總經(jīng)理

工資待遇：高薪*** 崗位內(nèi)容： 1、 在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下，和本部門密切配合完成工作。 2、 嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，處處起到表率作用。 3、 制訂銷售計劃、確定銷售政策。 4、 根據(jù)公司的銷售模式，做好營銷推廣及顧客服務(wù)工作。 5、 銷售人員的調(diào)配。 6、 部門人員銷售業(yè)績及工作能力的考察評估。 7、 銷售渠道與客戶管理。 8、 銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。 有同行經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

職位要求：有職業(yè)道德，做事細心，有責(zé)任心，有敬業(yè)精神，邏輯思維性強，處事靈活，有大局觀，思路清晰，熟練運用各種辦公軟件 工作時間：周一至周六，8:30-17:30，包工作餐，買五險。

總經(jīng)理任職要求：總經(jīng)理任職要求：本科及以上學(xué)歷，具備較強的領(lǐng)導(dǎo)、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，熟悉企業(yè)相關(guān)部門的職能和工作流程，有不少于二年的工業(yè)或科技企業(yè)的成功管理經(jīng)驗和可考核的業(yè)績。

在汽車銷售集團大公司任職高管，有一定的汽車銷售管理營運經(jīng)驗

工作內(nèi)容: 協(xié)助總經(jīng)理完成公司日常的管理工作 硬性要求: 執(zhí)行力強，精通PPT制作、企劃書制作。

崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)中學(xué)超市的日常運營工作，制定合理的運營策略和工作計劃，確保超市在滿足師生需求的前提下，實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)，包括銷售額、毛利率、客戶滿意度等指標(biāo)的達成。 2、統(tǒng)籌超市的商品采購、庫存管理、陳列布局等工作，根據(jù)師生的消費特點和需求變化，及時調(diào)整商品結(jié)構(gòu)，保證商品種類豐富、品質(zhì)合格、價格合理，滿足師生日常學(xué)習(xí)和生活所需。 3、負(fù)責(zé)超市的人員管理，打造一支高效、專業(yè)、有責(zé)任心的團隊，提升員工的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平。 4、嚴(yán)格遵守國家食品安全相關(guān)法律法規(guī)及學(xué)校的規(guī)章制度，建立健全超市食品安全管理制度和質(zhì)量把控體系，對商品的采購、儲存、銷售等環(huán)節(jié)進行全程監(jiān)督檢查，確保所售商品符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)，杜絕過期、變質(zhì)、偽劣商品流入超市。 5、定期收集師生對超市商品、價格、服務(wù)等方面的意見和建議，進行分析總結(jié)，并根據(jù)反饋及時改進超市的運營管理和服務(wù)質(zhì)量。 6、負(fù)責(zé)超市的成本控制工作，合理控制采購成本、運營成本，優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)，提高超市的盈利能力，定期對超市的經(jīng)營狀況進行財務(wù)分析，及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中存在的問題和潛在風(fēng)險，并提出有效的解決方案和改進措施，為超市的經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持 職位要求 1、具有3年以上超市或零售行業(yè)管理經(jīng)驗熟悉超市的運營管理流程，包括商品采購、庫存管理、銷售管理、人員管理等環(huán)節(jié)，具備豐富的實際操作經(jīng)驗。 2、具有良好的市場洞察力和分析能力，及時調(diào)整商品結(jié)構(gòu)和經(jīng)營策略。 3、具備較強的成本控制和財務(wù)管理能力，能夠合理控制成本，提高超市的盈利能力，熟悉財務(wù)報表的編制和分析。具有優(yōu)秀的團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效激勵和帶領(lǐng)團隊成員完成工作目標(biāo)，提升團隊的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力，能夠與學(xué)校各部門、供應(yīng)商、師生等建立良好的合作關(guān)系，有效解決溝通協(xié)調(diào)中出現(xiàn)的問題。 5、具有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠承受一定的工作壓力，具備應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急處理能力。

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常行政事務(wù)，確保高效運作； 2、組織安排總經(jīng)理的會議日程，做好會議記錄及后續(xù)跟進； 3、起草、整理并歸檔各類文件資料，保證信息安全與準(zhǔn)確性； 4、協(xié)調(diào)內(nèi)外部溝通，維護良好的業(yè)務(wù)關(guān)系，提升工作效率。 任職要求： 1、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通技巧； 2、熟練使用辦公軟件，有較強的文字處理能力； 3、工作細心、責(zé)任心強，具備優(yōu)秀的執(zhí)行力； 4、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具有較強的抗壓能力。

崗位職責(zé)： 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 2.領(lǐng)導(dǎo)公司管理團隊，確保公司運營效率 3.代表公司與外部機構(gòu)建立合作關(guān)系，提升公司品牌影響力 4、帶領(lǐng)團隊完成公司既定的任務(wù)與目標(biāo) 任職要求: 1.具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理經(jīng)驗 2.擁有良好的決策能力和問題解決能力 3.能夠在高壓環(huán)境下保持清晰的思維，有效地處理復(fù)雜情況 4、本科以上學(xué)歷 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 2. 領(lǐng)導(dǎo)公司管理團隊，確保公司運營效率 3. 代表公司與外部機構(gòu)建立合作關(guān)系，提升公司品牌影響力 4. 帶領(lǐng)團隊完成公司既定的任務(wù)與目標(biāo) 任職要求： 1. 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理經(jīng)驗 2. 擁有良好的決策能力和問題解決能力 3. 能夠在高壓環(huán)境下保持清晰的思維，有效地處理復(fù)雜情況 4. 本科以上學(xué)歷

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)維護公司各層級重要客戶，政府、教育機構(gòu) 、重要合作伙伴等； 2、尋找具有投資價值的市場新項目,市場調(diào)研的策劃與實施； 3、負(fù)責(zé)新項目前期建設(shè)跟進，與客戶保持良好關(guān)系,確保新項目順利運行； 4、負(fù)責(zé)洽談合作項目終止后的人員及各類費用結(jié)算等工作； 5、負(fù)責(zé)項目日常培訓(xùn)、話術(shù)藝術(shù)的灌輸?shù)龋岣叻?wù)能力的業(yè)務(wù)支持。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、心態(tài)積極，有親和力，有事業(yè)心和責(zé)任心，待人真誠，有較強的團隊管理能力； 3、有有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強的公關(guān)能力，能接受出差，接受應(yīng)酬； 4、有政企工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 5、形象氣質(zhì)佳。

親愛的候選人: 坐在辦公室里面不用外跑不用打電話的崗位窩有興趣可以聊聊呀工作內(nèi)容: 1、不需要外出風(fēng)吹日曬，通過互聯(lián)網(wǎng)做產(chǎn)品的推廣工作,尋找潛在客戶; 2、開發(fā)潛在客戶，并促成交易; 3、維護老客戶，售后客服工作,客戶回訪等; 4.定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。 [崗位特權(quán)] 1.上班可以邊聽音樂邊工作 2.公司提供福利零食下午茶，聚餐，看電影，旅游 3.只要你有想法，公司都會支持你 [任職資格] 1.中專及以上學(xué)歷，可接受實習(xí)生和零經(jīng)驗; 2.有正常溝通表達能力,學(xué)習(xí)能力; 3.想往互聯(lián)網(wǎng)方向去發(fā)展 你不主動我們怎么會有故事呢