1.工作時保持正確的儀表儀容,舉止行為要規范,要符合服務用語要求,嚴格按程序工作;
2.對客人應禮貌問候,并為客人引路至總臺登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內設施,最后有禮貌地道別;
3.對團隊行李應嚴格按程序進行裝卸、收取與運送,認真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內的整潔與安全,發現問題及時反饋至有關部門;
7.完成領班交給的任務,聽從其安排,接受其監督。
南寧房地產公司酒店前臺招聘
桂聘提供2025年12月南寧房地產公司酒店前臺最新招聘,青秀區7條西鄉塘區3條,平均工資約為3213元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多酒店前臺酒店前臺經理酒店前臺接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前廳部經理
5000-6000元2025-12-01
尤女士崗位職責:
1、全面主持部門工作,提高部門工作效率和服務質量;
2、積極完成酒店下達的各項工作和任務;
3、培訓本部門員的工作標準程序及操作規則;
4、檢查本部各崗位要作運行狀況,督導員工禮貌待客、高效服務、保證各項規章制度和服務標準得到執行,確保前廳服務秩序正常;
5、掌握當天客情及預訂工作;
6、加強與其他部門的溝通。
任職資格:
1、28歲-35歲,有自信,有創新精神。3年以上相關酒店工作經驗;
2、熟悉酒店前臺標準、流程;
3、善于協調,溝通談判能力強,有較強的責任心和獨立工作能力,具有團隊合作精神;
公司福利:社保+包吃(一日三餐)包住+帶薪年假+工齡+生日福利+節假日福利+專業培訓+內部晉升+優秀員工獎勵+員工活動旅游等
約 1 個崗位
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南寧酒店前臺招聘工資
¥
3213
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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8.9%2K
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29.4%3K
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12.2%4K
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1.7%5K
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1.1%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷99%
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中專1%
南寧酒店前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占99%,中專占1%。
經驗要求分析
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不限經驗97.9%
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1-3年2.1%
南寧酒店前臺招聘需要什么經驗?不限經驗占97.9%,1-3年占2.1%。