南寧汽車公司客服主管招聘
桂聘提供2025年12月南寧汽車公司客服主管最新招聘,青秀區16條西鄉塘區8條,平均工資約為5440元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多客服主管醫美客服主管電子商務客服主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客服經理
6000-7000元2025-12-01
廖小姐崗位職責:
1.客戶關愛部負責公司整體客戶關系管理體系建設,監督提升各部門服務意識、服務態度、服務能力;
2.負責管理、提升、改善客戶消費體驗環境,包括硬件、軟件設施及人員素質等;
3.負責客戶關系維護、策劃、執行和管理客戶關懷活動,如愛車講堂、保有客戶交流會等,與客戶保持定期聯系,提升客戶忠誠度;
4.負責提升客戶滿意度,通過車管家平臺、電話回訪、面訪等方式了解客戶真實滿意度;
5.負責客戶投訴管理,解決公司現場投訴、集團400投訴及廠家投訴的進度與結果,通過定期召開客訴會分析和改善;
6.負責監督提升售后維修效率、服務品質、實現“又快又好”的目標;
7.負責廠家標準執行的監督與檢核,包括廠家滿意度、標檢、明訪、密采等;
8.根據廠家標檢和要求負責客戶數據管理的準確性及完整性;
9.負責落實客戶消費付款后與消費項目匹配,保證客戶透明消費,防止腐敗。
任職資格:
1.大專及以上學歷,市場營銷、公共關系等相關專業優先;
2.有2年以上客戶關愛管理工作經驗,精通客戶關愛服務體系的管理流程;
3.有較強責任心和客戶關愛服務意識,良好的溝通協作能力和團隊合作意識;
4.有較強的組織、計劃、控制、協調能力和人際交往、應變能力。 -
客服經理
5000-7000元2025-11-30
南寧市江南區南站大道36號崗位要求:
1.大專以上學歷
2.具有3年以上客服工作經驗
3.工作地點:安吉
工作職責:
1.客戶的投訴處理工作,及時接受、記錄、處理投訴案例。
2.遇疑難案例及時與接待主管/銷售經理/廠家領導溝通處理方案。并第一時間將處理結果回復。?
3.每月把投訴案例歸檔/總匯,報告。?
4.負責客戶回訪工作管理,了解服務質量、客戶滿意度,并統計、分析、報告,做到維修車輛100%回訪。
5.負責客戶檔案的監管,確保資料的保密、準確、完整。
6.遵守公司各項規章制度,保守機密,維護公司利益。 -
服務經理
10000-15000元2025-11-27
人事部工作內容:
1、嚴格按照前臺接待服務流程要求開展工作;
2、及時熱情接待客戶,實行“一對一”服務原則,對其所負責的客戶群進行全程服務;
3、對所接待的客戶負責及時聯系和耐心解答客戶的疑問;
4、負責客戶群的回款跟蹤;
5、管理每日客戶檔案,與客戶進行聯系以保持良好的客戶關系;
6、觀察客戶的滿意度,處理客戶抱怨和投訴。
崗位要求
1、專科及以上學歷;年齡22-32歲
2、有責任擔當,良好的溝通能力和應變能力;
3、熟悉維修廠工作流程,從事過售后前臺接待者優先考慮;
4、有汽修行業服務經理的優先。
福利待遇:
薪資:底薪+提成+餐補+五險+單休+國家法定節假日 -
客服經理
3000-5000元2025-11-27
人事部1、負責通過電話和微信對到期汽車年檢客戶進行提醒和服務管理; 2、負責年檢客戶全程服務(簡單標準的流程),填寫單據; 3、領導交代的其他事項。 任職資格: 1、細心,有耐心,有良好的職業道德,熱誠的服務態度; 2、喜歡與人溝通,擅長溝通,做事認真踏實; 3、年齡20歲以上。 薪資: 平均月薪4000元---8000元 上班地點: 青秀區金洲路廣西人才大廈14樓 上班時間:8:30-18:00 -
電話(奔馳寶馬)客服經理
4000-5000元2025-11-27
人事部崗位職責: 1. 負責接聽邀約奔馳寶馬客戶的咨詢與服務需求 2. 提供專業的汽車維修咨詢,確保服務質量 3. 管理電話客服團隊,優化溝通流程 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和客戶服務意識 2. 能夠高效處理客戶問題,確保問題解決 3. 具有團隊合作精神,能夠與團隊成員協作完成工作任務
約 5 個崗位
南寧汽車公司客服主管招聘最新投遞
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麗小姐投遞了 廣西快修哥汽車服務有限公司 的 電話(奔馳寶馬)客服經理 職位2025-11-22
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南寧客服主管招聘工資
¥
5440
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
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0.6%2K
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9.8%3K
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12.9%4K
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22.7%5K
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32.5%6K-8K
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7.4%8K-1W
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1.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.3%
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大專0.7%
南寧客服主管招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,大專占0.7%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
南寧客服主管招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。