1,執行業務訂單的出貨打包,確保倉庫作業順利進行;
2,負責倉庫日常物資的驗收、碼放、保管、盤點、等工作;
3,負責倉庫日常物資的揀選、打包、發貨、裝車等工作
4,負責保持倉庫內貨品環境的整潔、整齊和衛生工作
5,負責相關單據的保管與存檔
6,部門主管交辦的其他事宜
南寧揀配員招聘
桂聘提供2025年9月南寧揀配員最新招聘,興寧區1條江南區1條,平均工資約為4023元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多揀配員揀配員發貨招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉庫盤點員
5000-9000元2025-09-07
杜于濤崗位職責:
1. 每日監控各項運營指標,分析專項異常數據并安排專人處理、持續跟蹤與改進;
2. 標準化的推動與落實,持續優化作業流程,推動倉儲精益管理;
3. 關鍵員工的能力提升與有效賦能,提升基層管理者的管理能力;
4. 成本分析與日常設備、固資、耗材使用管理;
5. 庫存及品類規劃工作,在維護庫存穩定的基礎上,進行庫區規劃品類優化與調整,提升倉儲效率;
6. 根據當日運營情況進行人力資源的調配與支持,有效控制人力成本與人效;
7. 日常安全點檢與SOX運營檢查等相關工作,包括不合規項的整改與落實;
8. 日常員工溝通與訪談,關注團隊建設與組織穩定性,通過日常溝通關懷降低流失率;
9. 經營項目的實施落地,并進行客戶開發、維護、實現倉儲營收,對倉儲損益負責;
10. 其它上級臨時交辦的工作。 -
食品加工廠打包員
3000元2025-09-07
潘永英任職要求:年齡18-40歲,身體健康良好,有好的個人衛生習慣,能接受不定時的加班。
崗位職責:根據生產任務量進行打包,務必保證工作質量,不能出錯。
崗位福利:基本工資+餐費補貼+全勤+獎金+工齡獎+公司團隊活動+帶薪假期+旅游。
約 2 個崗位
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南寧配/理/揀/發貨招聘工資
¥
4023
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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7.5%2K
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29.6%3K
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28.9%4K
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23.9%5K
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8.2%6K-8K
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0.4%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷96.4%
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初中2.2%
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高中0.7%
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中專0.7%
南寧配/理/揀/發貨招聘需要什么學歷?不限學歷占96.4%,初中占2.2%,高中占0.7%,中專占0.7%。
經驗要求分析
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不限經驗98.6%
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1-3年1.1%
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3-5年0.4%
南寧配/理/揀/發貨招聘需要什么經驗?不限經驗占98.6%,1-3年占1.1%,3-5年占0.4%。