行政+人事+助理

職位描述

1、負責分行行政事務的管理，公司相關制度的監督和執行工作；
2、負責分行的人事考勤、入離職辦理、變動申請及跟進；
3、負責分行的業務票據管理及現金管理，協助監管分行的財務工作；
4、配合前線業務的開展，進行各項數據統計和分析。
崗位要求：
1、普通話流利；
2、文字較好，熟練運用office等辦公軟件；具備良好的抗壓力。
薪酬待遇：底薪3200-5000元/月，另可享有招聘獎、兼職經紀人管理績效等、每年至少兩次晉級加薪機會！
3、性格活躍、開朗，具良好溝通協調能力，工作認真細致，能承受工作壓力；
4、具文秘、財務工作經驗或同行業相同職位工作經驗者優先考慮。
公司提供
1、完善的晉升機制及發展平臺，把您打造成行政、人事、財務的全能秘書；
2、專業的職業培訓指導，更是有機會成為優秀的團隊內訓師；
3、優厚的薪金，周末大小周，購買五險；
4、完善的假期組合：帶薪年假、帶薪病假及法定假期；
5、優厚的福利體系：養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險；
6、豐富多彩的員工活動：員工聚餐、、旅游活動、優秀員工表彰活動等； 

公司簡介

深圳市樂有家控股集團（原名為深圳市家家順控股集團，下述簡稱“集團”）成立于2008年，業務涵蓋二手房買賣、房屋租賃、項目策劃、新房代理、電子商務、資產管理、金融服務等領域，致力于打造一個線上線下一體化的E2E智能生態系統，為客戶提供放心、省心、順心的服務和解決方案。
   集團旗下擁有“樂有家”、“順聯擔保”、“萬順通資產”、“家家順物聯科技”等優秀品牌，數百家子公司、數千家分公司（連鎖直營網點）遍及全國主要大中城市，各項業務高速發展，在行業低迷時依然穩健前行、健康成長，已發展成“以房地產經紀為龍頭、金融和互聯網為兩翼”的大型企業集團。
   集團秉承“真誠正義，先人后己”的核心價值觀，遵從扁平化、簡單化、標準化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，堅持“為您，真誠到永遠”的服務理念，力倡“業務一體化”新思維，創新“二三級聯動銷售”新模式，得到了社會各界的高度評價，曾獲“值得信任的地產經紀品牌”、“全國優秀房地產經紀機構”、“中國十大品牌中介機構”等多項殊榮。
    集團視人才為最寶貴的財富，搭建了以員工發展為核心的培訓體系，打造了全新線上線下一體化的“樂有家學院”；摒棄華而不實，反對鋪張浪費，崇尚“健康、舒適、便利”的風格，推出了“運營低成本，員工高收入”的運營模式；秉承“員工富公司富，員工強公司強”的薪酬理念，推行了經紀人高分成制、管理人員利潤分紅制等薪酬福利政策，實施了『騰飛?聚贏』、『夢圓樂有家』、『城市CEO』人才工程等一系列獨特的聚賢育才措施，集中構建富有行業競爭力的創業平臺，助從業人員實現自我價值，攜手共創輝煌。
    集團在“立足大深圳，扎根珠三角，密布全中國”的戰略規劃下，于2017年啟動“百城萬店”計劃，將陸續進駐全國所有城市，實現“有家的地方就有樂有家”的宏偉愿景！

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