南寧病房護士長招聘
桂聘提供2025年12月南寧病房護士長最新招聘，青秀區(qū)1條，平均工資約為5642元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多病房護士長病房護士長口腔護士長招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
病房護士長
4000-6000元
2025-12-14
徐旭陽1、在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，負責(zé)所管病房的護理管理工作。
2、根據(jù)護理部的工作計劃，結(jié)合本科具體情況負責(zé)制定本科的護理工作計劃和科研計劃，并組織實施。
3、教育全科護理人員加強工作責(zé)任心，改善服務(wù)態(tài)度，認真履行崗位職責(zé)、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故的發(fā)生。
4、深入本科各病房參加晨交班，檢查危重搶救病人的護理，組織疑難護理問題的會診；對復(fù)雜的護理技術(shù)或新開展的護理業(yè)務(wù)，要親自參加并具體指導(dǎo)。
5、組織護理查房和隨同科主任查房，了解護理工作中存在的問題，提出改進措施。并加強醫(yī)護合作與溝通。
6、負責(zé)管理好病房，合理分配護理人員的工作，保證病房環(huán)境的整潔、安靜、安全，做好各類儀器、設(shè)備、藥品的管理工作。
7、組織本科護理人員學(xué)習(xí)護理業(yè)務(wù)技術(shù)，加強業(yè)務(wù)訓(xùn)練，落實規(guī)范化培訓(xùn)與繼續(xù)教育計劃，提高護士素質(zhì)；組織本科護理骨干開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)及護理科研工作。
8、負責(zé)組織安排并檢查實習(xí)護士、進修護士在本科各病室的臨床教學(xué)和實現(xiàn)情況。
9、確定本科護士的輪轉(zhuǎn)和臨時調(diào)配。搞好科內(nèi)、外團結(jié)，以保證護理工作的正常進行。
10、負責(zé)全科護理質(zhì)量的監(jiān)督，對照護理部制定的質(zhì)量指標(biāo)體系及專科護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，組織定期檢查。
約 1 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
南寧護士長招聘工資
￥
5642
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 8K，最多人拿：6K-8K
-
18.8%4K
-
25%5K
-
31.3%6K-8K
-
12.5%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
南寧護士長招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
南寧護士長招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。
