1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案;
2、負責組織實施市場調研,進行經營分析,確定經營方案;
3、對項目的施工及工程招標評審,具備較高的專業技術知識;
4、負責制定酒店運營管理的實施細則,監控酒店經營管理的各項具體工作。

南寧酒店運營管理招聘
桂聘提供2025年9月南寧酒店運營管理最新招聘,青秀區14條西鄉塘區7條,平均工資約為6250元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多酒店運營管理酒店運營管理酒店運營管理經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
酒店經理
11000-15000元2025-09-13人事部崗位職責
1、完成公司制定的銷售任務及各項經營指標,并能有效控制運營成本。
2、遵守門店運營的工作規定和服務標準,并依照相關制度開展日常管理和基礎服務。
3、負責店內下屬人員工作管理、技能培訓。
4、建立維護良好的公共關系,及時處理客戶投訴及與酒店有關的突發事件。
5、做好人員管理工作,及時了解員工的需求,傾聽員工的意見和建議。
6、每月組織展開員工大會,積極收集并解決員工反饋的問題。
7、合理安排各個部門的工作,起到承上啟下,協調各部門運營的作用。
職位要求:
1、大專及以上學歷,擁有3年以上酒店店長管理崗位經驗,連鎖酒店經驗者優先。
2、熟悉酒店運營管理及地方相關政策法規。
3、樂觀積極、工作敬業、責任心強。
4、有良好的職業道德,較強的溝通協調能力和應變能力,有較強管理和團隊管理建設能力。
5、原則性強,執行力好,有良好的抗壓能力。
6、無不良征信。
工作時間:上午9點-下午18點,月休6天;五險,帶薪休假,節假日福利,生日福利等。 -
副總經理
7000-12000元2025-09-12王洪威一、崗位職責:
1.協助總經理制定戰略規劃,把握市場趨勢,推動公司發展。
2.負責旅游產品創新與優化,提升產品競爭力。
3.管理業務團隊,監督日常運營,保障服務質量。
4.拓展市場渠道,建立合作關系,提升品牌知名度。
5.監控財務指標,控制成本,保障公司財務健康。
6.完成上級領導交辦的其他工作。
二、崗位要求:
1.本科以上學歷,旅游管理相關專業優先。
2.5 年以上旅游行業經驗,3 年以上管理經驗。
3.熟悉旅游市場和業務流程,有成功的產品開發或市場推廣案例。
4.具備出色的團隊管理和溝通協調能力。
5.較強的市場洞察力和決策能力。
加分項
有以下行業經驗:旅游/景區·休閑/娛樂·酒店/民宿 -
民宿店長
7000-9000元2025-09-12一、崗位職責
1、負責酒店的經營管理工作,組織實施公司有關經營政策,實施酒店的各項決議。
2、制定酒店的經營預算和決算,提出更新改造和投資計劃。
3、落實酒店年度財務預算,向各部門下達年度工作指標。
4、督促酒店維修保養工作和酒店安全管理工作。
5、負責做好酒店與各界人士的公共關系,樹立酒店良好形象。
6、擬定酒店機構設置、員工編制和服務手冊,編制審核各部門的作業指導書。
7、對本部門的安全、消防、衛生工作負責,及時掌握新工人、新工人和新進職工的上崗情況,并組織本部門進行演練。
8、做好公司的安全生產工作,制定各類安全培訓計劃,建立各級安全制度,并組織實施。
二、任職資格
1、大專以上學歷,2年以上酒店運營管理任職資歷,熱愛酒店事業;
2、具備極強的自我驅動能力,抗壓能力及團隊協作意識,責任心強; -
區域總經理
10000-15000元2025-09-12一、崗位職責: 1.全面負責區域內酒店/民宿日常經營管理工作,重點統籌管理酒店/民宿整體運營工作; 2.建立酒店/民宿的管理標準,完善酒店/民宿運營體系,使之合理化、精簡化、高效化。 …… 3.負責實現酒店的營業收入指標和利潤指標,并做好成本費用的管控。 4.協調各部門之間及對外關系。 5.指導培訓工作,培養人才,提高整個酒店的服務質量和員工素質。 …… 二、任職資格: 1.大專以上,旅游管理、酒店管理專業。 2.熟悉酒店、餐飲管理體系、內部制度建設及推廣運營,了解行業的動態發展趨勢,對市場的變化有較強的反應能力。 -
民宿店長
5000-10000元2025-09-11寧軍工作職責 1、負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍 …… ,培訓銷售人員; 7、評估銷售業績,建設銷售團隊 要求: 1、本科學歷 2、三年以上的從業經驗 3、三年以上的(酒店或民宿)運營管理經驗 -
支付寶商家運營專員
7000-12000元2025-09-11唐永波工作內容: 1、負責商圈商戶、酒吧、KTV、酒店、寫字樓物業等品類業務洽談,達成合作。 2、新老商戶的運營及維護。 任職要求: 1、有團購、外賣業務經驗者優先,能熟練操作辦公軟件。 …… 4、有較強的責任感,服從公司管理與安排。 5、具備一定的溝通技巧和動手能力,對當地路線熟悉。 6、能主動參與品牌宣傳工作。 7、能向公司提出可行的合理化建議,以改善服務質量。 -
