設(shè)計(jì)部主管

崗位職責(zé)： 1、貫徹和落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度，執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù); 2、制訂及組織實(shí)施項(xiàng)目各項(xiàng)工作計(jì)劃； 3、管控服務(wù)品質(zhì)，持續(xù)提升項(xiàng)目品質(zhì)，達(dá)成品質(zhì)指標(biāo); 4、制定項(xiàng)目收入、多種經(jīng)營(yíng)、成本規(guī)劃，管控項(xiàng)目預(yù)算，控制項(xiàng)目成本; 5、維護(hù)項(xiàng)目業(yè)主關(guān)系，組織實(shí)施業(yè)主活動(dòng)，持續(xù)提升業(yè)主滿(mǎn)意； 6、處置突發(fā)事件，組織處理項(xiàng)目停水停電、電梯故障、集中投訴等突發(fā)問(wèn)題; 7、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理，負(fù)責(zé)員工培養(yǎng)，保證團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定； 8、協(xié)調(diào)外部相關(guān)方，建立良好的關(guān)系，確保各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展; 9、負(fù)責(zé)供方的評(píng)估、監(jiān)督及管理。 10、隨時(shí)掌握本管理處如安全管理、工程管理、環(huán)境管理等方面的工作情況，并解決有關(guān)業(yè)戶(hù)投訴，不斷提高服務(wù)質(zhì)量； 11、建立良好的公共關(guān)系，與業(yè)戶(hù)保持良好的關(guān)系。 任職要求： 1. 年齡：28-45 周歲 2. 學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)：大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 3. 工作經(jīng)驗(yàn)：3-5 年以上（住宅/公建/產(chǎn)業(yè)/商業(yè)）物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)； 突發(fā)事件或重大投訴處理經(jīng)驗(yàn)。 崗位技能要求： 1. 專(zhuān)業(yè)知識(shí)： 熟悉物業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)法律法規(guī)； 熟悉（住宅/公建/產(chǎn)業(yè)/商業(yè)）物業(yè)全周期流程。 2. 素質(zhì)與能力： 具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、危機(jī)事件處理能力、服務(wù)意識(shí)和抗壓能力； 能有效管理、培養(yǎng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，有效推動(dòng)項(xiàng)目各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展； 具有培訓(xùn)和督導(dǎo)下屬工作的能力； 品行端正具備良好的心理素質(zhì)。

崗位內(nèi)容： 1、貫徹和落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度，執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù); 2、制訂及組織實(shí)施項(xiàng)目各項(xiàng)工作計(jì)劃； 3、管控服務(wù)品質(zhì)，持續(xù)提升項(xiàng)目品質(zhì)，達(dá)成品質(zhì)指標(biāo); 4、制定項(xiàng)目收入、多種經(jīng)營(yíng)、成本規(guī)劃，管控項(xiàng)目預(yù)算，控制項(xiàng)目成本; 5、維護(hù)項(xiàng)目業(yè)主關(guān)系，組織實(shí)施業(yè)主活動(dòng)，持續(xù)提升業(yè)主滿(mǎn)意； 6、處置突發(fā)事件，組織處理項(xiàng)目停水停電、電梯故障、集中投訴等突發(fā)問(wèn)題; 7、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理，負(fù)責(zé)員工培養(yǎng)，保證團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定； 8、協(xié)調(diào)外部相關(guān)方，建立良好的關(guān)系，確保各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展; 9、負(fù)責(zé)供方的評(píng)估、監(jiān)督及管理。 10、隨時(shí)掌握本管理處如安全管理、工程管理、環(huán)境管理等方面的工作情況，并解決有關(guān)業(yè)戶(hù)投訴，不斷提高服務(wù)質(zhì)量； 11、建立良好的公共關(guān)系，與業(yè)戶(hù)保持良好的關(guān)系。 任職要求： 1. 年齡：28-45 周歲 2. 學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)：大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 3. 工作經(jīng)驗(yàn)： 5 年以上（住宅/公建/產(chǎn)業(yè)/商業(yè)）物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)； 突發(fā)事件或重大投訴處理經(jīng)驗(yàn)。 崗位技能要求： 1. 專(zhuān)業(yè)知識(shí)： 熟悉物業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)法律法規(guī)； 熟悉（住宅/公建/產(chǎn)業(yè)/商業(yè)）物業(yè)全周期流程。 2. 素質(zhì)與能力： 具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、危機(jī)事件處理能力、服務(wù)意識(shí)和抗壓能力； 能有效管理、培養(yǎng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，有效推動(dòng)項(xiàng)目各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展； 具有培訓(xùn)和督導(dǎo)下屬工作的能力； 品行端正具備良好的心理素質(zhì)。

