南寧青秀區護工招聘
桂聘提供2025年12月南寧青秀區護工最新招聘,平均工資約為3363元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多護工設備維護工程師it技術支持/維護工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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護理員領班(來賓)
2000-3000元2025-12-06
陸春牡工作內容:
1.負責病人基礎護理工作;
2.負責護理員的排班,工作安排,日常監督;
3.協助照護主任日常管理工作。
4.薪資2500-3000元
要求:
1.年齡22-50,吃苦耐勞,有護工護理員或者護士工作經驗
上班時間:7:00-12:00 14:30-18:00 -
欽州陪護員
2000-5000元2025-12-06
陸春牡1.科室病房基礎護理工作
2.根據病人病情級別給予生活照顧
年齡55歲以下,持有養老護理證優先考慮
提供住宿 -
長護險上門護理員
3000-4000元2025-12-06
陸春牡1.熱愛老年康復事業,工作責任心強;
2.有護士執業證,有健康證。能接受外勤上門護理工作,接受護理重度失能人群。
3.性格開朗外向,善于溝通,具備良好的溝通與應變能力;
4. 身體健康,相貌端正,具有較強親和力;
5.有交通工具(電單車)。
工作內容為:
失能人員提供上門護理服務:生活照護,基礎照護,康復指導等。
能接受南寧市內上門服務。 -
照護主任護理主任(欽州)
3000-4000元2025-12-06
陸春牡1.可接受偶爾廣西區內短期出差; 2.對項目各級工作人員(護工)進行招聘、管理、監督,根據公司和項目的管理制度進行各種獎罰工作; 3.主持項目例會,協調內部關系,使工作協調一致的進行; 4.合理安排項目點人員調配 -
無陪護護理員(欽州三甲醫院)
2000-4000元2025-12-06
陸春牡年齡:18-45歲,身體健康,政治思想端正,具備良好的職業道德和職業素養,服從用人單位的工作安排。 學歷:大專學歷,護理專業條件放寬至中專 待遇:底薪+提成制+獎金,月休4天,有法定節假日 -
車隊經理
5000-8000元2025-12-01
楊吉亮人力資源部經理4、檢查車輛清潔衛生,協助維護停車場內的清潔衛生,保持停車場整潔; 5、定期對司機、車輛護工進行培訓,并做好培訓記錄。 -
上門護理員
3000-4000元2025-12-01
楊聯斌崗位職責與要求: 1、熱愛養老事業,有強烈的責任心; 2、根據公司要求為老年人提供助餐、助潔、助浴、助樂等9助服務工作; 3、持護理員等相關資格證書優先; 4、會使用智能手機,自備電動車; 4、30-55歲 福利待遇:3-5K(多勞多得) 職位招聘5-10人 -
助老員
3000-4000元2025-12-01
楊聯斌崗位職責: 1、熱愛養老事業,有強烈的責任心; 2、根據公司要求為老人提供居家服務、護理服務。 任職要求: 1、55歲以下,有服務業從業經驗更佳; 3、會使用智能手機,自備電動車; 3、有耐心,熱愛養老工作。 薪資待遇: 薪資4~8K,無上限,多勞多得;休息時間由個人安排 -
月子中心-護理員
4000-7000元2025-12-01
金月宮人事行政人事工作職責: 1.負責對新生兒寶寶進行日常護理服務:喂奶、換尿片、洗澡、游泳、做撫觸操、哄睡等。 2.配合會所工作流程,完成各服務項目的操作,完成臨時交辦的其他任務。 崗位要求: 1.大專及以上學歷優先,護理、助產等相關專業,應屆畢業生可免費培訓; 2.有醫院產科、兒科護理工作經驗者優先考慮; 3.持有護士證或育嬰師證者優先考慮; 4.具有較高的安全意識、責任意識、服務意識; 5.性格活潑開朗,親和力強,善于與人溝通; 6.積極主動,動作敏捷,細心認真,能吃苦耐勞。 -
月子中心護理員
4000-7000元2025-12-01
金月宮人事行政人事工作職責: 1.負責對新生兒寶寶進行日常護理服務:喂奶、換尿片、洗澡、游泳、做撫觸操、哄睡等。 2.配合會所工作流程,完成各服務項目的操作,完成臨時交辦的其他任務。 崗位要求: 1.大專及以上學歷優先,護理、助產等相關專業,應屆畢業生可免費培訓; 2.有醫院產科、兒科護理工作經驗者優先考慮; 3.持有護士證或育嬰師證者優先考慮; 4.具有較高的安全意識、責任意識、服務意識; 5.性格活潑開朗,親和力強,善于與人溝通; 6.積極主動,動作敏捷,細心認真,能吃苦耐勞。
約 10 個崗位
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學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧青秀區護工招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
南寧青秀區護工招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。