南寧標準化工程師招聘
桂聘提供2025年12月南寧標準化工程師最新招聘,青秀區2條西鄉塘區2條,平均工資約為6642元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多標準化工程師質量體系工程師qa體系工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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礦山副礦長(鉛鋅礦)
10000-15000元15小時前
一、基本資質要求
1.礦山主體專業(采礦工程、地質工程、安全工程、機電工程等)全日制大專及以上學歷,本科及以上優先。
2.具備中級及以上工程師職稱(如采礦工程師、安全工程師等),持有《安全生產知識和管理能力考核合格證》,注冊采礦工程師、注冊安全工程師等執業資格證書優先。
3.年齡 40-55 周歲以內,身體健康,能適應地下千米深井作業環境及駐礦工作,可承擔 7×24 小時應急響應任務。
二、工作經驗要求
1.10 年以上金屬非金屬礦山一線工作經驗,其中至少 3 年以上地下鉛鋅礦生產 / 安全 / 技術管理崗位(如總工、生產科長、副礦長等)任職經歷。
2.具備深度 500 米以上地下礦山開采管理經驗,有千米級深井開采技術管控或災害治理經驗者優先。
3.曾主導或核心參與地下鉛鋅礦開拓系統優化、采場結構參數設計、通風系統升級等重點項目者優先。
三、專業能力要求
1.精通鉛鋅礦地下開采技術規范與標準(如空場法、充填法等),能解決深井地壓控制、礦巖穩固性治理、提升運輸效率優化等復雜技術問題。
2.掌握《非煤礦山安全標準化規范》《礦產資源法》等法規,具備深井通風防塵、防突水、防冒頂等重大風險管控能力,能組織編制應急救援預案并開展演練。
3.熟悉礦山數字化管理工具及機械自動化設備操作,能統籌生產計劃制定、生產成本控制與資源高效配置,保障采掘平衡。
4.具備跨部門協同能力,能有效對接政府安監、環保等部門,協調解決礦山生產中的各類問題。
四、職業素養要求
1.品行端正,堅守安全生產紅線,無礦山安全責任事故記錄。
2.具備較強的團隊管理能力,能帶領一線技術及作業團隊開展工作。
3.思路清晰,抗壓能力強,能快速響應并處置井下突發狀況。
4.具備綠色礦山建設理念,熟悉環保督查要求及礦山生態修復相關工作者優先。
工作地點四川省雅安市漢源縣,請看清楚工作地點再投遞。 -
鋼結構工程部總監
8000-13000元2025-12-09
潘小姐打包箱、鋼結構工程
一、崗位職責
1、全面負責本部門的各項日常工作。
2、制定工程部各種工作流程,使本部門的工作更加合理,并對即將發生的問題改進。
3、全面掌握工程部各項目情況,熟悉國家有關法規、政策和工程勘察、設計、施工等相關技術、質量、安全等驗收的有關標準及規范;組織編制項目工程的具體管理辦法和實施方案,確保工程、進度、質量、安全滿足合同要求。
4、參與公司年度經營計劃和戰略目標的討論及決策,編輯工程部月度、季度、年度產值計劃,負責監督落實公司在建各項目按期完成并達成公司年度產值計劃。
5、對負責項目的施工進度、質量、安全、成本、風險進行項目前期、中期、后期的綜合管控工作,以保證公司月度、季度、年度產值目標的達成。
6、負責建設工程部質量管理體系、施工工藝標準化管理手冊、建筑工程安全生產管理條例。
7、交辦各項目團隊做好工程開工前的準備工作,包括進場項目啟動會、對施工設計、施工計劃、施工安全相關的技術交底工作,提升項目規范性。
8、負責工程部各項目工程施工過程中質量、進度、安全、現場及成本的控制管理,保證按期完成產值及驗收計劃。
9、對各項目管理過程中的文件、資料進行管理督導,督促項目人員按時上報各種報表、資料,搞好圖紙及資料的收集和歸檔工作。
10、對公司供應商、勞務班組進行關系維護,保持良好的往來關系;掌握建筑相關施工機械設備、督導施工現場對進場材料進行有效管理,提高使用效率與公司經濟效益。
二、崗位要求:30-45歲
1、專科以上學歷,建筑類相關專業,二建或中級工程師以上證書或職稱高級工程師或一級建造師優先考慮;
2、7年以上建筑工程施工現場技術經驗,有鋼結構工程管理經驗優先考慮。 -
工程部副總
8000-12000元2025-12-09
潘小姐打包箱、鋼結構工程
一、崗位職責
1、全面負責本部門的各項日常工作。
2、制定工程部各種工作流程,使本部門的工作更加合理,并對即將發生的問題改進。
3、全面掌握工程部各項目情況,熟悉國家有關法規、政策和工程勘察、設計、施工等相關技術、質量、安全等驗收的有關標準及規范;組織編制項目工程的具體管理辦法和實施方案,確保工程、進度、質量、安全滿足合同要求。
4、參與公司年度經營計劃和戰略目標的討論及決策,編輯工程部月度、季度、年度產值計劃,負責監督落實公司在建各項目按期完成并達成公司年度產值計劃。
