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職位描述

根據(jù)檢驗(yàn)指導(dǎo)書、工藝指導(dǎo)書和客戶要求，進(jìn)行涂裝來料和過程檢驗(yàn)

2.對制程外觀、涂裝過程性能參數(shù)等的符合性檢測并準(zhǔn)確記錄

3.發(fā)生不良問題及時(shí)記錄和匯報(bào)重大質(zhì)量問題

4.記錄統(tǒng)計(jì)、整理，歸檔保存記錄，對返修結(jié)果復(fù)查

5.配合技術(shù)、生產(chǎn)部門進(jìn)行原因分析，提出糾正措施，并跟進(jìn)

6.每月參與質(zhì)量總結(jié)分析，提改善意見

7.其他上級臨時(shí)交代事項(xiàng)

任職要求：

1.有涂裝、油漆相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

2.吃苦耐勞，有一定的語言文字能力

3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神

原標(biāo)題：《IPQC》

公司簡介

本公司坐落于新興工業(yè)園四方塘西板塊，主要是以噴粉為主營業(yè)務(wù)。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 品質(zhì)工程師
5000-15000元

柳州-柳北區(qū)
本科以上

重慶市紫建電子股份有限公司

生產(chǎn)/制造

崗位職責(zé)： 1、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建：負(fù)責(zé)產(chǎn)品全制程品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定、修訂與維護(hù)，確保標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)性和可執(zhí)行性。 2、質(zhì)控計(jì)劃管理：主導(dǎo)過程質(zhì)量控制計(jì)劃的設(shè)計(jì)、優(yōu)化與持續(xù)改進(jìn)，并推動計(jì)劃落地執(zhí)行，同時(shí)監(jiān)督執(zhí)行過程與效果。 3、問題閉環(huán)管理：組織跨部門分析質(zhì)量異常問題，制定糾正、預(yù)防及改進(jìn)措施，全程跟蹤措施執(zhí)行進(jìn)度，驗(yàn)證改善效果以形成閉環(huán)。 4、專項(xiàng)改善推進(jìn)：針對批量品質(zhì)問題、重復(fù)發(fā)生問題及業(yè)務(wù)熱點(diǎn)質(zhì)量問題，牽頭成立專項(xiàng)改善小組，推動問題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務(wù)執(zhí)行：高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與質(zhì)量管理相關(guān)的工作任務(wù)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求：崗位經(jīng)驗(yàn)：不限學(xué)歷與專業(yè)：統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，有意愿從事品質(zhì)類工作，能夠沉下心從零開始學(xué)習(xí) 語言能力：擁有越南語基礎(chǔ)交流能力，可滿足日常工作對接與生活溝通需求。（可接受越南語面試）工作地：職后先在重慶萬州區(qū)、開州區(qū)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，培訓(xùn)結(jié)束后常駐越南。 1.薪資：5K-15K / 月（含外派補(bǔ)貼，外派補(bǔ)貼 4K-6K / 月，為 “全包” 薪資組成部分，僅常駐越南享受，國內(nèi)上班或出差無此補(bǔ)貼）。語音能力水平較高的，有考慮漲幅。 2.假期：一年 2-4 次返鄉(xiāng)假，單次假期 1 周（含周六日），公司承擔(dān)高鐵來回車費(fèi)。 3.住宿餐飲：提供免費(fèi)三餐及住宿。 4、享受集團(tuán)公司其他基地同等福利。 5.國內(nèi)五險(xiǎn)一金（重慶/深圳/東莞任選），越南社保。

2025-12-08

周玲波

人事專員; 質(zhì)量管理/測試工程師
5000-6000元

柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)

柳州中浩智能科技有限公司

工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)三坐標(biāo)測量儀器的操作臺式三座標(biāo)和維護(hù); 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測量和數(shù)據(jù)分析; 3.及時(shí)反饋生產(chǎn)過程中的問題。任職要求 1.具備良好的身體素質(zhì); 2.工作踏實(shí)、能夠承擔(dān)工作壓力; 3.具備解決問題的能力。