暖通設計部主管/設計師
6000-11000元2025-09-11崗位要求 1、學歷:暖通空調專業大專以上學歷; 2、精通暖通設計、預算、現場管理; 3、有扎實的理論基礎,掌握冷負荷模擬計算、建筑電氣、自動控制原理、建筑給排水、流體輸配管網、制冷技術、暖通空調等 …… 5、工作經驗 A、工作經驗3年以上; B、有從事暖通行業的設計、預算、施工管理、監理、機電顧問等相關經驗; 工作內容 1、負責酒店、醫院、商業綜合體、工業的節能運營; 2、負責合同簽署后的工作 -
節能運營工程師
4000-8000元2025-09-11崗位要求 1、學歷:機電、自動化、暖通、電氣工程等相關專業,大專以上學歷; 2、從業要求(只需其一) A.暖通、機電工程、電氣工程、機械自動化領域之一,具備機電運行、能源運行管理方面經驗; B. …… 工業動力中心、機電中心等崗位工作經驗,具備機電運行、能源運行管理方面經驗; C.酒店、綜合體機電工程部工作經驗,具備機電運行、能源運行管理方面經驗; D.其它具備能源管理、機電運行管理、經驗豐富,技術扎實 …… ; 工作經驗 A、工作經驗3年以上; B、節能運營技術中心主要負責節能項目的履約交付工作; C、獨立分管項目,承擔總責任,組織團隊,協調甲乙雙方相關人員,交付成果,創造價值; D、現場操作人員 …… 、使用人員節能管控; E、熟練操作監控平臺,實時監控平臺,快速作出響應,保持節能管控; F、請款回款管理; G、制作數據分析報表、方案、總結等文件,形成閉環資料; H、針對項目組織架構、節能管控需求 …… ,建立一套完善的管理標準; -
酒店總經理(廣西、云南、貴州)
18000-35000元2025-09-10gxzqrz@dossen.com負責怡程中高檔品牌酒店管理工作 1、全面負責酒店的經營管理,領導員工完成各項計劃指標; 2、根據市場變化和發展,制定切實可行的市場營銷策略并組織實施; 3、全面負責酒店運營品質管理,保障酒店始終維持高品質口碑 …… 4、建立、培養和管理酒店團隊,提供服務質量和員工素質。 4、可接受全國范圍派駐工作者優先。 任職要求 具備中高端酒店管理經驗;具備經營思維,善于提供品質服務;超強執行力。 -
民宿店長
4000-8000元2025-09-10石女士【崗位職責】 1、負責酒店門店的日常運營和管理工作; 2、組織銷售,完成公司下達的營業收入和GOP利潤等指標; 3、執行酒店產品標準、對客服務、品牌管理、價格體系、收益管理等體系; 4、及時處理賓客投訴和意見 …… ,提升賓客滿意度; 5、管理門店安全工作,落實門店安全和消防制度,保障賓客和員工的人身安全和門店的財產安全; 6、負責酒店團隊建設、員工培訓、日常管理及提高酒店的服務質量和員工素質; 7、根據酒店的運營需求編制采買清單 …… ,對酒店運營成本實施有效控制。 …… 【崗位要求】 1、喜歡大自然,能適應恬靜悠閑的鄉村生活; 2、大專或以上學歷,有旅游管理、酒店管理、商業管理等相關專業背景; 3、具有至少2-3年的酒店或民宿管理工作經驗;有帶領團隊的經驗,擅長人員管理和培訓 …… ; 4、熟練掌握民宿運營相關的財務管理、市場營銷和客戶服務知識; 5、具備數據分析和決策制定能力,能夠為民宿的經營發展提供建議; 6、擁有良好的溝通和協調能力,能夠處理復雜的客戶關系和內部管理問題 -
酒店總經理(廣西區域)
10000-15000元2025-09-08胡競選(服從區域調配) 工作內容: 連鎖酒店店長負責管理和領導一家連鎖酒店的業務。 …… 主要職責包括: - 管理和維護酒店的運營和財務狀況,確保酒店的正常運營; - 招募和管理酒店的員工,確保酒店運營的順利; - 協調和處理酒店與周邊酒店、供應商、客戶和其他利益相關者的關系; - …… 制定和執行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 確保酒店客戶滿意度的提高,通過培訓和提供支持來提高客戶滿意度; - 保持對行業趨勢的了解,并確保酒店始終保持競爭力。 …… 職位要求: - 大專學歷及以上,年齡40歲以內,至少2年連鎖酒店管理經驗,熟悉酒店運營和管理; - 具有良好的人際交往能力和領導能力,能夠招募和管理員工; - 具備良好的溝通技巧和協調能力,能夠與周邊酒店 …… 、供應商、客戶和其他利益相關者保持良好的關系; - 具備良好的市場營銷能力,能夠制定和執行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 具備抗壓能力強,能夠處理各種突發事件,并確保酒店的正常運營 -
酒店總經理(桂東北區域)