5、對負責項目的施工進度、質量、安全、成本、風險進行項目前期、中期、后期的綜合管控工作,以保證公司月度、季度、年度產值目標的達成。
6、負責建設工程部質量管理體系、施工工藝標準化管理手冊、建筑工程安全生產管理條例。
7、交辦各項目團隊做好工程開工前的準備工作,包括進場項目啟動會、對施工設計、施工計劃、施工安全相關的技術交底工作,提升項目規范性。
8、負責工程部各項目工程施工過程中質量、進度、安全、現場及成本的控制管理,保證按期完成產值及驗收計劃。
9、對各項目管理過程中的文件、資料進行管理督導,督促項目人員按時上報各種報表、資料,搞好圖紙及資料的收集和歸檔工作。
10、對公司供應商、勞務班組進行關系維護,保持良好的往來關系;掌握建筑相關施工機械設備、督導施工現場對進場材料進行有效管理,提高使用效率與公司經濟效益。
二、崗位要求:30-45歲
1、專科以上學歷,建筑類相關專業,二建或中級工程師以上證書或職稱高級工程師或一級建造師優先考慮;
2、7年以上建筑工程施工現場技術經驗,有鋼結構工程管理經驗優先考慮。 -
綠化工程師
6000-8000元2025-12-09
陸小姐綠化工程師具備的技能要求: 1.具備看圖、審圖及優化能力, 2.具備本專業竣工圖的繪制能力 2.熟悉除綠化外其他專業的工藝流程 3.會寫技術交底,并能給班組及工人技術交底 4.具備一定的溝通協調能力 …… ,能夠處理本專業對內對外的溝通協調 5.熟練掌握公司標準化工藝工法及管理動作并落地實施 6.掌握苗木特性、栽植要求、苗木修剪、病蟲害防治等園林常規知識 7.掌握空間營造、植物搭配等景觀手法 工作地點 -
pe工程師
7000-9000元2025-12-02
馬浩收集整理試產信息,制訂跟進改善; 3.定期定時對生產線各項指標進行審核,并針對不良項目了解不良原因,并指導技術員及時分析改善; 4.協助IE合理編排工藝流程及檢測崗位,確認參數規劃測試標準,使員工標準化作業 …… 規范測試機架、工裝夾具的合理性使用,使工藝標準化,提升生產效率; 5.根據機型特性,開發輔量種類,確保在保證品質的同時降低人工及材料成本; 6.對異常制程不良前三項做總結分析,制定出相應改善對策; …… 7.依據生產計劃排程表,進行測試機架及工裝夾具的申購/維護,制作相關文件資料; 8.協助工程師現場整改,對生產過程中出現的隱患進行排查和整改; 9.完成上級交辦的事情。 -
招標代理助理
3000-4000元2025-11-27
崗位職責: 1、編制招標代理方案并組織實施?,編制和發布采購公告,組織開評標; 2、溝通與協調?:負責與監督管理部門、交易中心和客戶保持溝通,執行部門統一文件范本、表格范本和標準化服務流程,保證工作質量 …… 熟悉政府采購招投標程序和相關法律法規,具備較強的文字功底和溝通協調能力?; 8、證書:持有工程師證、省級以上政府采購部門頒發的政府采購培訓證書等相關資質證件者優先; 9、個人素質:要求性格有耐心、情緒穩定
約 6 個崗位
南寧標準化工程師招聘最新投遞
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康先生投遞了 廣西鑫贊建設工程有限公司 的 綠化工程師 職位2025-12-02 -
潘先生投遞了 廣西南寧市東旭彩板鋼結構有限公司 的 鋼結構工程部總監 職位2025-11-23 -
羅先生投遞了 廣西鑫贊建設工程有限公司 的 綠化工程師 職位2025-11-21
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南寧體系工程師招聘工資
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6642
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 20K,最多人拿:4K,最多人拿:6K-8K
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8.3%3K
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33.3%4K
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25%5K
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33.3%6K-8K
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16.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧體系工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
南寧體系工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。