微信公眾平臺推廣運營

招聘年齡18-35歲 【福利待遇】 公司福利：業內具有競爭力的薪資待遇，為員工購買五險； 工資結構：底薪（無責底薪）+無上限提成+全勤獎+年終獎+項目獎金+工齡獎... 員工培訓：一對一的導師制入職培訓，同時不定期為員工組織內外培訓； 假 期：享有國家規定的各種法定假日，滿一年就有5天年假； 節日福利：公司在重大節日為員工發放節日禮品； 激勵機制：完善的核心骨干激勵機制、績效提成機制、股權分紅激勵機制、團隊項目獎金、年終獎等； 管理理念：舒適開放式的辦公環境，積極、快樂的工作氛圍。 任職資格： 1.責任心強，積極向上，喜歡做這個行業，細心，有團隊合作精神，打字速度快，反應靈敏，具有良好的邏輯思維，溝通能力強。 2.適當的會辦公軟件的操作。具有網絡銷售渠道者優先錄用。 崗位職責： 1.負責微信小程序的店鋪運營； 2.需要有崗位相關經驗，無經驗勿擾