10000-15000元2025-09-08胡競選(服從區域調配)梧州 賀州 玉林 河池 柳州等廣西桂東北區域城市 工作內容: 連鎖酒店店長負責管理和領導一家連鎖酒店的業務。 …… 主要職責包括: - 管理和維護酒店的運營和財務狀況,確保酒店的正常運營; - 招募和管理酒店的員工,確保酒店運營的順利; - 協調和處理酒店與周邊酒店、供應商、客戶和其他利益相關者的關系; - …… 制定和執行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 確保酒店客戶滿意度的提高,通過培訓和提供支持來提高客戶滿意度; - 保持對行業趨勢的了解,并確保酒店始終保持競爭力。 …… 職位要求: - 大專學歷及以上,年齡40歲以內,至少2年連鎖酒店管理經驗,熟悉酒店運營和管理; - 具有良好的人際交往能力和領導能力,能夠招募和管理員工; - 具備良好的溝通技巧和協調能力,能夠與周邊酒店 …… 、供應商、客戶和其他利益相關者保持良好的關系; - 具備良好的市場營銷能力,能夠制定和執行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 具備抗壓能力強,能夠處理各種突發事件,并確保酒店的正常運營 -
副總經理(社會餐飲)
30000-40000元2025-09-07劉經理經理1、負責酒店集團各酒店餐飲部整體運營的管理;? 2、通過對酒店運營工作的分析,優化餐飲運營流程;? 3、負責制定餐飲部門管理制度與各項餐飲標準,通過監督實施情況逐步規范餐飲管理,并根據運營需要進行實時更新 …… ;? ?4、對酒店集團運營管理部餐飲部分的年度經營指標完成情況進行分析,給予不同的指導及建議方案并監督落實;? ?5、負責各酒店餐飲部經營請示的審批,結合實際情況,給予相應建議并監督經營效果;? …… ?6、通過月度品質管控系統,監控餐飲運營中的服務質量及菜肴品質,與問題突出的酒店進行溝通并監督整改效果;? ?7、與運營管理部行政總廚共同制定、定期更新酒店集團餐飲食品安全操作手冊等食品安全制度及相關標準 …… ;? ?8、負責酒店集團運營審計中餐飲部分的檢查,根據各餐飲的檢查結果,督促餐飲部制定并完成整改計劃;? ?9、負責各酒店餐飲管理崗位、季度及年度工作表現、績效的評估;? 10、負責餐飲經理級以上管理人員的招聘面試 …… ,給予集團人事中心相關的意見與建議;? 11、負責酒店集團運營管理部餐飲各項計劃與工作的制定和推進; 12、管理并安排酒店集團餐飲行政總廚、餐飲品質督導經理日常工作; 13、負責收集餐飲部對收銀系統及選品平臺產品的反饋問題及時與有關部門進行溝通 -
節能運營管理項目工程師
5000-10000元2025-09-06崗位職能: 節能項目運營管理,對單個項目管理統籌工作,負責項目的:安全、保供、節能目標;依據項目節能作業指導書,規劃安排項目的管理統籌工作;項目現場巡檢、維修維護工作向維修中心派單、通過云平臺、現場訊檢對節能系統 …… 、供能系統運行狀況進行分析管理;與客戶互動、完成項目資料、完成項目數據分析、完成請款與追款;依據項目特點不斷完善或建立項目運行管理作業書,依據作業書落地跟進工作; 工作年限要求:3年以上,從事過相關的機電類 …… 、工業運行管理類、酒店工程管理類、設備運行管理類、等具備相關的設備管理、能源管理、機械設計、施工、維護管理經驗均可; 專業要求:熱能專業、暖通專業、制冷專業、建環專業、機械專業、物業管理專業、機電專業 -
節能運營管理項目經理
6000-12000元2025-09-06崗位職能: 節能項目運營管理,對單個或多個項目開展管理統籌,負責項目的:安全、保供、節能目標;依據項目節能作業指導書,規劃安排項目的管理統籌工作;項目現場巡檢、維修維護工作向維修中心派單、通過云平臺、 …… 現場訊檢對節能系統、供能系統運行狀況進行分析管理;與客戶互動、完成項目資料、完成項目數據分析、完成請款與追款;依據項目特點不斷完善或建立項目運行管理作業書,依據作業書落地跟進工作; 工作年限要求:5年以上 …… ,從事過相關的機電類、工業運行管理類、酒店工程管理類、設備運行管理類、等具備相關的設備管理、能源管理、機械設計、施工、維護管理經驗均可; 專業要求:熱能專業、暖通專業、制冷專業、建環專業、機械專業、物業管理專業
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧酒店經理招聘工資
¥
6250
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
-
2%2K
-
15.2%3K
-
13.1%4K
-
13.6%5K
-
22.7%6K-8K
-
11.1%8K-1W
-
13.1%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷100%
南寧酒店經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
-
不限經驗99.4%
-
應屆畢業生0.6%
南寧酒店經理招聘需要什么經驗?不限經驗占99.4%,應屆畢業生占0.6%。