1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案;
2、負責組織實施市場調研,進行經營分析,確定經營方案;
3、對項目的施工及工程招標評審,具備較高的專業技術知識;
4、負責制定酒店運營管理的實施細則,監控酒店經營管理的各項具體工作。
南寧西鄉塘區酒店經理招聘
桂聘提供2025年12月南寧西鄉塘區酒店經理最新招聘,平均工資約為5476元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多酒店經理酒店經理酒店管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
酒店經理
6000-8000元2025-12-06
275142009@qq.com1工作內容:全面負責高端酒店前期籌備、日常管理。
2任職要求:責任心強,有高端酒店工作經驗。 -
酒店經理(雅斯菲爾中高端)
10000-15000元2025-12-02
胡競選可接受廣西省內委派
工作內容:
連鎖酒店店長負責管理和領導一家連鎖酒店的業務。主要職責包括:
- 管理和維護酒店的運營和財務狀況,確保酒店的正常運營;
- 招募和管理酒店的員工,確保酒店運營的順利;
- 協調和處理酒店與周邊酒店、供應商、客戶和其他利益相關者的關系;
- 制定和執行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率;
- 確保酒店客戶滿意度的提高,通過培訓和提供支持來提高客戶滿意度;
- 保持對行業趨勢的了解,并確保酒店始終保持競爭力。
職位要求:
- 大專學歷及以上,年齡40歲以內,至少2年連鎖酒店管理經驗,熟悉酒店運營和管理;
- 具有良好的人際交往能力和領導能力,能夠招募和管理員工;
- 具備良好的溝通技巧和協調能力,能夠與周邊酒店、供應商、客戶和其他利益相關者保持良好的關系;
- 具備良好的市場營銷能力,能夠制定和執行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率;
- 具備抗壓能力強,能夠處理各種突發事件,并確保酒店的正常運營;
- 具備英語閱讀和寫作能力,能夠閱讀和理解與酒店業務相關的法律、法規和政策。 -
連鎖酒店總經理
10000-15000元2025-12-02
胡競選崗位職責
1、 全面負責門店的經營管理;
2、 負責實現門店的營業收入指標和利潤指標;
3、 負責制定門店的經營預算和決算;
4、 落實門店年度財務預算,向各部門下達年度工作指標;
5、 督促酒店維修保養工作和酒店安全管理工作;
6、 負責做好門店與各界人士的公共關系,樹立酒店良好形象;
7、 做好門店機構設置、員工編制及重要人事變更;
8、 指導培訓工作,培養人才,提高整個門店的服務質量和員工素質。
崗位要求
1、 大專以上學歷,相關管理專業;
2、有3年以上中高檔品牌連鎖酒店總經理工作管理工作經驗;
3、 熟悉酒店各部門服務及管理流程, 善于管理和經營團隊,事業心強;
4、 有較強的溝通、計劃、決策和綜合判斷能力。 -
酒店總經理
10000-15000元2025-12-02
胡競選崗位職責 1、 全面負責門店的經營管理; 2、 負責實現門店的營業收入指標和利潤指標; 3、 負責制定門店的經營預算和決算; 4、 落實門店年度財務預算,向各部門下達年度工作指標; 5、 督促酒店維修保養工作和酒店安全管理工作; 6、 負責做好門店與各界人士的公共關系,樹立酒店良好形象; 7、 做好門店機構設置、員工編制及重要人事變更; 8、 指導培訓工作,培養人才,提高整個門店的服務質量和員工素質。 崗位要求 1、 大專以上學歷,相關管理專業; 2、有1年以上連鎖酒店銷售經理、店助、副總或者總經理工作管理工作經驗都歡迎投遞; 3、 熟悉酒店各部門服務及管理流程, 善于...
約 4 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧西鄉塘區酒店經理招聘工資
¥
5476
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 11K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
-
16.2%3K
-
16.2%4K
-
5.4%5K
-
2.7%6K-8K
-
5.4%8K-1W
-
10.8%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷100%
南寧西鄉塘區酒店經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
-
不限經驗100%
南寧西鄉塘區酒店經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。