八千倉管物流有人帶163

職位描述

無經驗可帶薪培訓，當天面試安排住宿。
主送產品：連接器等新型電子元器件及相關產品
【省內】：底薪6000元，出車補貼100/天,綜合工資：7500元/月
【負責區域】：（蘇州、昆山、上海等江浙滬周邊城市），當天往返，上五休二。一車/一名司機/一名物流專員。
【省外】：底薪8000元，出車補貼200/天，綜合工資：10000元/月
【負責區域】：（河北、河南、山東、北京等地），5-7天往返，休息4天。一車/兩名司機/兩名物流專員。
注：（其他線路可聯系王主管咨詢）
【福利待遇】
1.學歷補貼：大專 退伍軍人 300元。本科：500元。
2.包吃住，五險一金，年底雙薪，帶薪年假。
3.公司定期有大型相親聯誼活動，定期組織旅游活動。
【職位要求】
1、 16—45歲之間，男女不限，普通話流利，無經驗可帶薪培訓；
2、身體健康、不暈車、認識26個英文字母，無大面積紋身煙疤、無犯罪記錄；
3、能吃苦耐勞、人品端正、做事認真、勇于擔當、敢于負責、適應長期出差；
4、無工作經驗者可帶薪培訓、本崗位接受應屆生，實習生，愿意培養人才，儲備人才
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【工作流程】
拿訂單一倉庫提貨一指揮裝車一跟著訂單一指揮卸貨一客戶簽字一拿回執單
1、負責貨物配送，保證貨物及時、完整無誤的送達客戶公司
2、需要裝卸貨物時，指揮裝卸，并在配送過程中負責車廂的巡邏
3、如遇突發事情，導致不能按時到達客戶公司，應及時與客戶溝通交流
4、執行業務操作流程，準時送達貨物，請客戶確認貨物簽字并取回回執單
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【注：自由選擇短途或長途線路，帶薪培訓期2個月，試用期工資5500元/月，崗位補貼另算，培訓由老員工一對一培訓】 

公司簡介

只要愿意干，高薪不封頂試用期過后工作方向就近安排——退伍軍人和有相關工作經驗者優先【待遇】1：試用期第一個月工資6 5 0 0左右/月，（一個月后轉正）額外出差期間每個月補發餐補1 8 0 0--2 7 0 0·2：轉正底 薪 為9 0 0 0/月，出差補貼 2 0 0 0- 4 5 0 0/次.3：試用期為一個月，工資在每月10號以打卡形式發放，（不扣壓，不拖欠）4：免費為員工繳納（養老，醫療，失業，生育，工傷保險，住房公基金）5 ：求職者無需繳納（報名費，培訓費等。。。）費用！【工作方式】1：主要負責：云南，貴州，四川，深圳，北京，上海，江西，安徽，陜西，湖南，福建，山西，山東，河南，新疆，西藏，黑龍江。。。等中國各個省會一線二線遠距離城市配送公司廠區貨物。2：一個月出差20天，休息10天!可根據員工家鄉城市意愿分配家鄉路線！3：同樣享受國家制定法定節假日，病假，事假，不帶薪年假（20天年假）【基本要求】1：為人誠實，對工作認真負責，能吃苦耐勞，責任感強，服從公司安排。2：有效身份證，年齡16-45周歲。3: 身體健康能適應出差，不暈車，能接受長期長途各個城市出差。4：無傳染病，無殘疾，高血壓，心臟病 心肌梗塞等?。ǚ卜弦陨弦?，到達公司后百分之百錄取，保證入職）與公司簽訂正式《勞動合同書》?！竟ぷ鲀热荨?：先從廠區內按照公司分配的貨物清單，進行清點產品數量及型號類型，然后產品交接上自己負責的車節車廂，跟隨車輛運往目的城市，交接貨物時防止貨物流失，損壞，避免火災等檢查工作。裝卸工裝卸貨物時指揮好貨物按照清單上的數量進行督促叉車工搬運工不能卸錯，多卸，少卸，的現象發生然后負責簽單！（反復核對上面的數量無誤）。2：貨物較重大，我們有專業的叉車工，叉運裝卸貨，員工不需要參與搬運！3：公司提供你們就職中的免費食宿車費對于新進員工當天就安排食宿，當天免費辦理入職手續，免費發放辦理：工作服4套，就餐卡，識別卡，工作證，工資卡?！疽隆抗久赓M提供4套，就餐卡，識別卡，工作證，工資卡。【食】：公司免費提供工作餐與加班餐，工作餐樣式豐富，供員工自主選擇。【住】：公司免費提供4人間空調宿舍，轉正后單間宿舍，內有熱水器，洗手間，櫥柜，書桌等生活設施。

這個企業沒有公開地址啵，您可以打電話問問。