2025-12-06

秦次錫; 質(zhì)量部部長
8000-12000元

柳州-城中區(qū)

柳州廣升汽車零部件有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作,組織建立和完善公司質(zhì)量管理體系; 2、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量、技術(shù)、安全進(jìn)行監(jiān)督檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改; 3、負(fù)責(zé)建立和完善公司的質(zhì)量管理制度并組織實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)組織公司質(zhì)量管理文件的編制、評審及培訓(xùn)工作; 5、負(fù)責(zé)對公司質(zhì)量管理體系文件的修訂、完善、監(jiān)督工作; 6、負(fù)責(zé)對公司的質(zhì)量管理體系數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào)工作; 7、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系相關(guān)培訓(xùn)的策劃組織工作; 8、負(fù)責(zé)建立質(zhì)量管理體系文件和檔案。 9、負(fù)責(zé)不合格項(xiàng)的糾正措施及預(yù)防措施的審批、監(jiān)督、跟蹤及落實(shí); 10、負(fù)責(zé)收集和管理內(nèi)部、外部質(zhì)量信息,保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性; 11、負(fù)責(zé)受理客戶投訴,并組織實(shí)施調(diào)查處理; 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上的質(zhì)量主管經(jīng)驗(yàn); 2、精通汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系（IATF16949）; 3、精通汽車行業(yè)質(zhì)量管理的各項(xiàng)流程,能熟練的運(yùn)用質(zhì)量管理工具; 4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的人際交往和溝通能力; 5、工作積極主動,較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力;

2025-12-06

唐*生; 質(zhì)量管理/測試工程師
4000-6000元

柳州

柳工柳州傳動件有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

1、按產(chǎn)品圖樣、工藝文件和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)定，檢驗(yàn)產(chǎn)品、判定產(chǎn)品的符合性，做出合格或不合格的結(jié)論，對因錯(cuò)、漏檢所造成的質(zhì)量事故負(fù)責(zé)。 2、依據(jù)有關(guān)程序文件或在技術(shù)人員的指導(dǎo)下，對在例外放行、可追溯性場合、檢驗(yàn)狀態(tài)下的產(chǎn)品做出標(biāo)識并做好記錄，以確保只有通過了規(guī)定的檢驗(yàn)和試驗(yàn)（或授權(quán)放行）產(chǎn)品才能發(fā)出、使用或安裝。 3、協(xié)助技術(shù)人員對做好不合格品的評審及處置工作。 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢查，做好產(chǎn)品檢驗(yàn)工作，協(xié)助工藝質(zhì)量部門做好相關(guān)工作。 5、嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)控制符合質(zhì)量管理體系要求。 6、嚴(yán)格執(zhí)行“三按”和“三不”原則。

2025-12-06

黃美禎

人事專員; 質(zhì)量管理/測試工程師
6000-11000元

柳州-柳南區(qū)

柳州恒暉機(jī)械有限公司

工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量控制，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 2、參與質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，提升產(chǎn)品質(zhì)量。 3、協(xié)助處理質(zhì)量相關(guān)問題，保障生產(chǎn)流程的順利進(jìn)行。任職要求 1、具備質(zhì)量控制相關(guān)知識，能夠獨(dú)立進(jìn)行質(zhì)量分析。 2、熟悉質(zhì)量管理體系，能夠有效執(zhí)行質(zhì)量改進(jìn)措施。 3、具有良好的溝通能力，能夠與團(tuán)隊(duì)協(xié)作解決質(zhì)量問題。 4、汽車機(jī)械者優(yōu)先

2025-12-06

孫翊東; 質(zhì)量管理/測試
8000-10000元

柳州-柳江區(qū)