大專(zhuān)以上學(xué)歷，三年以上公共服務(wù)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；熟練使用計(jì)算機(jī)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力；能獨(dú)立處理項(xiàng)目環(huán)衛(wèi)管理工作中的各種問(wèn)題，并完成公司下達(dá)的任務(wù)

1、負(fù)責(zé)制定環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)目標(biāo)及計(jì)劃，組建項(xiàng)目管理架構(gòu)；2、負(fù)責(zé)與政府主管部門(mén)溝通，現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地考察，確保環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目的正常運(yùn)作；3、嚴(yán)格控制項(xiàng)目成本，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目利潤(rùn)最大化；4、制定環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)調(diào)度及作業(yè)管理工，確保環(huán)衛(wèi)服務(wù)質(zhì)量達(dá)到政府要求；負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目安全，采取措施，提高員工安全意識(shí)，最低事故率。5、具有團(tuán)隊(duì)管理能力，具有城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)保潔或公共物業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；6、有駕駛證接受駐外項(xiàng)目派遣

1、專(zhuān)科/本科：5年以上財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)（乙方）-有大型集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。 3、具備獨(dú)立開(kāi)展需求調(diào)研并輸出PRD文檔能力。 4、具備獨(dú)立輸出業(yè)務(wù)藍(lán)圖解決方案并向上匯報(bào)能力； 5、熟練運(yùn)用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)整理、篩查、分析的能力。 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整個(gè)實(shí)施與交付過(guò)程管理，并能夠在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中有效進(jìn)行成本控制與風(fēng)險(xiǎn)控制； 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展需求調(diào)研，實(shí)施方案藍(lán)圖設(shè)計(jì)； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)案、復(fù)盤(pán)、項(xiàng)目知識(shí)庫(kù)整理，項(xiàng)目案例文檔整理與知識(shí)分享。 4、參與財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)項(xiàng)目相關(guān)的售前工作，包括承擔(dān)業(yè)務(wù)方案、產(chǎn)品落地解決方案的設(shè)計(jì)、SOW編寫(xiě)與談判、項(xiàng)目計(jì)劃。 -能接受廣西出差。

崗位職責(zé): 1.主導(dǎo)教育項(xiàng)目的規(guī)劃與實(shí)施，確保項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成。 2.與客戶(hù)溝通，深入分析項(xiàng)目需求，提供專(zhuān)業(yè)的解決方案。 3.組織和指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。 4.識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，制定和執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目成果的驗(yàn)收，確保項(xiàng)目成果達(dá)到預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求： 1.具有在教育領(lǐng)域內(nèi)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施。 2.優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠高效地與團(tuán)隊(duì)和客戶(hù)溝通。 3.具備較強(qiáng)的組織和規(guī)劃能力，能夠合理安排項(xiàng)目資源和時(shí)間。 4.具備良好的問(wèn)題解決能力，能夠處理項(xiàng)目中出現(xiàn)的各種挑戰(zhàn)。 5.對(duì)教育行業(yè)的項(xiàng)目運(yùn)作有深入理解，能夠根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)和實(shí)施。

