公司級項目,完成產(chǎn)品發(fā)布上市; 3、知識能力:具有工業(yè)車輛、汽車傳動方面的專業(yè)知識;了解機械產(chǎn)品整機和部件基本結(jié)構(gòu)、原理;了解國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)的技術(shù)水平和發(fā)展趨勢,熟悉技術(shù)、質(zhì)量、計量、安全管理及環(huán)境等方面與本行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn); 4、工作經(jīng)驗/業(yè)務(wù)技能:5年以上機械產(chǎn)品設(shè)計或制造經(jīng)驗(可根據(jù)業(yè)務(wù)能力適當(dāng)放寬相關(guān)工作年限條件),作為主要負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)過2個以上的項目; 5、語言/技術(shù)等級/持證情況/電腦操作:有一定的英語聽讀寫能力,能熟練應(yīng)用WORD、EXCEL等辦公軟件、 CAD與Pro/E設(shè)計軟件; 6、具備能力:較強的學(xué)習(xí)能力、有較強的工作責(zé)任心。2025-12-06
黃美禎人事專員 -
汽車座椅設(shè)計工程師6000-11000元柳州-柳南區(qū)湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司汽車及零配件1.負(fù)責(zé)汽車座椅的方案制定和技術(shù)文件編寫,完成數(shù)據(jù)和圖紙的發(fā)布; 2.產(chǎn)品零件開發(fā)進(jìn)度跟蹤,確保進(jìn)度滿足項目節(jié)點要求,按時完成各項交付物; 3..參與座椅系統(tǒng)區(qū)域技術(shù)體系、數(shù)據(jù)庫和知識庫建設(shè); 4.前沿技術(shù)儲備,技術(shù)破黑,政府和企業(yè)聯(lián)合課題申報,論文和專利挖掘等; 5.參與科室團隊建設(shè)、新員工和骨干培養(yǎng)等職責(zé)。2025-12-06
吳小姐
柳州相關(guān)熱門崗位
- 廣西康明斯工業(yè)動力有限公司
- 所在行業(yè) 工程機械
- 成立時間 13年(2012年6月27日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人