柳州方盛精密鍛造有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)工藝部門的日常管理工作，組織制定工藝技術(shù)工作近期和長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，工藝治理方案；　 2、負(fù)責(zé)組織編制、評審產(chǎn)品工藝技術(shù)方案、文件、標(biāo)準(zhǔn)；　　　　 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的工藝質(zhì)量攻關(guān)，提出改進(jìn)措施并組織實(shí)施，組織解決生產(chǎn)現(xiàn)場工藝質(zhì)量問題，不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝； 4、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)線工藝方案、設(shè)計(jì)、論證及實(shí)施、試生產(chǎn)、驗(yàn)收等相關(guān)技術(shù)工作； 5、負(fù)責(zé)組織實(shí)施工藝變更、現(xiàn)場工藝改善工作； 6、負(fù)責(zé)工藝技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理工作。任職資格 1、本科以上畢業(yè)，機(jī)械工程、工業(yè)工程、自動化等理工類專業(yè)； 2、3-5年以上汽配產(chǎn)品（金屬件）工藝（設(shè)備）技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉鍛造、機(jī)加工、熱處理等其中一項(xiàng)或多項(xiàng)工藝技術(shù)，有相關(guān)工作經(jīng)歷； 4、有團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn)。

2025-12-06

請符合崗位要求的人員前往公司詳細(xì)了解; 質(zhì)量管理/測試
6000-8000元

柳州

廣西柳州裕田機(jī)械有限責(zé)任公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

特殊人才待遇***。質(zhì)量主管。負(fù)責(zé)培訓(xùn)及督導(dǎo)質(zhì)檢員執(zhí)行質(zhì)量管理工作。職位招聘1人

2025-12-06

唐女士; 質(zhì)量管理/測試
4000-5000元

柳州

柳州景泰精密塑膠模具制品有限公司

原材料和加工

質(zhì)檢員應(yīng)聘，20-38歲之間，按照工藝文件規(guī)定要求對過程進(jìn)行巡檢和監(jiān)控，并記錄。依照“工藝文件要求”實(shí)施對過程參數(shù)確認(rèn)及作業(yè)規(guī)范的監(jiān)控\"，整理每日檢驗(yàn)質(zhì)量狀況，及時(shí)、真實(shí)填寫檢驗(yàn)報(bào)告，并進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入及上報(bào)等質(zhì)量相關(guān)工作，有較高的工作責(zé)任心和認(rèn)真細(xì)致基本的電腦操作，有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 1.? 生活待遇，公司包吃包住，不要個(gè)人負(fù)擔(dān)。 2.? 年終有一定的福利獎金。

2025-12-06

黃*生; 質(zhì)量管理/測試
4000-6000元

柳州

柳工柳州傳動件有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

工作內(nèi)容： 1、正確使用、維護(hù)、保養(yǎng)測量設(shè)備，拒絕使用不合格測量設(shè)備 2、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)地做好各種檢驗(yàn)記錄 3、協(xié)助技術(shù)人員對做好不合格品的評審及處置工作 4、檢驗(yàn)產(chǎn)品、判定產(chǎn)品的符合性，做出合格或不合格的結(jié)論

2025-12-06

黃美禎

人事專員; 質(zhì)量工程師
4000-5000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州溯聯(lián)塑膠有限公司

汽車及零配件

1、負(fù)責(zé)公司成品檢驗(yàn)工作； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品測量策劃工作； 3、協(xié)助經(jīng)理完成客戶需要提交的各種資料； 4、協(xié)助經(jīng)理完成收集、統(tǒng)計(jì)、分析日常相關(guān)質(zhì)量報(bào)表； 5、協(xié)助經(jīng)理完成對產(chǎn)品質(zhì)量的改善提升； 6、協(xié)助經(jīng)理完成公司IATF16949體系管理工作。

2025-12-06

柳州市陽和工業(yè)新區(qū)和潤路中小企業(yè)二基地4號廠房