工作職責(zé) 1.組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，制定項(xiàng)目計(jì)劃，按項(xiàng)目進(jìn)度要求組織及推動(dòng)項(xiàng)目落實(shí) 2.項(xiàng)目標(biāo)桿及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策劃分析 3.項(xiàng)目的市場(chǎng)分析，市場(chǎng)推廣策劃 4.組織完成項(xiàng)目各階段的成本及投資收益分析 5.組織推動(dòng)項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)及試制計(jì)劃的跟蹤落實(shí) 6.項(xiàng)目試驗(yàn)策劃，組織推動(dòng)落實(shí)評(píng)審，整改 7.組織早期故障預(yù)警團(tuán)隊(duì)（EWT），對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行早期市場(chǎng)跟蹤和響應(yīng) 8.按照公司新產(chǎn)品研發(fā)流程，組織各項(xiàng)工作的策劃和跟蹤，轉(zhuǎn)接段評(píng)審報(bào)告的編制等 9.每年至少作為項(xiàng)目經(jīng)理承擔(dān)2個(gè)以上的項(xiàng)目 任職要求 1、學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)背景：大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及制造專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2、知識(shí)能力：具有工業(yè)車(chē)輛、汽車(chē)傳動(dòng)方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)；了解機(jī)械產(chǎn)品整機(jī)和部件基本結(jié)構(gòu)、原理；了解國(guó)內(nèi)外相關(guān)行業(yè)的技術(shù)水平和發(fā)展趨勢(shì)，熟悉技術(shù)、質(zhì)量、計(jì)量、安全管理及環(huán)境等方面與本行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn) 3、工作經(jīng)驗(yàn)/業(yè)務(wù)技能：5年以上機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì)或制造經(jīng)驗(yàn)（可根據(jù)業(yè)務(wù)能力適當(dāng)放寬相關(guān)工作年限條件）；作為項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)過(guò)2個(gè)以上的項(xiàng)目，完成產(chǎn)品上市和結(jié)項(xiàng)工作 4、語(yǔ)言/技術(shù)等級(jí)/持證情況/電腦操作：有一定的英語(yǔ)聽(tīng)讀寫(xiě)能力，能熟練應(yīng)用WORD、EXCEL等辦公軟件、 CAD與Pro/E設(shè)計(jì)軟件 5、具備能力：較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心

工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)達(dá)才體育項(xiàng)目的整體規(guī)劃與執(zhí)行，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2、領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)各方資源，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展。 3、監(jiān)控項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)調(diào)整策略以應(yīng)對(duì)潛在挑戰(zhàn)。 任職要求 1、具備出色的項(xiàng)目管理能力，能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目責(zé)任。 2、擁有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和溝通協(xié)調(diào)技巧。 3、能夠有效識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。 3，有談合作和招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4，熱愛(ài)跑步，生活習(xí)性良好，不吸煙者優(yōu)先考慮 崗位福利: 1，五險(xiǎn)一金 2，單休 3，年假 4，年終獎(jiǎng) 5，項(xiàng)目獎(jiǎng)金

【工作要求】有運(yùn)營(yíng)商管理經(jīng)驗(yàn)和能力。 【工作內(nèi)容】帶領(lǐng)伙伴完成電信業(yè)務(wù)以及目標(biāo)深究業(yè)務(wù)政策營(yíng)銷(xiāo)。 【工資待遇】年薪10萬(wàn)以上+五險(xiǎn)+月獎(jiǎng)+年終分紅 +每年國(guó)內(nèi)外旅游+全勤獎(jiǎng)。 【工作地點(diǎn)】柳州市承城中萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)、保利廣場(chǎng)銀泰城五星星河大廈、潭中聯(lián)通廳。 【福利】1.我們有著良好的培訓(xùn)機(jī)制，完善的管理系統(tǒng)讓伙伴在公司擁有價(jià)值，確保在公司培養(yǎng)下持續(xù)成長(zhǎng)； 2.每月優(yōu)秀員工可拿到超額分紅與PK獎(jiǎng)金； 3.每年國(guó)內(nèi)或國(guó)外旅游的機(jī)會(huì)，擴(kuò)大視野，優(yōu)秀者可獲得父母養(yǎng)老金、購(gòu)車(chē)購(gòu)房補(bǔ)貼等； 4.有著豐厚的獎(jiǎng)金分配機(jī)制，優(yōu)秀者可分享年終分工，也可以有機(jī)會(huì)成為公司的股東 如果你是一只雄鷹，這里將有廣闊的天空，如果你是一只駿馬，這里將有無(wú)盡的草原！ 長(zhǎng)效的人才激勵(lì)體系，以及公平而快速的職場(chǎng)晉升通道，為慧智人提供實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的平臺(tái)，只要你有夢(mèng)想，慧智誠(chéng)邀有志之士，共同打拼，共贏未來(lái)！加入慧智，讓夢(mèng)想可及，讓渴望落地！

具備有裝修專(zhuān)業(yè)水平，有3年以上的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立承包，自負(fù)盈虧